119 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
119 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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119 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Heute geheuert morgen gefeuert, oder selbst abgehauen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Forschung / Entwicklung bei TechniSat Digital GmbH in Daun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
super coole Kollegen, mit denen ich mehr oder weniger auch heute noch in Kontakt stehe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betrug am Mitarbeiter, Da wird geheuert und gefeuert. Falsche Versprechungen gemacht - befristeter Vertrag wird nicht unbefristet obwohl es einem versprochen wurde
Verbesserungsvorschläge
Diese hohe Fluktuation wird der Firma auf Dauer nicht gut tun, Lieber an den Managern sparen, können eh nix
Arbeitsatmosphäre
war sehr gut
Work-Life-Balance
naja 40 Stunden halt
Karriere/Weiterbildung
denke da wäre nichts gegangen, aber war zu kurz da
Vorgesetztenverhalten
Mein Chef war gut, der andere schien ganz hart zu sein. Gefeuert wird dort sehr schnell, ob fähig oder nicht spielt keine Rolle. Mir ist unklar wieso man Leute kündigt und gleichzeitig Leute mit gleichem Kenntnisstand sucht :D
Arbeitsbedingungen
alles io
Kommunikation
brauchte ich nicht wirklich
Gehalt/Benefits
nur bei Automotiv akzeptabel, für Osten gar nicht so schlecht
Gleichberechtigung
zu kurz im Unternehmen
Interessante Aufgaben
hat mit eine menge Spass gemacht, meine jetzige Arbeit ist jedoch bedeutend besser
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
im vorigen Jahrtausend erstarrt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Forschung / Entwicklung bei TechniSat in Dresden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
- nähe zum Wohnort
- Kollegenzusammenhalt
- Arbeitsaufgabe(n)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Mitarbeiterführung ist unterirdisch
- keine Kommunikation
- verlangt wird viel (Überstunden, Wochenendarbeit, Urlaubssperre
- gegeben wird wenig (kein Urlaubsgeld, statt Dank noch mehr Druck)
- Management braucht dringend Schulung
Verbesserungsvorschläge
- Schulungen in Mitarbeiterführung
- Schulungen für die Mitarbeiter
- Motivationsveranstaltungen
- Mehr Transparenz
- Mitarbeiterbeteiligung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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KEY-Account Manager Bayern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TechniSat Digital GmbH in Daun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tradition und die Verbindung zum Fachhandel; Marketing
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
geringe Kommunikation; Entgelt; Karrieremöglichkeiten; Fairness gegenüber Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Aufbau einer klaren Struktur mit Zielen für Mitarbeitern (PA Entwicklung)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Günstige Löhne und strikte Arbeitszeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TechniSat in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
geringe Entfernung von zuhause
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
niedrige Löhne, keine Zulagen, kein Urlaubsgeld
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Scharf, schärfer, digital!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Forschung / Entwicklung bei TechniSat in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-- Den Kollegenzusammenhalt.
-- Gehalt
-- Urlaub (30 Tage)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit Angestellten, die ihre Wochenenden für das Unternehmen hergeben und als Dank abserviert werden.
Verbesserungsvorschläge
Ab Abteilungsleitung mal durchchecken.
Wer auf einem leitenden Posten versagt hat, ist auf einem anderen leitenden Posten nicht viel besser aufgehoben...
Work-Life-Balance
Überstunden werden gefordert und auch erst ab bestimmter Menge bezahlt.
Uberstunden abbummeln leider nicht möglich.
Urlaub kann zwar jederzeit eingereicht werden wird aber unter Umständen einfach gestrichen/verweigert.
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden...
Gehalt/Benefits
Gehalt ist für die Region recht gut. Urlaubs/Weihnachtsgeld wird nur an das Management und die Angestellten ausgezahlt, die dem Management persönlich bekannt sind.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist im Großen und Ganzen super. Es gibt zwar den ein oder anderen Blindgänger, jedoch sitzen diese hier meist in der Führungsebene...
Vorgesetztenverhalten
Freitag Mittag wird entschieden, dass Samstag gearbeitet werden muss. In der Leitungsebene ist das jedoch seit Montag bekannt.
Somit schafft man es hier regelmäßig die Angestellten zu noch weniger Überstunden zu motivieren.
Arbeitsbedingungen
Da es keine Klimaanlage gibt heizen sich die Büros auf gute 30°C auf. Kurze Hosen sind unerwünscht, werden jedoch vom Personalwesen vorbildlich zur Schau gestellt.
Kommunikation
Den Angestellten wird nur mitgeteilt, was bereits durch Mundpropaganda bekannt ist. Dabei wird jedoch meistens nur mitgeteilt, wie schlecht es dem Unternehmen geht und das doch alle etwas mehr Initiative zeigen sollten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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keine Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich IT bei TechniSat in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die besten Leute werden gekündigt und gehen zur Konkurrenz
Verbesserungsvorschläge
Personalmanagment austauschen, klare Strukturen schaffen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Licht und Schatten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TechniSat in Dresden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
pro:
- für die Region wird ein überdurchschnittliches Gehalt gezahlt
- in den Teams ist das Arbeitsklima gut
contra:
- schlechte Kommunikation / Transparenz zwischen der Führungsebene und den Mitarbeitern
- zum Teil extrem hohe Überstundenlast
- schlechte Planung wodurch Urlaub kaum genommen werden kann
Arbeitsatmosphäre
- viel Druck, viele Überstunden
Kommunikation
- es gibt kaum Kommunikation / Transparenz
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Na ja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TechniSat in Dresden gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation und Management mit Kompetenz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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tolles team und angenehmes arbeitsklima auch...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TechniSat Digital GmbH in Daun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
tolles team und angenehmes arbeitsklima auch in schweren zeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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verweigern Arbeitszeugnis und verheizen ihre...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei TechniSat in Dresden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
verweigern Arbeitszeugnis und verheizen ihre Mitarbeiter, keine Beteiligung, Qualifizierung und Coaching, nur Druck, Hetze und Mobbing
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.