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Bewertung

Köln und weitere

Mobbing durch einen Gruppenleiter

4,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Strabag in Köln absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meinen Meister und die Aufgaben die ich machen darf und viel lerne

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass alle scheinbar Angst haben vor einem der schon lange da ist und sich böse gegen Asylanten benimmt

Verbesserungsvorschläge

Helfen, dass Lehrlinge in Ruhe ihre Ausbidung achen können ohne von anderen Arbeitern nieder gemacht zu werden

Die Ausbilder

Mein direkter Meister ist sehr gut, er hilft mir und erklärt mir alles gut und dass ich es verstehe.

Spaßfaktor

Mir macht meine Ausbildung grossen Spass und ich möchte sie auf jeden Fall weiter machen und einen guten Abschluss machen

Respekt

Der Respekt eines Gruppenführers ist garnicht. Er beleidigt mich vor den Anderen und beshimpft mich "verschwinde doch endlich du und die Andern Verbrecher nehmen und sie Arbeitsplätze." Ich habe um Hilfe gebeten, auch beim Betriebsrat. Die Antwort ist " er ist schon 40 Jahre da, da kann man nichts machen"

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Arbeitszeiten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Svenja KellnerTeamleitung Employer Branding & HR-Marketing bei STRABAG

Liebe Auszubildende/lieber Auszubildender,

vielen Dank für Deine Bewertung.

Es freut uns zu lesen, dass Dir Deine Ausbildung bei STRABAG viel Freude bereitet.
Wir bei STRABAG möchten eine bevorzugte Arbeitgeberin und in der Gesellschaft ein anerkanntes Mitglied sein. Um dies zu erreichen, handeln wir nach unseren unternehmensspezifischen Werten wie z. B. Partnerschaftlichkeit, Vertrauen und Solidarität - und natürlich nach ethischen Grundwerten, wie Fairness: Fairness bedeutet für uns, ein höflicher und respektvoller Umgang untereinander. Wir fördern Chancengleichheit und ein Umfeld, das geprägt ist von fairem Verhalten und frei von Belästigungen jeder Art.

Deinem Kommentar zufolge hast Du die Erfahrung gemacht, dass einzelne Personen bei uns ein Verhalten zeigen, dass diesen Leitwerten entgegensteht. Wir bitten Dich daher, uns Details dazu über einen der folgenden Kanäle zur Kenntnis zu bringen: Es steht Dir entweder ein Ombudsmann für ein persönliches Gespräch zur Verfügung. Er ist die Vertrauensperson für berufsbedingte persönliche Themen wie z. B. Mobbing; dies selbstverständlich unter Wahrung absoluter Diskretion. Die Kontaktdaten findest Du hier: https://bit.ly/2ByCvHX. Oder Du nutzt die vollkommen anonyme Hinweisgeberplattform des STRABAG-Konzerns. (Link unter Hinweisgeberplattform: https://strabag.integrityplatform.org/)

Uns ist wichtig, der Sache auf den Grund zu gehen. Daher ist es entscheidend, dass Du es nicht bei diesem Kommentar belässt, sondern uns weitere Informationen zukommen lässt.

Gerne kannst Du oder Dein Meister Dich auch direkt über eine persönliche XING-Nachricht an mich wenden. Wir möchten Dir sehr gerne helfen.

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