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2024

331 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

331 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ausländer werden gezielt abgelehnt sowie Menschen ohne Musterlebenslauf.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei SWM - Stadtwerke München GmbH in München als U-Bahnfahrer*in (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerber mit Migrationshintergrund werden gezielt abgelehnt.
Selbst wenn alle Voraussetzungen für die Stelle vorliegen, kriegt man eine standardisierte Absage, wo noch nicht einmal der Grund für die Absage genannt wird. Des Weiteren kann ich aus Erfahrung sagen, dass dies dort gängige Praxis ist und ich habe auch schon von verschiedenen Personen das Gleiche mitbekommen. Es werden bevorzugt nur DEUTSCHE eingestellt, mit einem Musterlebenslauf aka Max Mustermann. Die kleinste Lücke ist schon ein K.O Kriterium. Den Fahrermangel, den Ihr immer wieder in den öffentlichen Medien beklagt, ist selbst verursacht. Es gibt genügend Menschen, die beim Arbeitsamt gemeldet sind oder NUR einen Migrationshintergrund haben und jederzeit bereit wären bei euch zu arbeiten, aber dieser Personengruppe wird noch nicht mal eine Chance eingeräumt. Bei diversen anderen Unternehmen, die Fahrertätigkeiten anbieten, läuft dies VIEL lockerer, menschlicher und entspannter ab und ohne jegliche Vorurteile. Die Wahrheit ist einfach, dass Ihr ein völlig veraltetes Unternehmen seit, was aus einem Großteil frustrierter Mitarbeiter besteht, die sich selbst hassen und dieser Frust wird an den Bewerbern abgelassen.

Tipp: Mal bisschen lockerer, moderner und menschlicher werden, schon kann ich euch garantieren, dass der Fahrermangel behoben ist.

Wenn man eine Fragerunde bei Bekannten oder Verwandten durchführt, hat die SWM/MVG leider keinen sehr guten Ruf.

Alles Gute und viel Erfolg noch weiterhin auf der Suche nach neuen Mitarbeitern, mit der Einstellung wird das denke ich leider noch etwas länger dauern bei Ihnen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena OefeleExpertin Personalmarketing & Talentgewinnung

Liebe*r Bewerber*in,

danke für die Zeit, die Sie sich für die Bewertung genommen haben. Dass Sie den Bewerbungsprozess bei der SWM/MVG so empfunden haben, tut uns sehr leid. Die Stadtwerke München sind bunt – und heißen alle Mitarbeiter*innen herzlich willkommen. Dabei spielen die Nationalität, das Geschlecht, die Religion, die sexuelle Orientierung, die ethnische Herkunft, das Alter oder auch eine körperliche Beeinträchtigung keine Rolle. Unsere vielfältige Belegschaft umfasst rund 80 Nationalitäten. Wir schaffen ein offenes Arbeitsumfeld ohne Vorurteile und stehen für Vielfalt, Toleranz sowie gegenseitigen Respekt.

Wir schätzen konstruktives Feedback sehr und würden uns freuen, wenn Sie direkt mit uns in Kontakt treten, damit wir Ihren Fall individuell besprechen können. Gerne stehe ich für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung: oefele.verena@swm.de.

Wir wünschen Ihnen alles Gute und viel Erfolg auf Ihrem weiteren Weg.

Freundliche Grüße
Verena Oefele
Personalgewinnung

Ein sehr angenehmer Bewerbungstermin, klare Arbeitsplatzbeschreibung, offene Kommunikation. Positive Erfahrung

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke München in München als Immobilenmanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Andra Leisner, Personalgewinnung
Andra LeisnerPersonalgewinnung

Liebe*r neue*r Kolleg*in,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie den Bewerbungsprozess bei den Stadtwerken München professionell und auf Augenhöhe wahrgenommen haben. Und noch mehr freut es uns, Sie bei uns begrüßen zu dürfen. Wir wünschen Ihnen einen guten Start bei den Stadtwerken München. Herzlich Willkommen am Bord der SWM.

Herzliche Grüße
Andra Leisner
Personalgewinnung

Keine Rückmeldung zu meiner Bewerbung trotz Nachfrage

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei SWM in München als Experte*in Produktmanagement Netzanschlüsse beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zumindest eine Absage wäre nett und fair


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Andra Leisner, Personalgewinnung
Andra LeisnerPersonalgewinnung

Liebe*r Bewerber*in,

wir bedauern, dass Sie keine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung erhalten haben und entschuldigen uns für diesen Umstand. Jede*r Bewerber*in verdient eine Rückmeldung, denn wir wissen um die Zeit und Mühe, die hinter jeder Bewerbung steckt.

Wir entschuldigen uns für jegliche entstandene Unannehmlichkeit und möchten Ihnen für die Zeit, die Sie in die Bewerbung investiert haben, danken. Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihren beruflichen Weg.

Mit freundlichen Grüßen
Andra Leisner
Personalgewinnung

Sehr schneller und angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei SWM Services GmbH in München als kaufmännische Sachbearbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


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Wertschätzende Behandlung

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Arbeitgeber-Kommentar

Andra Leisner, Personalgewinnung
Andra LeisnerPersonalgewinnung

Liebe*r neue*r Kolleg*in,

wenn wir eine so tolle Bewertung bekommen, kann unser Tag heute nur gut werden.
Wir freuen uns sehr über Ihr gutes Feedback zu unserem schnellen Bewerbungsprozess und sagen an dieser Stelle Danke, für Ihren Beitrag zu mehr Transparenz in der Arbeitswelt.

Schön, dass Sie uns künftig auf unserer spannenden Reise bei den Stadtwerken München begleiten #zukunftgestalten.

Herzliche Grüße
Andra Leisner
Personalgewinnung

Professionell & menschlich auf Top-Niveau

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke München GmbH in München als Berater beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


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Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Andra Leisner, Personalgewinnung
Andra LeisnerPersonalgewinnung

Liebe*r neue*r Kolleg*in,

was für eine tolle Bewertung - vielen Dank! Wir leben Transparenz und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Daher freuen wir uns sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess als transparent und wertschätzend wahrgenommen haben. Das schätzen wir sehr und spiegelt wider, wie wichtig uns unsere Bewerber*innen sind. Wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit mit Ihnen.

Herzlich Willkommen an Bord der SWM.

Freundliche Grüße
Andra Leisner
Personalgewinnung

Sehr sympathischer, professioneller und äußerst gut strukturierter, klarer Bewerbungsprozess in angenehmer Atmosphäre.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei SWM Services GmbH in München als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


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Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Andra Leisner, Personalgewinnung
Andra LeisnerPersonalgewinnung

Liebe*r Bewerber*in,

wow, 5 Sterne! Das spricht für sich. Da bleibt uns nur zu sagen: Danke! Danke, für so viele Sterne und Ihr großes Lob an uns. Es freut uns sehr, dass Sie unsere vertrauensvolle und offene Arbeitsatmosphäre schätzen.

Schön, dass Sie uns künftig auf unserer spannenden Reise bei den Stadtwerken München begleiten #zukunftgestalten.

Freundliche Grüße
Andra Leisner
Personalgewinnung

Im Februar 2023 Vorstellungsgespräch gehabt. Bis dato nichts gehört. Keine Absage oder Zusage. Sehr unprofessionell

2,8
Bewerber/inHat sich 2023 bei SWM - Stadtwerke München GmbH in München als Fachkraft für Lagerlogistik beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerber respektieren und Bewerbungsprozess verbessern und beschleunigen. Ans Telefon gehen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Andra Leisner, Personalgewinnung
Andra LeisnerPersonalgewinnung

Liebe*r Bewerber*in,

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wertschätzung und gegenseitiger Respekt sind uns bei den SWM sehr wichtig und so ist es uns persönlich ein besonderes Anliegen, dass wir uns Mitarbeiter*innen und Bewerber*innen gegenüber absolut korrekt verhalten. Umso mehr bedauern wir es, dass die Antwort auf Ihre Bewerbung mehr Zeit in Anspruch genommen hat, als ursprünglich erwartet. Leider passiert es auch ab und zu, dass unsere E-Mails im Spam-Ordner landen. Werfen Sie auch hier gerne einen Blick hinein und schauen auf den SWM Absender unserer Recruiter*innen. Wir wissen, hinter jeder Bewerbung steckt Arbeit und Engagement. Da wir offenes und konstruktives Feedback sehr zu schätzen wissen, würden wir uns freuen, wenn Sie nochmals direkt auf uns zukommen würden, damit wir Ihren Fall individuell besprechen können. Gerne biete ich mich hier zu einem vertraulichen Gespräch an leisner.andra@swm.de.

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute,

Freundliche Grüße
Andra Leisner
Personalgewinnung

Wertschätzender Umgang

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke München GmbH in München als Manager Interne Kommunikation beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Am Bewerbungsprozess selbst, habe ich keine Verbesserungsvorschläge. Ich fände allerdings schön im Sinne der Wertschätzung abgelehnten Kandidaten auch Gründe zu nennen, damit sie bei ihrer nächsten Vorstellungsrunde nicht die selben Fehler machen.

Bewerbungsfragen

  • Fragen zum Lebenslauf, wie man arbeiten möchte
  • Gründe für Wechsel, Gründe für Stadtwerke
  • Was waren Projekte auf die man stolz war, In welchem Prozessschritt arbeitet man am liebsten, also eher Projektplanung oder Umsetzung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Andra Leisner, Personalgewinnung
Andra LeisnerPersonalgewinnung

Liebe*r Bewerber*in,

vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben. Ein positiver und wertschätzender Bewerbungsprozess ist uns sehr wichtig. Dazu gehört es auch Beweggründe für eine Absage mitzuteilen. Dieses Feedback nehmen wir gerne mit und werden es mit unserem Team teilen. Wir sind Ihnen sehr dankbar für diesen Hinweis, nur so schaffen wir es uns tagtäglich zu verbessern und unsere Candidate Journey zu optimieren.

Alles Gute für Ihren beruflichen Werdegang.

Freundliche Grüße
Andra Leisner
Personalgewinnung

Über 3 Wochen gewartet, dann Absage. Telefonisch war die zuständige Mitarbeiterin nie erreichbar.

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke München GmbH in München als Systemtechniker für Fahrgastinformation- und Telematiksysteme beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess beschleunigen, ans Telefon rangehen oder alternativ eine E-Mail-Adresse zur Telefonnummer mit angeben!


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Arbeitgeber-Kommentar

Andra Leisner, Personalgewinnung
Andra LeisnerPersonalgewinnung

Liebe*r Bewerber*in,

vielen Dank für Ihre Rezension mitsamt Verbesserungsvorschlägen. Wir möchten Ihnen versichern, dass wir jede Bewerbung bei uns sehr schätzen und wissen, wie viel Mühe und Engagement in einer Bewerbung steckt. Deswegen tut es uns sehr leid, dass Sie überdurchschnittlich lange auf eine Rückmeldung von uns warten mussten, dies ist keinesfalls unsere Absicht. Danke in jedem Fall für Ihr Feedback. Das hilft uns, in Zukunft noch besser zu werden.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute!

Freundliche Grüße
Andra Leisner
Personalgewinnung

Wertschätzung fängt schon beim Bewerbungsprozess an. Liebe HR, bitte den eigenen Unternehmensanspruch auch leben.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadtwerke München GmbH in München als Bilanzbuchhalterin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach automatisierter Eingangsbestätigung der Bewerbung im Jobportal keine weitere Kommunikation. Absage durch Schweigen. Und nein, im Spam-Ordner findet sich keine Absage.


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Arbeitgeber-Kommentar

Andra Leisner, Personalgewinnung
Andra LeisnerPersonalgewinnung

Liebe Bewerber*in,

vielen Dank, dass Sie sich Zeit für die Bewertung genommen haben. Das Thema Wertschätzung wird bei uns großgeschrieben, umso mehr bedauern wir es, dass Sie keine Rückmeldung erhalten haben. Gerne möchten wir Ihren Fall prüfen. Wenden Sie sich gerne an mich für ein vertrauliches Gespräch: andra.leisner@swm.de. 

Alles Gute für Ihre Zukunft.

Freundliche Grüße

Andra Leisner
Personalgewinnung

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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