Sturm-Gruppe

Bewertung

Sehr verehrtes Teammitglied,

vielen Dank für Ihre konstruktive Kritik. Zuerst freut es uns, dass Sie die freie Arbeitsgestaltung für sich nutzen können. Wir bedauern es sehr, dass es bisher an der Wertschätzung Ihrer Arbeitskraft gemangelt hat. Unsere Führungskräfte werden stets zu einer offenen Feedbackkultur angehalten. Dies kann selbstverständlich auch Ihrerseits gegenüber der Leitungsperson erfolgen. Gerne begleiten wir das Gespräch seitens Personalabteilung. Es besteht auch die Möglichkeit, spätestens im jährlichen Mitarbeitergespräch die Option zu nutzen.

Unsere Belegschaft-Benefits stehen durchaus alle Personen in Anstellung zur Verfügung. Lediglich bei Firmenfahrzeugen wird zwischen Position und Notwendigkeit unterschieden. Gerne können wir Sie über die Benefits jederzeit informieren.

Die „Arbeiter“ der Sturm-Gruppe sind uns gleichwertig wichtig. Es ist sehr unerfreulich, dass bei Ihnen der Eindruck entstanden ist, dass unsere Firmenphilosophie das Gegenteilige aussagt. Ohne unsere Arbeiter*innen wäre der Fortbestand des Unternehmens nicht möglich. Den Frauenanteil in der Produktion können wir nur bedingt beeinflussen. Alle Bewerber*innen werden gleichbehandelt. Falls Sie eine*n Mitarbeiter*innen Empfehlung für uns haben, wird das mit einer Prämie belohnt.

Wir danken sehr für die offene Bewertung und stehen Ihnen jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung. Wir nutzen Ihre Kritik, um genannte offene Punkte besser zu fokussieren.

Mit freundlichen Grüßen,
Elif Bast
Personalreferentin