Angenehmer und fairer Prozess
Bewerber/inHat sich 2020 als Intern Group Strategy beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Informationen zum Interviewprozess auf der Website (bietet insbesondere für Praktikanten ohne hinreichende Interviewerfahrung eine Grundlage für die Vorbereitung)
Bewerbungsfragen
Übliche Fragestellungen, insbesondere hinsichtlich der Motivation, eigener Interessen und Vorstellungen vom Praktikum sowie kurze inhaltliche Fragen zum Studium und zum bisherig erlangtem Wissen.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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