Ich bin überglücklich in der Gemeinschaft tecis dabei zu sein!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe die Möglichkeit die Ziele für mein Leben durch meinen Beruf zu erreichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe lange überlegt, aber mir fällt nichts zu dem ein was ich an tecis oder meinem Vorgesetzten wirklich "schlecht" finde.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir für die Zukunft wünschen, dass wir auf der Terrasse oder in bestimmten Räumen Liegen oder Sessel zum Ausruhen bekommen.
Arbeitsatmosphäre
Der Zusammenhalt ist groß! Erfolge werden gemeinsam gefeiert und hätte es besser laufen können wird immer nach Vorne geschaut und unterstützt!
Kommunikation
Wir kommunizieren offen miteinander und es gibt immer Anlaufstellen, die bei Fragen für einen da sind. Die Ansprechpartner sind sowohl von tecis telefonisch erreichbar, als auch persönlich im Büro.
Kollegenzusammenhalt
Wir unterstützen uns gegenseitig und es herrscht eine "gemeinschaftliche Atmosphäre", d. h. wir genießen z. B. viel Zeit im privaten Rahmen gemeinsam.
Work-Life-Balance
Jeder kann sich seine Termine so legen, wie er sie für richtig hält. Es gibt lediglich Weiterbildungsmaßnahmen bei denen die Beteiligung verpflichtend ist.
Vorgesetztenverhalten
Bei meinen Zielen und Ergebnissen stehe ich im Mittelpunkt. Es wird aktiv nach meinen Zielen und Wünschen gefragt und mein Vorgesetzter erarbeitet Pläne, wie diese realisierbar sind. Ich kann ihm sehr stark vertrauen und bin für seine Unterstützung sehr glücklich!
Interessante Aufgaben
Mein persönliches Ziel ist es, an meinen neuen Aufgaben zu wachsen und da bietet tecis mir die optimale Plattform.
Gleichberechtigung
Es ist unabhängig woher du kommst, jeder bekommt die Chance. Letztenendes wird danach entschieden, ob beide Seiten sich über eine Zusammenarbeit freuen würden.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind zwar ein überwiegend junges Team, aber jeder wird geschätzt.
Arbeitsbedingungen
An Technik wird nicht gespart! Das Arbeiten ist dadurch sehr entspannt und man fühlt sich durch die hohen Decken sehr wohl. Einziger Nachteil: in manchen Räumen schallt es etwas.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir spenden und haben dadurch schon den Bau einer Schule in einem Entwicklungsland ermöglicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Wir bekommen unser Gehalt alle 2 Wochen ausgezahlt.
Außerdem kann das Gehalt je nach Verantwortung und Leistung stark wachsen.
Karriere/Weiterbildung
Die Kriterien für beruflichen Aufstieg sind sehr klar. Da wir leistungsorientiert befördert werden, gibt es keinen Vorgesetzten oder Mitarbeiter, der über unsere Beförderung entscheidet, sondern deine persönliche Motivation und dein Anspruch.
Theoretisch kann man jeden Monat zum Ersten befördert werden.