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Syna 
GmbH
Bewertungen

22 von 329 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gleichberechtigung
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 86%
Score-Details

22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr guter und faierer Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre

Image

..empfinde icxh als gut

Work-Life-Balance

Wird sehr viel Wert darauf gelegt

Karriere/Weiterbildung

...ist vielfältig

Gehalt/Benefits

Ist angemessen und fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

...sehe ich kein Verbesserungspotential

Kollegenzusammenhalt

Empfinde ich als gut

Umgang mit älteren Kollegen

ist respektvoll

Vorgesetztenverhalten

...ist fair

Arbeitsbedingungen

...top

Kommunikation

Es wird sehr viel über bestehndes Probleme oder Projekte kommuniziert

Gleichberechtigung

Es werden keine Unteschiede gemacht

Interessante Aufgaben

...ist für jeden etwas dabei

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine tolle Bewertung und die wertschätzenden Worte! 😊 Es freut uns sehr, dass Du uns als sehr guten und fairen Arbeitgeber erlebst und besonders Arbeitsatmosphäre, Zusammenhalt, Work-Life-Balance sowie das faire Vorgesetztenverhalten hervorhebst. Schön, dass auch Themen wie Gleichberechtigung, respektvoller Umgang und unsere vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei Dir so positiv ankommen! Dein Feedback motiviert uns, genau diesen Weg weiterzugehen. 👍Wenn Du weitere Ideen oder Verbesserungsvorschläge hast, schreib uns gerne an personalmarketing@suewag.de. 📧

Mehrfachbewertung

Metering

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Karriere/Weiterbildung

ab 50 weniger Chancen

Gleichberechtigung

leider nach der letzte Veranstaltung, weniger


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Dein ausführliches Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Du insgesamt so positiv auf Deine Arbeit bei uns zurückblickst. 🤗

Deine Hinweise zu Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten ab Ü50 nehmen wir sehr ernst. Es wäre super, wenn Du uns noch konkret sagen könntest, welche Entwicklungsmöglichkeiten Du Dir wünschst – so können wir gezielt daran arbeiten.

Auch Dein Eindruck zur Gleichberechtigung seit der letzten Veranstaltung ist uns sehr wichtig. Wir möchten, dass sich alle bei uns fair behandelt fühlen, und würden gerne mehr darüber erfahren, warum Du diese Veränderung so empfindest.

Vielen Dank, dass Du uns hilfst, unser Arbeitsumfeld kontinuierlich zu verbessern – Dein Feedback ist uns wirklich wichtig. Schreibe dafür gerne eine Mail an personalmarketing@suewag.de. 📧

Einfach nur schön hier

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- das Mitarbeiter regelmäßig um ihre Meinung gebeten werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- fällt mir im Moment auch nichts ein.

Verbesserungsvorschläge

- fällt mir im Moment nichts ein.

Arbeitsatmosphäre

- freundschaftlich & angenehm.

Image

- in unserer Region nicht so bekannt, könnte man dran arbeiten.

Work-Life-Balance

- könnte nicht besser sein!

Karriere/Weiterbildung

- viele Möglichkeiten sich weiterzubilden, wird vom Arbeitgeber gefördert!

Gehalt/Benefits

- überdurchschnittlich!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- wird drauf geachtet.

Kollegenzusammenhalt

- super Kollegen, immer Ansprechpartner.

Umgang mit älteren Kollegen

- auch +50 ist hier gewünscht und geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

- professionell.

Arbeitsbedingungen

- super, alles was man braucht vorhanden.

Kommunikation

- könnte manchmal etwas besser sein, meistens aber gut.

Gleichberechtigung

- wird hier gelebt.

Interessante Aufgaben

- abwechslungsreich.

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Dein großartiges Feedback! Es ist toll zu sehen, dass Du so viele Punkte bei uns positiv wahrnimmst: die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt, die Weiterbildungsmöglichkeiten und den wertschätzenden Umgang mit erfahrenen Kolleg*innen.

Deine Rückmeldung bestätigt uns, dass unsere Werte im Alltag gelebt werden und keine leeren Worte sind. Das motiviert uns, weiter dranzubleiben und uns mit #Positivpower immer wieder ein Stück besser zu machen.

Möchtest Du uns noch mehr Einblicke in Deine Erfahrungen geben? Dann schreib uns gerne eine E-Mail an personalmarketing@suewag.de.

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TOP Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Toller und sehr sozialer Arbeitgeber. Als Mutter eines kleinen Kindes weiß ich die Gleitzeit noch mehr zu schätzen. Ich kann in Teilzeit arbeiten und dennoch viel Zeit mit meinem Kind verbringen und abends fehlende Stunden nacharbeiten. Es wird einem viel geboten, man kann sich intern viel weiterbilden, die 30-Tage-Urlaub im Jahr sind meiner Meinung nach heutzutage auch nicht mehr selbstverständlich. Allgemein wird in der Firma ein sehr wertschätzender Umgang gepflegt und die Firma ist für mich mittlerweile wie eine 2. Familie.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktionen mit begrenzter Teilnehmerzahl werden oft nach dem Prinzip "first come first serve" vergeben. Meiner Meinung nach müssten langjährige Mitarbeiter hier den Vortritt haben.

Alles in allem kann ich dennoch sagen, dass die Firma Syna und Süwag meiner Meinung nach TOP-Arbeitgeber sind . Ich arbeite sehr gerne hier und das mittlerweile nun fast seit 10 Jahren.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön, wenn langjährige Mitarbeiter bei Benefits nicht vergessen werden. Hier ist es stark abhängig von der Führungskraft, eine Gehaltserhöhung oder einen Bonus zu bekommen. Schade finde ich auch, dass bei Aktionen, mit begrenzter Teilnehmerzahl, meistens die berücksichtigt werden, die sich sofort melden können. Meiner Meinung nach sollten hier langjährige Mitarbeiter bevorzugt behandelt werden (z.B. Thema Egym Wellpass)

Arbeitsatmosphäre

Tolle Arbeitsatmosphäre, viele Homeoffice-Möglichkeiten, Stehtische

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist hier besonders hoch. Durch das Gleitzeit-System kann man auch private Termine wahrnehmen und z.B. abends die Zeit nachholen. Ideal auch für Eltern, damit man so viel Zeit wie möglich mit dem Kind verbringen kann.

Karriere/Weiterbildung

Viele Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern

Gehalt/Benefits

Sehr faires Gehalt, extrem viele Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, etc.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird hier groß geschrieben auch in der Kantine wird darauf geachtet

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt im Team, jährliche Teamevents, welche den Zusammenhalt noch fördern

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen kommen nicht zu kurz, auf Gesundheit oder altersbedingte Probleme wird viel Rücksicht genommen

Vorgesetztenverhalten

Gute und wertschätzende Vorgesetzte

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsbedingungen, schöne Büros, viele Homeoffice-Möglichkeiten, Gleitzeit, extrem viele Benefits

Kommunikation

Gute interne Kommunikation, das "Du" wird immer mehr gefördert.

Gleichberechtigung

Jeder wird hier wertgeschätzt, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, etc. So was erlebt man meiner Meinung nach selten in Firmen!


Image

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine ausführliche und sehr positive Bewertung! 🤩 Es freut uns sehr zu lesen, dass Du Dich bei uns so wohl fühlst und uns als "zweite Familie" wahrnimmst. Besonders schätzen wir Deine Rückmeldung zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und den Möglichkeiten, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren. Wir verstehen aber auch Deinen Wunsch nach einer stärkeren Berücksichtigung der Betriebszugehörigkeit und werden dies in unsere Überlegungen zur Weiterentwicklung unserer Prozesse einbeziehen. Wir sind dankbar, dass Du seit fast 10 Jahren Teil unseres Teams bist und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir. 🤗 Dein Feedback hilft uns, uns kontinuierlich zu verbessern. Wenn Du weitere Ideen oder Anregungen hast, schreibe uns gerne eine Mail an personalmarketing@suewag.de. 📧

Ein Unternehmen, welches schlechte Mitarbeiter toleriert und gute nicht fördert.

2,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die endlosen Freiheiten in diesem Unternehmen sind wirklich hervorragend.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Monteur stellen nicht gefördert werden, jeder möchte einen Meister machen, aber die Meister können das Unternehmen nicht retten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr die motivierten und guten Mitarbeiter fördern und schlechte faule entfernen. Ältere Mitarbeiter in wichtigen Entscheidungen mit einbinden.

Arbeitsatmosphäre

Keine tolle Arbeitsatmosphäre, da die Führungskraft nicht führen kann

Image

Da die oberen Punkte alle nicht passen, reden selten Leute positiv über das Unternehmen

Work-Life-Balance

Für Büro Leute sicherlich toll und ein Highlight. Ein Monteur kann kein Home-Office machen. Wo bleibt da die Gleichberechtigung?

Karriere/Weiterbildung

Wenn es der Führungskraft nicht passt, steigt man nicht auf. Egal, wie motiviert und engagiert man ist man wird eher ausgebremst.

Gehalt/Benefits

Geld und Sozialleistungen stimmen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Natürlich, unsere Strompreise sind die teuersten von allen, weil wir auf grüne Energie setzen.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt keinen Kollegen, Zusammenhalt, da jeder nur vor seiner eigenen Tür kehrt

Umgang mit älteren Kollegen

Ein Unding, ältere Kollegen sind nicht erwünscht, weil sie skeptisch hinter Fragen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte im Betrieb. Das ist kein Führungsverhalten.

Arbeitsbedingungen

Im Betrieb gibt es nur eine Bohrmaschine für 20 Leute, das Büro ist voll gestopft. Aber wir sollen ja eh uns im Netz aufhalten.

Kommunikation

Eine Kommunikation findet sehr schlecht statt zwischen Meister und Führungskraft und Monteuren

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist super, faule Mitarbeiter werden toleriert.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben im Betrieb sind wirklich super und ein absoluter Traumjob

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Danke für Deine Zeit, uns als Unternehmen zu bewerten.
Die Kritik an der Führung, dem Team-Zusammenhalt sowie dem Umgang mit älteren Kolleg*innen nehmen wir ernst - auch wenn konkrete Beispiele helfen würden, um gezielt an Verbesserungen zu arbeiten. Eine offene, ehrliche Feedbackkultur ist für uns zentral - wir laden alle Mitarbeitenden ein, aktiv mitzuwirken und Probleme frühzeitig anzusprechen.

Was das Thema Homeoffice betrifft: Uns ist bewusst, dass nicht alle Rollen - insbesondere im operativen Bereich - die gleichen Möglichkeiten bieten wie Büroarbeitsplätze. Dennoch setzen wir alles daran, Fairness und Wertschätzung unabhängig vom Arbeitsort zu leben.

Wir nehmen die Rückmeldung als Ansporn weiter an uns zu arbeiten und stehen für weitere Anmerkungen unter personalmarketing@suewag.de zur Verfügung.

Dieser Arbeitgeber respektiert Mitarbeiter/in nur, wenn sie sich vollständig beugen

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr unpersönlich und respektier nicht die Person und den Namen. Mein Nachname wurde einfach verändert. Erst nach 4 Monaten wurde ich mit meinen richtigen Namen im System geführt

Arbeitsatmosphäre

Oberflächlich hat man versucht eine angenehme Atmosphäre aufzubauen

Work-Life-Balance

45-50 Stunden pro Woche. Das sagt alles

Karriere/Weiterbildung

Wurde mir keine Möglichkeit aufgezeigt

Kollegenzusammenhalt

Habe leider keine Einarbeitung bekommen.

Vorgesetztenverhalten

Wenn Probleme aufgekommen sind, waren Vorgesetzte selten erreichbar

Arbeitsbedingungen

Stets wechselnder Arbeitsplatz war nicht mein Ding

Kommunikation

Leider waren Vorgesetzte nur selten erreichbar

Gehalt/Benefits

Bezahlung war fair

Gleichberechtigung

Wenn man überhaupt miteinander redete, versuchte man fair zu bleiben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Feedback zu geben. Es ist schade zu hören, dass Du Dein Arbeitsverhältnis bei uns nicht so positiv erlebt hast, wie wir es uns wünschen.

Wir nehmen Deine Rückmeldung zu unseren Prozessen, der Erreichbarkeit und Kommunikation sehr ernst. Eine offene Kommunikation ist uns wichtig, und wir arbeiten kontinuierlich daran, diese weiter zu verbessern. Dein Feedback hilft uns dabei, mögliche Schwachstellen zu identifizieren und daraus zu lernen. Wenn Du möchtest, freuen wir uns über einen weiterführenden Austausch. Melde Dich dazu gerne über personalmarketing@suewag.de bei uns.

Wir danken Dir für Deine Zeit bei uns und wünschen Dir für die berufliche und persönliche Zukunft alles Gute.

Mehrfachbewertung

Strom, Gas und Fernwärme. Ein Arbeitgeber, bei dem gerne tätig ist!

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der offenen, zwanglose Umgang, gemeinschaftliche Unternehmungen und kleine wie größere Anerkennung der Leistung.

Arbeitsatmosphäre

Die moderne Technik und die Arbeitsorganisation schaffen ein tolles Arbeitsklima durch Flexibilität und gute Möglichkeiten, Arbeit und Leben in Einklang zu bringen.

Work-Life-Balance

Es wird in Gleitzeit gearbeitet, oft besteht die Möglichkeit des Home-Office.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich herrscht ein guter Zusammenhalt und eine gegenseitige Unterstützung.

Umgang mit älteren Kollegen

Flexibilität, Altersteilzeit und Minijobs für Rentner, sowie die Möglichkeit, ein Überstundenkonto zu führen ermöglichen auch älteren Kollegen ein angenehmes Arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Man wird sowohl als Mensch als auch als Mitarbeiter geschätzt und nie "von oben herab" behandelt. Bei Problemen wird umgehend reagiert.

Kommunikation

Es herrscht ein offener, zwangloser Umgang mit Kommunikation auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Es wird im Betrieb sehr darauf geachtet, daß es nicht zu Diskriminierung kommt.

Interessante Aufgaben

Neben bei Routineaufgaben ergeben sich durch technische Neuerungen immer wieder viele Abwechslungen und Sonderaufgaben.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank, dass Du Dir für diese tolle Bewertung Zeit genommen hast! Wir freuen uns sehr, dass Du so zufrieden bist und gerne eine Teil der Süwag-Gruppe bist. Wenn Du weiteres Feedback los werden möchtest, kannst Du uns jederzeit eine Mail an personalmarketing@suewag.de schreiben. Wir freuen uns auf einen offenen Austausch!

Ein Arbeitgeber nach dem Bilderbuch, das ist nicht nur ein Gerücht.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er mich beschäftigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nur die Parksituation für Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Macht tatsächlich alles richtig, da brauch ich nicht reingrätschen

Arbeitsatmosphäre

Es fühlt sich heimisch an und bekommt nicht das Gefühl das man sich motivieren muss, sondern man ist intrinsisch getrieben.

Image

Kein negatives.

Work-Life-Balance

Ich habe ein Problem mit dem Begriff, daher würde ich sagen durch diese Art von Arbeit ist das Leben in der richtigen Balance

Karriere/Weiterbildung

Ohne Einschränkungen, das was man braucht kann man auch in Anspruch nehmen.

Gehalt/Benefits

Mit den zusätzlichen Benefits sogar mehr als Fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir sind Energieversorger, das ist unser Steckenpferd.

Kollegenzusammenhalt

In meiner beruflichen Laufbahn habe ich schon alles gesehen, doch der Zusammenhalt in dieser IT ist nicht von dieser Welt. Das ist vorbildlich und besonders hervorzuheben.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle sind soweit miteinander umgänglich. Da wo Rücksicht genommen werden muss, da wird auch Rücksicht genommen, altersunabhängig.

Vorgesetztenverhalten

Meinen Vorgesetzten, den wünscht sich glaube ich so jeder.....aber ihr könnt nicht alles haben.

Arbeitsbedingungen

Die sind sicher und auch menschenwürdig. Individuelle Anforderungen werden ernst genommen.

Kommunikation

Die Kommunikation ist immer human und mit freundlichen Menschen sehr gut.

Gleichberechtigung

5 Sterne reichen nicht. Was soll ich sagen, bisher bin ich immer in anderen Unternehmen als der klassische Ausländer behandelt worden, nun bin ich einfach Mensch in diesem Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Wir gestallten unsere Arbeit selber und machen sie dadurch sehr interessant, die vielfältigen Aufgaben kann sich jeder frei aussuchen, so das jeder fair bedient ist.

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Wahnsinn, vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für diese 5-Sterne-Bewertung genommen hast! Wir freuen uns riesig, dass Du so zufrieden bist. Besonders der Satz "Nun bin ich einfach Mensch in diesem Unternehmen" ist uns sehr positiv aufgefallen. Wir freuen uns, dass Du Dich in der Süwag-Gruppe wertgeschätzt fühlst – genau so soll es sein! Solltest du weiteres Feedback loswerden wollen, schreibe uns gerne jederzeit eine Mail an personalmarketing@suewag.de. Wir freuen uns immer über einen offenen Austausch!

Projektmanager - Toller Arbeitgeber für sicheren und spannenden Arbeitsplatz

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Am Hauptstandort in Frankfurt gibt es viele Vorteile. Die Angebote für Außenstandorte sollten gefördert werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts. Syna bewegt sich aus meiner Sicht im guten bis sehr guten Bereich.

Verbesserungsvorschläge

Syna macht schon vieles sehr gut. Es gibt beim Gehalt noch bisschen Luft nach oben, aber es hängt ja auch vom Tarif ab. Bei den Einstufungen in welcher Stufe man ist gibt es Steuerungsmöglichkeiten, welche besser genutzt werden könnte.

Arbeitsatmosphäre

Locker und respektvoll

Image

Es wird stark mit den richtigen Mitteln an der Verbesserung des Images gearbeitet. Als Energieversorger ist allerdings auch der Anspruch der Kunden, dass alles perfekt läuft und es folglich keine Einwände gibt. Doch sobald was schief läuft gibt es negative Bewertungen. Dementsprechend ist es aus meiner Sicht sehr schwer bei einer hohen Grunderwartung zu überzeugen

Work-Life-Balance

Absolut super! 38 Std.-Woche mit Angeboten außerhalb der Arbeit zur Gesundheit, Sport und Spaß.

Karriere/Weiterbildung

Tolles Trainee-Programm mit Einblick in verschiedenste Abteilungen.
Hab auch gutes über die Ausbildung gehört. Hier einziges Manko: die Heranführung an unbefristete Stellen. Hier sollte darauf geachtete werden, dass mit der Einstellung direkt die Gehaltsstufe eingenommen wird, die vorgesehen ist. Als Vergleich dazu ist es oft auch so, dass ein Direktbewerber auch eine gewisse Einarbeitungs- und Eingewöhnungszeit braucht.

Es wird ein vielseitiges Angebot an Schulungen und Weiterbildungen angeboten. Interne Stellenwechsel werden vielfach angeboten und ohne Probleme genutzt. Sogar temporäre Wechsel in Sonderprojekten sind möglich.

Gehalt/Benefits

Grundsätzlich sehr zufrieden. Es geht aber gerne auch ein bisschen besser ;-)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top

Kollegenzusammenhalt

Hängt vermutlich von jeder Abteilung und dem Team ab. Bei mir aktuell nur positiv

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht betroffen. Keine negative Erfahrung wahrgenommen

Vorgesetztenverhalten

Sehr positiv. Keine Bedenken

Arbeitsbedingungen

Angenehm

Kommunikation

Offen und auf Augenhöhe. Quer durch alle Ebenen

Gleichberechtigung

Liebe Frauen, bewerbt euch mehr für Führungspositionen! Ihr habt es verdient und hier habt ihr eine gute Chance!

Interessante Aufgaben

Als Projektmanager mit eigenverantwortlichen Projekten: sehr spannende und tolle Aufgaben. Mit tollen Alternativen außerhalb der Haupttätigkeit

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank, dass Du Dir für diese Bewertung Zeit genommen hast. Wir schätzen Deine offenen Wort sehr! Wir freuen uns, dass Du die Süwag-Gruppe als tollen Arbeitgeber erlebst. Deine Kritikpunkte nehmen wir natürlich auch ernst, wenn Du z. B. Ideen hast, welche Angebote für unsere Außenstandorte spannend wären, schreibe uns gerne ein Mail an personalmarketing@suewag.de. Wir freuen uns immer über neue Impulse und einen offenen Austausch.

Toller Einstieg, Tolle Atmosphäre

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Syna GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zeichen der Zeit wurden weitestgehend verstanden und überall sind Hebel in Bewegung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Als Energieversorger ist der "eigene" Stromtarif leider nicht konkurrenzfähig mit anderen EVs

Arbeitsatmosphäre

Wäre nicht so viel zu tun, wären viele neue Kollegen (ich eingeschlossen) vermutlich nicht da. Jedoch wird bei der Syna ganz anders mit der Arbeitsbelastung umgegangen und es wird aktiv nach Wegen gesucht diese zu reduzieren.

Image

Es gibt immer Punkte die in der eigenen Arbeitswelt nicht funktionieren, aber zeige mir den perfekten Prozess. Aufgrund der langen BEtriebszugehörigkeit einiger Kollegen, wissen diese häufig nicht wie es auch sein kann.

Work-Life-Balance

38h Arbeitszeit
Sehr großzügige HO Regelung
Nie ein Problem früher zu gehen und später weiterzuarbeiten

Karriere/Weiterbildung

Wer will der kann

Gehalt/Benefits

Nicht Industriegehälter und keine Bankengehälter aber für die Energiebranche im Vergleich deutlich überdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr viel soziales Engagement und Projekte in diese Richtung

Kollegenzusammenhalt

Aufjedenfall vorhanden und auch Abteilungsübergreifend

Umgang mit älteren Kollegen

Kommt individuell auf die Kollegen an. Aufgrund seines Alters wird niemand besser oder schlechter behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Meine direkte Führungskraft führt durch Vorbild, fordert viel aber gibt auch viel Freiraum.
Eng maschiges Feedback

Arbeitsbedingungen

Flexible Office muss einem liegen
Aber modernes Bürogebäude

Kommunikation

Alle Teams die ich mitbekomme haben einen sehr engen Austausch. Manche neu gebilteten Teams oder FKs müssen noch Ihren Rhytmus finden, habe ich jedoch schon wesentlich schlechter erlebt.

Gleichberechtigung

Bei uns ist alles vertreten

Interessante Aufgaben

Durch die eigene Position aufjedenfall. Themengebiet muss einen interessieren, damit es interessant ist ;)

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für diese tolle uns ausführliche Bewertung! Wir freuen uns immer, wenn wir neue Kolleg*innen an Bord haben, die ihren Teil zur Süwag-Gruppe beitragen. Schön zu lesen, dass Du einen guten Start in Deinen neuen Job hattest und eine tolles Arbeitsatmosphäre erlebst. Genau so soll es sein! Solltest Du dennoch Verbesserungsvorschläge für uns haben, lass es uns gerne wissen: personalmarketing@suewag.de.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.