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TALKE
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207 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 49%
Score-Details

207 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Toller Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ALFRED TALKE GmbH & Co. KG in Hürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wahrnehmung der sozialen Verantwortung. Sicherheit steht über allem (Man muss aber standhaft sein).

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Führungskräfte dürfen immer noch nicht im Sinne TALKE handeln.

Verbesserungsvorschläge

Sei hart zum Thema aber nett zum Menschen.

Arbeitsatmosphäre

Ein paar Stinkstiefel, die dir keinen schönen Tag wünschen gibt es...

Work-Life-Balance

Das Vertrauen und die Möglichkeiten sind fantastisch

Karriere/Weiterbildung

Hängst du dich rein bekommst du viele Chancen

Kollegenzusammenhalt

Wie in der Gesellschaft. Spricht man die Leute an findet man nette Menschen

Vorgesetztenverhalten

Alle haben viel um die Ohren aber tun ihr Bestes

Kommunikation

Lösungsorientiert


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Dorothea Honnef, Expert P&V Consulting
Dorothea HonnefExpert P&V Consulting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr ausgesprochen positives Feedback. Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie besonders mit der Work-Life-Balance und den Karrieremöglichkeiten bei uns zufrieden sind. Ihre Einschätzung, dass engagierte Mitarbeitende viele Chancen bekommen, bestärkt uns in unserem Ansatz der individuellen Förderung. Ebenso freut uns Ihre positive Bewertung unserer sozialen Verantwortung und dass Sie die Sicherheit als oberste Priorität wahrnehmen.

Wir schätzen auch Ihre ehrliche Rückmeldung zur Arbeitsatmosphäre. Durch aktive Kommunikation kann jeder einen guten Weg der Zusammenarbeit fördern. Ihr Hinweis bezüglich einiger Führungskräfte ist für uns wertvoll. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Führungskultur weiterzuentwickeln. Ein respektvolles Miteinander ist uns dabei besonders wichtig.

Danke, dass Sie sich Zeit für dieses konstruktive Feedback genommen haben. Für weitere Anregungen und Ideen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Beste Grüße,
Dorothea Honnef
Expert P&V Consulting

Gute Arbeitstelle

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei ALFRED TALKE GmbH & Co. KG in Rotenburg an der Wümme gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überstunden

Verbesserungsvorschläge

Alles gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nach Umstrukturierung im Transport wieder ein toller Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ALFRED TALKE GmbH & Co. KG in Hürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

offene Kommunikation, Monatsergebnis wird geteilt und Monats- sowie Jahresziele mitgeteilt
Mitarbeiterzusammenhalt innerhalb der Niederlassung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verschiedene Bereiche arbeiten teilweise noch gegeneinander und machen die Arbeit nicht leichter

Verbesserungsvorschläge

- IT Infrastruktur, Telefon und Internetausfälle sind beinahe täglich
- Sanitäranlagen veraltet

Arbeitsatmosphäre

offenes Feedback

Image

Nach Umstrukturierung wieder ein Aufwärtstrend

Work-Life-Balance

1 Tag HO

Karriere/Weiterbildung

Kein Interesse, daher keine Info

Gehalt/Benefits

Bin mit meinem Gehalt zufrieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird versucht drauf zu achten, jedoch landet der Müll am Ende des Tages trotzdem vom Reinigungsteam im selben Beutel.

Kollegenzusammenhalt

Im Bereich Transport super zusammenarbeit. Mit anderen Bereichen leider nicht immer

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen werden aus der 1. Linie (z.B. Dispo) genommen

Vorgesetztenverhalten

Ziele und Ergebnisse werden offen mitgeteilt

Arbeitsbedingungen

Diverse technische Ausfälle, Gebäude trotz Renovierung veraltet.

Kommunikation

Häufiger Informationsveranstaltungen

Gleichberechtigung

Leider sehr Männerlastig

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben bleiben gleich

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Arbeitgeber-Kommentar

Bruno Guerreiro, Expert P&V Consulting  |  People,  Values & Responsibility
Bruno GuerreiroExpert P&V Consulting  |  People, Values & Responsibility

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und die konstruktiven Rückmeldungen zu unserem Unternehmen. Es freut uns sehr zu sehen, dass Sie besonders die offene Kommunikation, die regelmäßigen Informationsveranstaltungen sowie das transparente Führungsverhalten positiv hervorheben. Auch die gute Zusammenarbeit im Transportbereich und Ihre Zufriedenheit mit den Gehaltskonditionen nehmen wir dankend zur Kenntnis.

Ihre Hinweise bezüglich der IT-Infrastruktur und der Sanitäranlagen haben wir aufmerksam registriert. Ebenso nehmen wir Ihre Anmerkung zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit ernst. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere technische Ausstattung zu verbessern und die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Bereichen zu optimieren.

Ihre Bereitschaft, uns ein so detailliertes Feedback zu geben, wissen wir sehr zu schätzen. Dies hilft uns, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Für einen direkten Austausch zu Ihren Verbesserungsvorschlägen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Beste Grüße,
Bruno Guerreiro
Expert P&V Consulting

Mehrfachbewertung

Gehe gerne zur Arbeit

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ALFRED TALKE GmbH & Co. KG gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Stil
- Offenheit
- Wertschätzung
- Gestaltungsmöglichkeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dorothea Honnef, Expert P&V Consulting
Dorothea HonnefExpert P&V Consulting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Es freut uns sehr zu sehen, dass Sie sich bei uns so gut aufgehoben fühlen.

Besonders toll finden wir, dass Sie unseren Stil, die Offenheit und die Wertschätzung im Unternehmen hervorheben. Auch die vielen Gestaltungsmöglichkeiten scheinen bei Ihnen gut anzukommen. Das spiegelt sich auch in Ihren durchweg positiven Bewertungen wider - besonders in Bereichen wie Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance und dem Verhalten der Führungskräfte.

Beste Grüße,
Dorothea Honnef
Expert P&V Consulting

War mal eine gute Firma

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Alfred Talke in Hürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Lohn war immer pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lieblinge des Abteilungsleiter dürfen alles .

Arbeitsatmosphäre

Es Arbeitet jeder gegen jeden

Image

Siehe andere Bewertungen

Work-Life-Balance

Kein Kommentar

Gehalt/Benefits

Chef lieblingen dürfen überstunden machen .

Kollegenzusammenhalt

Kein Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Denkt nur an sich selbst

Arbeitsbedingungen

Läuft mal so mal so

Kommunikation

Geht so

Interessante Aufgaben

Lieblinge laufen rum, und schwärzen Kollegen an


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Wiebke SeilerExpert P&V Consulting | People, Values & Communication

Liebe Kollegin, lieber Kollege (m/w/d),

vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung, auch wenn es uns sehr betroffen macht zu lesen, wie wenig wir Sie mit unserem Engagement bisher erreichen konnten. Wir nehmen zur Kenntnis, dass Sie die pünktliche Gehaltszahlung als positiven Aspekt hervorheben - dies sollte allerdings selbstverständlich sein.

Ihre Beschreibung der Arbeitsatmosphäre und des Führungsverhaltens gibt uns zu denken. Besonders die von Ihnen wahrgenommene Ungleichbehandlung und der mangelnde Zusammenhalt im Team entsprechen nicht unseren Werten und unserem Anspruch an eine faire Arbeitsumgebung.

Wir möchten Ihre Kritikpunkte zum Anlass nehmen, um die beschriebenen Themen genauer zu betrachten und Verbesserungen anzustoßen. Für einen konstruktiven Dialog und um die Situation besser zu verstehen, laden wir Sie ein, sich vertraulich an uns zu wenden. Gemeinsam können wir die angesprochenen Herausforderungen angehen.

Lieben Gruß
Wiebke Seiler

Mehrfachbewertung

Keine Chance zum Aufstieg

2,8
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Alfred Talke in Hürth gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt ist (über)pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsanpassungen individuell vergeben - vor allem an Leute die jeden Tag alles geben.
- Weiterbildungen in den Bereichen ermöglichen, so dass auch „normale“ Angestellte was erreichen können und nicht das Unternehmen verlassen
- Mitarbeitern nicht das Gefühl geben das man Reisende nicht aufhalten sollte. Arbeitnehmer schätzen, würdigen und vor allem eine Chance geben.

Arbeitsatmosphäre

Das Team passt auch wenn es wenige Kollegen gibt und man langsam aber sicher auf dem Zahnfleisch geht.

Image

Außen hui

Work-Life-Balance

Man kommt selten bis nie pünktlich raus

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Möglichkeiten, egal wie sehr man sich einsetzt und welche Arbeiten man übernimmt

Gehalt/Benefits

Gehalt könnte mehr sein. Aber auch bei Anfragen einer Gehaltsanpassung wird man abgewiesen.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team läuft es zum Glück.

Vorgesetztenverhalten

Relativ gut.. man versteht sich

Kommunikation

Absolut keine Kommunikation egal in welcher Hinsicht.

Interessante Aufgaben

Wie in jedem Job macht man irgendwann immer das gleiche. Aber man bekommt auch keine Möglichkeit sich weiterzubilden


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Bruno Guerreiro, Expert P&V Consulting  |  People,  Values & Responsibility
Bruno GuerreiroExpert P&V Consulting  |  People, Values & Responsibility

Lieber Kollege,
liebe Kollegin,

vielen Dank für Ihre differenzierte Bewertung und die Zeit, die Sie sich für das Feedback genommen haben.

Wir freuen uns zu lesen, dass Sie mit dem Kollegenzusammenhalt in Ihrem Team sehr zufrieden sind und auch das Verhältnis zu Ihrer Führungskraft als positiv empfinden. Ebenso schätzen wir Ihre positive Bewertung hinsichtlich der Gleichberechtigung in unserem Unternehmen.

Ihre kritischen Anmerkungen, insbesondere zur internen Kommunikation, den Entwicklungsmöglichkeiten und der Vergütungsstruktur, nehmen wir sehr ernst. Wir verstehen Ihren Wunsch nach Weiterbildungsmöglichkeiten und einer angemessenen Würdigung Ihres Engagements.

Ihre konkreten Verbesserungsvorschläge sind für uns wertvoll. Um diese im Detail zu besprechen und gemeinsam Lösungsansätze zu entwickeln, möchten wir Sie zu einem persönlichen Gespräch einladen. Gerne können Sie sich zeitnah bei Ihrer Führungskraft oder direkt bei mir melden, um einen Termin zu vereinbaren.

Wir schätzen Ihre offenen Worte und möchten die angesprochenen Themen konstruktiv angehen, um als Arbeitgeber weiter zu wachsen und uns zu verbessern.


Beste Grüße,
Bruno Guerreiro
Expert P&V Consulting

Mehrfachbewertung

Alles ganz OK

3,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei ALFRED TALKE GmbH & Co. KG in Hürth gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Soweit ganz gut nur hier und da gibt es ein paar Stinkestiefel

Karriere/Weiterbildung

Wenn du die hier bisschen schleimst kommst du weiter

Kollegenzusammenhalt

Soweit ganz gut nur hier und da gibt es ein paar Stinkestiefel

Vorgesetztenverhalten

Keine Probleme mit denen

Arbeitsbedingungen

Könnte moderner sein

Kommunikation

Könnte besser sein von oben nach unten

Gehalt/Benefits

Gehalt naja geht besser


Image

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Wiebke SeilerExpert P&V Consulting | People, Values & Communication

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Es freut uns zu lesen, dass Sie die Arbeitsatmosphäre und den Kollegenzusammenhalt überwiegend positiv erleben und auch mit dem Führungsverhalten zufrieden sind.

Wir nehmen Ihre Anmerkungen zur internen Kommunikation und den Verbesserungsmöglichkeiten bei den Arbeitsbedingungen sowie im Bereich Gehalt und Sozialleistungen sehr ernst. Auch Ihr Feedback zu den Karrieremöglichkeiten haben wir aufmerksam zur Kenntnis genommen.

Besonders positiv sehen wir, dass Sie uns in den Bereichen Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen sehr gute Bewertungen geben. Dies bestätigt uns in unserem Bestreben, ein faires und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Für ein persönliches Gespräch zu Ihren Verbesserungsvorschlägen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Bitte sprechen Sie uns direkt an - wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.

Viele Grüße
Wiebke Seiler

Mehrfachbewertung

wir sitzen gerne aus

3,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Alfred Talke in Hürth gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

gehalt kommt pünktlich, weihnachtsfeier für alle

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte bezahlung, daraus ergibt sich ein geringe wertschätzung,
ergonomische arbeitsmittel werden verwehrt - sonderzahlungen gar nicht angeboten. Mitarbeiterrabatte, sind die üblichen rabatte die jeder firma kennt - aber nicht wirklich von nutzen und schon gar kein aussergewöhnlicher vorteil für die mitarbeiter sind.

Verbesserungsvorschläge

Personal schätzen. schlechte mitarbeiter fördern oder feuern

Arbeitsatmosphäre

selbst mit verantwortlich, im meine Bereich TOP

Image

wird nach aussen gern polliert - gesellschafltlich, statt eigene mitarbeiter gut zu behandeln wird "öffentlich gespendet"

Karriere/Weiterbildung

nach Teamleiter ist schluss oder du musst gehen

Gehalt/Benefits

low level, typischen mitarbeitervorteile sollen "bonus" darstellen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nach aussen vll. intern viel Abfall von Verpackung die genutzt werden könnte

Kollegenzusammenhalt

selbst mit verantwortlich, im meine Bereich TOP

Vorgesetztenverhalten

verhalten super, führen? nur notdürftig - viel luft nach oben

Arbeitsbedingungen

ergonomisch? alles zu teuer mit kartons und alten paletten geht aber alles

Kommunikation

viele mails die nichts aussagen


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Inka Rössler
Inka Rössler

Lieber Mitarbeiter (m/w/d),

vielen Dank für Ihr Feedback. In den Kommentaren und Bewertungen steckt viel drin und wir werden dies dazu nutzen, um die angesprochenen Punkte zu hinterfragen und zu verbessern.
Im Hinblick auf die Benefits und die fehlende wertschätzende Fokussierung auf die Mitarbeiter (m/w/d), möchten wir an der Stelle auf unsere kostenfreie (externe) Mitarbeiterberatung hinweisen. Hier können Sie als Mitarbeiter (m/w/d) alle Beratungsleistung kostenfrei und anonym in Anspruch nehmen. Angeboten wird Unterstützung in allen Themen, die im Privatleben belasten können (Suchtthemen, Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen, Beratung zu Unterstützungsleistungen bei einer pflegebedürftigen Person in der Familie, psychischer Druck, Fragen in der Kindererziehung, Zeitmanagement usw.. Darüber hinaus können Sie hierüber kostenfrei eine breite Palette an Seminaren nutzen. In diese Möglichkeit hat TALKE investiert, damit es den Mitarbeitern (m/w/d) gut geht und ihnen geholfen wird, wenn belastende Themen bestehen, die nicht mit betrieblicher Unterstützung gelöst werden können.

Viele Grüße
Inka Rössler
Expert P&V Consulting

Langweilig, wenig Innovation, Bürokratie

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ALFRED TALKE GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliches Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Stratgie, Dienst nach Vorschrift

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzenschulung ist angebracht, es gab schon bessere Zeiten

Arbeitsatmosphäre

Angespannt

Kollegenzusammenhalt

Recht von bis. Teamspirit fehlt

Vorgesetztenverhalten

Ohne Worte

Arbeitsbedingungen

IT veraltet

Kommunikation

Reduziert auf das nötigste

Interessante Aufgaben

Stellenweise vorhanden, betriebslastig

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Arbeitgeber-Kommentar

Wiebke SeilerExpert P&V Consulting | People, Values & Communication

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung. Wir bedauern, dass Sie Ihre aktuelle Situation bei uns als wenig motivierend empfinden. Themen wie Teamzusammenhalt, Führung, Kommunikation und eine zukunftsfähige IT-Struktur sind uns wichtig – und wir wissen, dass wir in diesen Bereichen noch nicht überall da sind, wo wir sein wollen. Umso mehr freuen wir uns über Mitarbeitende, die diesen Weg aktiv mitgestalten möchten.

Als Unternehmen befinden wir uns in einem Prozess der kontinuierlichen Weiterentwicklung. Dabei sind uns die Perspektiven unserer Mitarbeitenden besonders wichtig – denn nur gemeinsam können wir Dinge nachhaltig verbessern. Ihr Feedback liefert dafür wertvolle Hinweise.

Wir danken Ihnen für Ihre Einschätzung und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute – ob bei TALKE oder auf Ihrem weiteren Weg.

Liebe Grüße
Wiebke Seiler

Fairer und moderner Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Alfred Talke in Hürth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene und transparente Kommunikation / kurze Entscheidungswege


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Wiebke SeilerExpert P&V Consulting | People, Values & Communication

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns ganz herzlich für dieses tolle Feedback! Es freut uns ungemein, dass Sie sich so wohlfühlen und in allen Punkten volle Punktzahl bzw. Sterne vergeben haben!

Liebe Grüße
Wiebke Seiler
Expert P&V Consulting

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.