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Bewertung

Die traditionell schlechte Bezahlung von Fachkräften motiviert weiterhin zur Kündigung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsvorschläge

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Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

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Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Gehalt/Sozialleistungen

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Karriere/Weiterbildung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

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