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Deutschland
Bewertung

Hannover und weitere

Pure Ausbeutung durch Strukturvertrieb

1,9
Bewerber/inHat sich 2021 bei swisslife select in Hannover als K.A. beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Weg vom Strukturvertrieb hat keine Zukunft - die vielen Kanzleien kann man sich sparen. Die Zukunft liegt in der digitalen Beratung.
- Festes Fixum, was zum Leben reichen sollte
- Realistische Vorgaben im Hinblick auf KPIs
- Präsentationen sind absolut unrealistisch und spiegeln nicht die Realität eines Finanzberaters wieder

Bewerbungsfragen

  • Ziele
  • Vorstellungen

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

LennartTeam Social

Danke, dass Sie sich kurz Zeit genommen haben, uns zu bewerten - auch, wenn Sie sich letztlich anders entschieden haben. Wir glauben fest daran, dass die Zukunft in der hybriden Beratung liegt, gerade auch, um die vielfältigen Lebenswelten unserer (potentiellen) Kunden angemessen abzuholen. Dies bedeutet auch, die Aufgaben und Rollen des Finanzberatenden ganzheitlich zu denken und zu kommunizieren. Wir nehmen den Feedback mit und lassen es in unsere internen Projekte einfließen. Ihnen weiterhin viel Erfolg für Ihre berufliche Zukunft.

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