45%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 114 Bewertungen)
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Für sein Team arbeiten.
Hallo und schön, dass Sie da sind!
"Sie passen in keine Schublade? Dann passen Sie zu uns" – Und das ist bei uns nicht nur ein Spruch.
Feedback ist wichtig, um sich als Unternehmen und als (potentieller) Arbeitgeber weiterentwickeln zu können. Als Familienunternehmen bevorzugen wir den persönlichen Kontakt. Wenn Sie bei TALKE arbeiten, können Sie Ihr Feedback jederzeit – ob persönlich oder anonym – an Ihren Vorgesetzten, den Betriebsrat oder die HR-Abteilung weitergeben. Hierbei garantieren wir Ihnen stets vollste Vertraulichkeit.
Oder interessieren Sie sich für TALKE als potentiellen Arbeitgeber?
Wenn Sie Fragen zu Ihrer Wunschstelle haben, können Sie sich jederzeit an die in der Stellenausschreibung hinterlegten Ansprechpartner wenden oder schreiben Sie uns direkt bei WhatsApp an +49 172 1359466. Auch hier können Sie uns gerne Ihr persönliches Feedback zum Bewerbungsprozess mitteilen.
Mehr Infos finden Sie auf unseren weiteren Kanälen und natürlich auf unserer Website.
Unsere Leistungen bieten wir schwerpunktmäßig Unternehmen der Branchen Chemie, Petrochemie und Life Sciences an:
Ergänzende Fokusfelder sind:
Da TALKE ein international breit aufgestelltes Unternehmen ist, gibt es hier zahlreiche Möglichkeiten, eine langfristige Perspektive zu haben. TALKE investiert in die Qualifikation und Fortbildung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, fördert gezielt die jeweilige Entwicklung der Eigenschaften und bietet vor allem langfristig einen sicheren Arbeitsplatz. Ob man nun national oder (zeitweise) international "Pionierarbeit" leisten möchte.
TALKE – Pioneers of Chemical Logistics
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 121 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Mitarbeiter-Rabatt
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Coaching
Kantine
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Hund erlaubto Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Obstkorb, Fitnessangebote)
o Mitarbeiterrabatte
o Betriebsarzt
o Mitarbeiterparkplätze
o gute Verkehrsanbindung
o Betriebliche Altersvorsorge
o flexible Arbeitszeiten
o Mitarbeiterevents
o Beratung zur Kinderbetreuung
o professionelle, externe Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung
TALKE ist vielfältig. Unsere Aufgabengebiete auch. Ob als Staplerfahrer, Maschinenbediener, Technischer Mitarbeiter, Kundenbetreuer, Berufskraftfahrer, Disponent, Controller, ITler (m/w/d) und vieles mehr – bei uns können Sie als Generalist oder Experte durchstarten.
Ihre Qualifikation ist zweitrangig. Wir suchen Macher, Mitdenker und Mitlenker, die Spaß an einer herausfordernden Aufgabe in der Chemielogistik haben.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei TALKE.
Eine Bewerbung über unser Online-Portal dauert nur 5 Minuten, sofern Sie Ihre Unterlagen schon griffbereit haben.
Sie können Anhänge mit bis zu maximal 20 MB hochladen.
Sie können folgende Formate hochladen: Word, pdf, jpeg, gif, png.
Am liebsten sind uns pdf-Dateien.
Es sollten mindestens ein Anschreiben und ein Lebenslauf hochgeladen werden. Zeugnisse können Sie auch gerne im Gespräch nachreichen.
Ihre Initiativbewerbung können Sie hier hochladen.
Gerne können Sie Ihre Bewerbungen für das Ausland online hochladen. Wir leiten diese dann intern weiter.
Wir würden Ihnen empfehlen, sich vorab über TALKE auf unserer Website zu informieren und Ihre Fragen aufzuschreiben. Diese beantworten wir Ihnen dann gerne persönlich.
Ihren Ansprechpartner finden Sie im unteren Bereich des jeweiligen Stellenangebotes. Diese stehen Ihnen gerne mit Rat und Tat zur Seite.
Nach dem Upload Ihrer Bewerbung, erhalten Sie eine automatische Eingangsbestätigung und somit umgehend Bescheid, dass Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist.
Sie können Ihre Bewerbung zurückziehen, indem Sie einfach kurz auf die Eingangsbestätigung antworten.
Die Stellen auf unserer Homepage sind jederzeit aktuell.
Die Möglichkeit mobil zu Arbeiten. Dies ist auch in einer Betriebsvereinbarung verankert. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Zudem bewegt sich die Firma zukunftsweisend in die richtige Richtung. Ich bin Fan von TALKE und arbeite sehr gerne hier.
pünktlich Bezahlung, mehr als gesetzlich vorgegebener Urlaub, kümmert sich um Essensversorgung da keine Kantine vor Ort
Interessante, abwechslungsreiche Arbeit. Homeoffice, pünktliches Gehalt, Urlaubsregelung.
Ganz besonders empfinde ich hier die Wertschätzung und das Vertrauen, das ich erhalte
Das für alle meine Angelegenheiten für mich eine positive Lösung gefunden wurde
Die Vorgesetzten
Zahlen für mich als Werksarbeiter zu wenig
kein Fortschritt in EDV Programmen
Das die oberen kein danke kennen.
S. Verbesserungsvorschläge
Direkt mit den Angestellten reden. Ein einfaches Gespräch kann viel klären. Dann wäre ich evtl auch noch bei der Firma.
Gewerkschaft beitreten Tarifvertrag einführen. Auch den Pro Arbeitgeber Betriebsrat absetzen.
In jedem Bereich deutlichen Verbesserungsvedarf
Modernisierung der Gebäude und Sozialräume
Wird grad alles gemacht
Der am besten bewertete Faktor von TALKE ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 44 Bewertungen).
Guter Zusammenhalt in der Abteilung. Bei Fragen oder Problemen kann man sich auf die Unterstützung der anderen verlassen. Auch in Zweiten von Homeoffice ist der Zusammenhalt unverändert gut, wenn nicht noch besser.
Eine echte Familie. Gerade jetzt in der Hochwasser-Katastrophe zeigt sich, wie intensiv der Zusammenhalt ist. Egal, wie lange man dabei ist und in welchem Bereich man arbeitet. Hier hilft jeder jedem!
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist in der Regel sehr gut. Vereinzelt fallen auch hier immer wieder die ewig unzufriedenen auf, die damit eine schlechte Stimmung provozieren.
Kommt auf die Abteilung sowie Person an
Dazu kann man nur sagen „tolles Team“
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TALKE ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 47 Bewertungen).
Kein Tarifvertrag. Um mehr Gehalt zu bekommen, muss man fragen gehen und kriegt erst sehr spät eine Rückmeldung. Kenne das aus vorherigen Unternehmen anders. Es wird von sogenannten Budgetverhandlungen abhängig gemacht... Was interessieren mich als Arbeitnehmer Budgetverhandlungen??? Kann nicht sein dass man deswegen vertröstet wird!
Durch den Betriebsübergang gelten noch die Verträge des "alten " Unternehmens, da gab es keine Sozialleistungen.
Ich arbeite im Werk mein Lohn liegt auf Steuerklasse 3 bei 1850 netto ca. 2300 wäre besser.
KEIN Tarifvertrag, jeder bekommt das wie er sich verkauft. Erhöhungen gibt es kaum oder gar nicht. Einzige Pluspunkt, Gehalt ist pünktlich drauf.
durchschnittlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 41 Bewertungen).
Wie schon erwähnt, die die längste Zunge haben und nen Eimer Schleim mitführen kommen weiter. Leute die die Meinung sagen und nicht hinterm reden werden links liegen gelassen bzw abserviert
Leider musste man an Schulungen teilnehmen bei Themen mit denen man nichts zu tun hat.
Nichts, obwohl ein Lehrgang versprochen wurde.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben und werden auch unterstützt. Aufstiegschancen sind in vielen Bereichen gegeben und dürfen gerne genutzt werden.
Kann ich noch nicht beurteilen, da ich noch nicht so lange dabei bin