TCS hat gezeigt wie man Firmenübernahmen nicht macht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Flexibilität, keine Wertschätzung, unzuverlässiges Management, miese Kommunikation.
Ich frage mich wie dieses Unternehmen überhaupt so groß werden konnte.
Arbeitsatmosphäre
Unglaublich schlechtes Arbeitsklima, von den Mitarbeitern wird gefordert, sie sollen ständig weiterbilden, flexibel sein, Reisebereitschaft zeigen, Gegenleistung des Arbeitgeber liegt bei null. Man behandelt die Angestellten wie einen Sack Zitronen, sie werden ausgepresst bis zum Ende und dann weg.
Kommunikation
Die Kommunikation ist brutal schlecht. Es wird immer wieder Erwartungshaltung erzeugt in dem man Verbesserungen ankündigt und dann nicht erfüllt. Immer wenn man glaubt den Tiefpunkt erreicht zu haben, werden neue schlechte Nachrichten verkündet.
Kollegenzusammenhalt
Wenn nach knapp zweieinhalb Jahren nach der Übernahme gut ein Drittel der alten Kollegen weggelaufen sind, spricht das wohl Bände.
Work-Life-Balance
100% Homeoffice wurde wieder runtergefahren auf 40%. Anfängliches Aussage das niemand beim Kunden vor Ort sitzen müsste bröckelt…
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten sind genauso in den schlechten Rahmenbedingungen gefangenen wie Mitarbeiter und versuchen die katastrophalen Umstände mehr oder weniger gut zu verkaufen. Das obere deutsche Management darf aber nicht mal Bleistifte bestellen ohne Erlaubnis aus Indien.
Interessante Aufgaben
Bisher habe ich keine gesehen. Am
Ende wird man ohnehin nur als Dosenöffner/Anweiser für die Offshorekräfte benötigt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind überschaubar gut, alles was nicht gesetzlich vorgeschrieben ist, wird zur Disposition gestellt. Wertschätzung für die Mitarbeiter ist nicht vorhanden. Kündigungen und der damit vorhandene Know-how Verlust werden mit einem Achselzucken quittiert. Hierachien so hoch wie der Mount Everest und Entscheidungsfindung so flexibel wie wie Öltanker. Man versucht mehr oder weniger indische Arbeitsbedingungen in Deutschland zu etablieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein?! Nicht vorhanden. Friss und qualifizier dich oder kündige.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird immerhin pünktlich überwiesen, das ist aber das einzige.
Image
Ich habe in den letzten zweieinhalb Jahren niemanden gefunden, der auch nur ein positives Wort über diese Firma verloren hat. Die interne Stimmung ist auf dem Tiefpunkt, die meisten kündigen und die Älteren warten auf die Rente.
Karriere/Weiterbildung
Lächerlich. Weiterbildungsangebote sind quasi nicht vorhanden, alles im
Selbststudium mit schlecht übersetzen Lernclips in einem selbstgestrickten Tool. Absolut unterirdisch.