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Stolzberger 
GmbH
Bewertungen

11 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Tolle Arbeitsatmosphäre, motiviertes & nettes Team, viel Flexibilität

4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich komme immer sehr gerne ins Büro.

Work-Life-Balance

Durch die flexiblen Arbeitszeiten, kann ich meine Freizeit um die Arbeit rum sehr gut gestalten.

Kollegenzusammenhalt

Alle unterstützen sich gegenseitig und es macht viel Spaß in dem Team zu arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Kein Druck, Unterstützung in allen Bereichen, Transparenz und Offenheit

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit von 10:00-15:00; unbegrenzte HO-Option; kein Dress-Code, Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Transparenz, Wertschätzung, Ehrlichkeit und Optimismus basiert


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Optionen

Hohe Wertschätzung und top Bedingungen

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Eigenverantwortung

Verbesserungsvorschläge

weiter so

Arbeitsatmosphäre

vertrauensvoll

Work-Life-Balance

Kernzeit 10-15 Uhr, Home Office uneingeschränkt wie man es für vernünftig hält

Karriere/Weiterbildung

Schulungen sollen wohl künftig angeboten und übernommen werden, mal sehen

Gehalt/Sozialleistungen

dank der Beteiligung verdient man deutlich besser als andere mit vergleichbarer Berufserfahrung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ist nicht der Fokus

Vorgesetztenverhalten

seit der Umstrukturierung wirklich gut, davor... naja^^

Arbeitsbedingungen

alles auf dem neuesten Stand

Kommunikation

regelmäßiger Austausch, bei dem im Grunde alles wichtige besprochen wird

Interessante Aufgaben

kommt drauf an... man verdient halt viel mehr als in 9-5 Jobs dafür ist die Aufgabe "anstrengender"


Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Optionen

Qualitative Personalberatung mit tollen KollegInnen und Vorgesetzten mit Vision!

4,8
Empfohlen
Hat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte einen wirklich engagierten Vorgesetzten, der sich immer Zeit genommen hat, seine Schützlinge zu entwickeln und ihnen unterstützend zur Seite zu stehen. Sowohl als Personalberater als auch als Führungskraft kann man sich das nur wünschen!


Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Optionen

Super Atmosphäre

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kein unnötiger Druck "von oben", sondern arbeiten auf Augenhöhe

Image

Kunden haben ein sehr gutes Bild von uns. Qualität über Quantität, spiegelt sich aber auch in unser Arbeitsweise wieder, was ich sehr gut finde

Work-Life-Balance

Auch hier starke Besserungen in Aussicht seit den größeren Strukturänderungen. Man kann flexibel starten und aufhören, zwischen 10 und 15 Uhr sollten aber alle erreichbar sein (Mit Ausnahme von der Mittagspause natürlich)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schwierig zu beurteilen. Papier wird kaum genutzt, aber es gibt auch nicht unbedingt umweltschonende oder ökologisch wertvolle Maßnahmen. Wäre eine interessante Idee für die Zukunft.

Karriere/Weiterbildung

Bis dato noch keine Erfahrung mit speziellen Weiterbildungen gemacht (neben den internen Schulungen). Würde mich aber hier auf jeden Fall über explizite Angebote freuen.

Kollegenzusammenhalt

Komme mit jedem und jeder klasse aus. Keine Ellenbogenmentalität, sondern Zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Man ist vergangene Missstände klar und deutlich angegangen und versucht nun passende Lösungen zusammen mit der gesamten Belegschaft zu finden, anstatt sich in Einzelgesprächen zu verlaufen. Weiter so!

Arbeitsbedingungen

Demnächst gibt es neue Mobile Work Ausstattung, bin gespannt. Home Office kann gemacht werden, wann man möchte. Muss bloß davor in den Kalender eingetragen werden.

Kommunikation

War mal eher schlecht als recht. Durch kürzliche Umstrukturierungen sieht das jedoch sehr viel besser aus in Zukunft

Gehalt/Sozialleistungen

MeHr GehT iMmeR... schon klar, aber an sich bin ich zufrieden.

Gleichberechtigung

Von dem was ich mitbekomme, gibt es hier keinerlei Differenzen oder Benachteiligungen. Würde in unserem eher kleineren Team sowieso direkt auffallen.

Interessante Aufgaben

Zu Beginn sowieso, wenn man sich dann mal eine längere Zeit eingearbeitet hat, wird es wohl Weiterentwicklungsmöglichkeiten in verschiedene Spezialgebiete geben können.

Junges Team und offene Atmosphäre

4,1
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Atmosphäre, flache Hierarchien, Kommunikation, Flexibilität, Akzeptanz, Kollegialer Zusammenhalt, Teamevents, tolles, junges Team, empathisches Management

Verbesserungsvorschläge

Stehschreibtische wären super, etwas flexiblere Arbeitszeiten für Festangestellte und mobiles Arbeiten sowie moderneres Mindset was Kleidung im Sommer angeht :-)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Optionen

Super Arbeitgeber mit einem tollen Team!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Arbeitsklima mit netten Kollegen. Man fühlt sich wohl beim Arbeiten und kann sich seine Arbeit selbstständig einteilen.

Work-Life-Balance

Alles gut, Arbeitsbeginn und -ende könnten etwas flexibler gestaltet werden mit mehr Option auf Home Office. Alles in allem aber sehr human und was die Personalberatungs-Branche betrifft mehr als gut.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten mit klar abgesteckten Zielen. So weiß man immer was man tun muss, um den nächsten Step zu erreichen

Kollegenzusammenhalt

Einfach nur top. Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet zusammen - nicht gegeneinander. Regelmäßige Teamevents stärken das Ganze noch zusätzlich. Erfolge werden gemeinsam gefeiert.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine vorhanden. Das Team ist relativ jung.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute Kommunikation und man kann immer alles ansprechen / fragen. Probleme werden gemeinsam besprochen und nach Lösungen gesucht. Flache Hierarchien.

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro und Ausstattung sodass man gut seiner Arbeit nachkommen kann. Alles vorhanden was man braucht

Kommunikation

In den meisten Fällen sehr gut vorhanden. Man wird über Erfolge informiert und erhält Transparenz was die Zahlen betrifft. Auch so hat immer jeder ein offenes Ohr für einen.

Gleichberechtigung

Auf jeden Fall vorhanden. Jeder wird hier gehört und kann sich einbringen


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

Optionen

Toller Arbeitgeber mit tollen Kollegen und interessanten Tätigkeiten

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein professionelles Arbeitsumfeld, in dem der Spaß trotzdem zu keiner Zeit zu kurz kommt!

Work-Life-Balance

Gleitzeit ist möglich, allerdings wäre ein etwas flexiblerer Arbeitsbeginn und -Ende wünschenswert aber für die Personalberaterbranche wirklich sehr human, Homeoffice ist ebenfalls möglich, man wird mit sehr gutem Equipment ausgestattet.

Karriere/Weiterbildung

Karrierestufen werden klar kommuniziert und bieten Aufstiegsmöglichkeiten.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind begrenzt, was aber an der Branche liegt.

Kollegenzusammenhalt

Absolut super, man unterstützt sich gegenseitig, ist füreinander da, motiviert sich und arbeitet zusammen. Erfolge feiert man immer gemeinsam, auch nach der Arbeit :-)

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist sehr jung, ältere Kollegen gibt es nicht

Vorgesetztenverhalten

Sehr flache Hierarchien, man fühlt sich wertgeschätzt und jeder hat immer ein offenes Ohr.

Arbeitsbedingungen

Sehr schönes und modernes Großraum-Büro mit guter Ausstattung und sehr zentraler Lage

Kommunikation

Es finden sehr regelmäßige Meetings im Team statt, bei denen man jederzeit über den aktuellen Stand informiert wird. Auch abseits der Meetings hat man bei Unklarheiten oder Gesprächsbedarf immer die Möglichkeit sich zeitnah auszutauschen.

Gleichberechtigung

Jeder kann seine Meinung und seine Anregungen äußern und wird gehört.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

Optionen

Fairer Umgang - Offene Kommunikation - Spannender Job - Top Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

War für mich insgesamt eine gute Mischung aus Professionalität und lockerer Atmosphäre. Vorgesetzte geben einen Vertrauensvorschuss und kontrollieren einem nicht ständig hinterher. Im Team gibt es immer wieder auch lockere Gespräche zwischendrin, die meiste Zeit konzentriert sich aber jeder auf seine Aufgaben.

Work-Life-Balance

Urlaubstage sind überdurchschnittlich, Home Office wird ermöglicht und Work-Life-Balance Angebote werden mit jeder Karrierestufe besser. Für 8:00 - 17:00 Uhr Jobs mit 35 Stunden Woche ist man jedoch im TVöD besser aufgehoben. Beratung & Vertrieb setzen einfach eine gewisse Flexibilität voraus. Lohnt sich aber auch ;-)

Karriere/Weiterbildung

Karrierestufen sind klar definiert und bieten Aufstiegsmöglichkeiten mit entsprechend mehr Verantwortung (perspektivisch Teamleitung) und höheren Gehaltsstufen. Externe Weiterbildungen werden bisher nicht geboten, sind jedoch für den Vertrieb auch nur bedingt sinnvoll.

Gehalt/Sozialleistungen

Hohes Fixum + variabler Anteil. Weitere (Monetäre) Benefits werden zusätzlich geboten.

Kollegenzusammenhalt

Ellbogenmentalität ist hier Fehlanzeige. Man unterstützt sich gegenseitig und Erfolge werden immer als Team gefeiert. Habe ich in der Form bisher bei keinem anderen Unternehmen so positiv wahrgenommen.

Vorgesetztenverhalten

Ziele werden gemeinsam erarbeitet und sind ambitioniert, aber machbar. Insgesamt ist das Verhalten der Vorgesetzten sehr arbeitnehmerorientiert. Bei Problemen wird unterstützt, bei Kritik werden konstruktive Lösungen erarbeitet.

Arbeitsbedingungen

Rundum neue Ausstattung. Moderne Büroeinrichtung. Großzügige ausgelegte Arbeitsplätze. Zwei Bildschirme pro Platz. Notebooks für Home Office. Zentrale Lage nahe S- & U-Bahn. Rundum Top

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings, sowohl als Team als auch im 2er Gespräch mit dem Coach, in dem wichtige Infos ausgetauscht werden. Auch abseits der offiziellen Meetings kann man sich (fast) immer mit dem Coach oder den Kollegen über wichtige Themen, Prozesse etc. austauschen. Kommunikation wird sehr flexibel gehandhabt. Kurze Wege Prinzip.

Interessante Aufgaben

Man hat tagtäglich mit neuen Kandidaten und Unternehmen zu tun, spricht mit Geschäftsführern, führt Vertragsverhandlungen, steuert Bewerbungsprozesse etc. Das allein macht den Job extrem abwechslungsreich und bringt täglich neue Herausforderungen mit. Letztendlich lebt das Ganze von dem, was man selbst in seinen Markt und seine Aufgaben investiert.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Optionen

Nicht zu empfehlen

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

den Kaffee

Verbesserungsvorschläge

Mehr Empathie zeigen und den Mitarbeiter hören

Arbeitsatmosphäre

Glich irgendwann einem Mentalfriedhof, man gratulierte mir zur Kündigung.

Image

bei Kunden sehr gutes Image

Work-Life-Balance

Stets im Interesse des Unternehmens. Flexibles Arbeiten ist möglich, nur eben nicht hier..

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann man machen, allerdings ist es mit der Zugehörigkeit so eine Sache: Veni Vidi Verschwindi, ich kam sah und ging.

Kollegenzusammenhalt

muss man ehrlich loben, dieser war für den Alltag überlebenswichtig.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es nicht

Vorgesetztenverhalten

Alle Aufgaben wurden erfolgreich delegiert. Alle Standpunkte und Meinungen stellte man in selbstbewusster Art vor.

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro, sehr gute Anbindung, Kaffee Wasser Obst und Tee immer verfügbar, sehr gut um das Immunsystem im Großraumbüro zu stärken !

Kommunikation

Auf Anfrage wenn man Glück hatte, ansonsten wie im wahren Leben, man weiß nie was kommt.

Gehalt/Sozialleistungen

Branchenüblich

Gleichberechtigung

Für jeden galt meist das selbe, dies muss man zugeben.

Interessante Aufgaben

Dies liegt natürlich in der Natur der Sache, Spannend kann der Job sein wenn man sich Mühe gibt

Arbeitgeber-Kommentar

Jens KramerGründer & Geschäftsführer

Liebe ehemalige Kollegin / lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für deine damalige Bewertung von Stolzberger, die wir retrospektiv in gewissen Teilen nachvollziehen können. Auch wenn viele Aspekte deiner Ausführung wahrscheinlich sehr emotional und persönlich aufgeladen sind/waren, so gab es zu diesem Zeitpunkt vor ca. 2 Jahren rückblickend betrachtet definitiv Grund für Kritik.

Inzwischen hat sich nicht nur atmosphärisch, strukturell und im Umgang miteinander wahnsinnig viel getan. Wir arbeiten nach wie vor jeden Tag daran noch besser zu werden. Gerne nutzen wir hier die Gelegenheit, um zu bestimmten Punkten Stellung zu nehmen und Fakten hervorzuheben, zu denen wir stehen:

Work Life Balance:
> Kernarbeitszeit Mo-Do 10:00 - 15:00 Uhr, Fr 10:00 - 14:00 Uhr bei freier Zeiteinteilung
> Home Office: frei wählbar ohne Genehmigungsprozess, keine Einschränkungen
> Urlaub (31 Tage) wird selbstständig geplant und in Eigenverantwortung "freigegeben"

Karriere / Fortbildung:
> jede Kollegin und jeder Kollege bei Stolzberger hat ein Budget für externe Fortbildungen/Schulungen
> es gibt klare Karrierepläne, die bei Start kommuniziert und dann begleitet werden
> Mentorenprogramm
> Stolzberger Academy

Kommunikation:
> Wöchentliche Round Tables am Freitag und ein sehr reger Austausch im ganzen Team zu ALLEN Themen, die uns bei Stolzberger bewegen

Insgesamt hat 2022 eine notwendige Umstrukturierung stattgefunden, die sich auf die ursprünglichen Werte von Stolzberger besinnt. Mehr Infos dazu gibt es auf unserer Karriereseite unter www.stolzberger.de/karriere

Falls trotz der inzwischen vergangenen Zeit Interesse an einem Austausch besteht, freuen Raphael und/oder ich uns jederzeit über eine Kontaktaufnahme und stehen Rede und Antwort.

Herzliche Grüße und alles Gute im weiteren Werdegang

Top Arbeitgeber! Ein super Team, viele Benefits, Homeoffice und ein vertrauensvoller Umgang machen Stolzberger aus!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Stolzberger GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Liste der Punkte für Stolzberger ist sehr lang. Man merkt, dass man sich intensiv Gedanken gemacht hat für ein tolles Arbeitsklima zu sorgen. Besonders hervorzuheben sind die flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice. Der Zusammenhalt des Teams und die super Benefits vollenden das Bild vom Arbeitgeber.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

... nichts ...

Arbeitsatmosphäre

Eine super Atmosphäre. Ab Tag 1 wird man sehr freundlich und offen im Team aufgenommen.

Work-Life-Balance

Zu den normalen Bürozeiten hat man die Möglichkeit Termine für eine Wohnungsbesichtigung wahrzunehmen. Das ist bei dem Stuttgarter Wohnungsmarkt eine sehr tolle Lösung. Darüber hinaus hat man die Möglichkeit auf Homeoffice.

Karriere/Weiterbildung

Für Weiterbildungen und Vorschläge in diese Richtung ist man sehr offen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehaltspaket inklusive alles Benefits ist überdurchschnittlich gut.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist spitze. Nicht nur um beruflichen Alltag versteht man sich. Auch nach der Arbeit trifft man sich und genießt die Zeit im Team. Man merkt wie der Mitarbeiter im Vordergrund steht!

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend. Durch neue Technologien werden perfekte Arbeitsbedingungen geschaffen. Die Klimaanlage sorgt auch bei heißen Tagen dafür, dass man einen kühlen Kopf behält. Lichtdurchflutete Räume und eine zentrale Lage sorgen für ein schnelles erreichen des Arbeitgebers. Letztlich startet man jeden Tag sehr gut gelaunt durch ein gemeinsames Frühstück. Einfach Top!

Kommunikation

Zweifelsfrei herrscht hier ein ganz offene Kommunikationskultur. Wenn es Probleme oder Fragen gibt werden diese direkt geklärt und umgesetzt.

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter wird fair behandelt und kann seine Ideen und Verbesserungsvorschläge vorbringen. Keiner wird benachteiligt.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Optionen
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