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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

I got a „yes“ after an interview and was pushed to sign the contract within 2 days. I found it very unprofessional und disrespectful. As a potential employee I would like to meet my decision NOT under pressure.

Verbesserungsvorschläge

den kompletten Prozess.

Verbesserungsvorschläge

I had my interview early June and even after following up few times with the recruiter, I haven't heard anything from them. How hard is it to simply state yes or no?!
The company doesn't seem to realize they are doing more harm than good to their reputation by ghosting the candidates!

Verbesserungsvorschläge

ich habe am Anfang eine Jobzusage erhalten und nach Wochen des Wartens auf den Arbeitsvertrag musste ich auf einmal nochmal einen Test Machen und dann wurde mir abgesagt. Die Firma ist telefonisch kaum zu erreichen und man antwortet nicht auf e- mails. Ich war sogar vor Ort und bekam von einem Mitarbeiter die Zusage dass er mir am gleichen Tag den Vertrag zuschicken würde.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich vor Kurzem auf eine ausgeschriebene Stelle beworben und war zunächst sehr interessiert. Leider hat der Bewerbungsprozess einen negativen Eindruck hinterlassen.

Innerhalb von nur zwei Tagen erhielt ich fünf verschiedene E-Mails von unterschiedlichen Absendern, alle mit der Aufforderung, persönliche Daten weiterzugeben. Diese Vielzahl an Anfragen wirkte nicht nur unkoordiniert, sondern hat auch Fragen hinsichtlich Datenschutz und Seriosität aufgeworfen.

Als Bewerber:in erwarte ich eine transparente, strukturierte Kommunikation und einen verantwortungsvollen Umgang mit sensiblen Informationen. Das war hier leider nicht der Fall.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann leider niemandem empfehlen, sich hier zu bewerben. Der gesamte Bewerbungsprozess läuft vollautomatisch über KI, Systeme und automatisch Email ab – kein einziger menschlicher Kontakt während des gesamten Ablaufs.
Bereits die Bewerbung, Einarbeitung in das System, Trainings vor dem eigentlichen Bewerbungsverfahren waren aufwendig. Danach viel Wissen aneignen (über Videos, Handbücher etc.) und es sollte ein Test absolviert werden, der bei mir technisch nicht funktionierte. Auf meine E-Mail dazu erhielt ich keine Rückmeldung.
Einige Tage später kam eine Mitteilung, ich sei wahrscheinlich durch den Test gefallen oder er wäre nicht komplett – obwohl ich den Test nie absolviert hatte. Nach erneutem Anschreiben von Ihnen wurde mir dann eine neue Einladung geschickt, mit einer Antwortfrist von einem Tag. Wer in dieser kurzen Zeitspanne nicht reagiert, bekommt eine automatische Absage.
Insgesamt habe ich mehrere Tage investiert – eine Woche, ohne Bezahlung, ohne Feedback, ohne ein einziges Gespräch mit einem Menschen noch einen Namen zu kennen. KI-Partner, Automatisierte Prozesse.
Für mich war das reine Zeitverschwendung. Kann ich nur abraten vom
TELUS Digital AI Sourcing Team

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe von Portugal bis Bulgarien nur Schlechtes über Telus gehört, insb. Über die sehr schlechte Bezahlung. Dennoch bewarb ich mich, erhielt am gleichen Tag eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, sollte in meiner Antwort auf den Terninvorschlag nochmals meinen Gehaltswunsch nennen. Ich setzte diesen (Spanne) an der untersten Schmerzgrenze an, und bekam als Antwort, dass sie nicht mehr an mir interessiert sind. Ihre höchste Gehaltsvorstellung liege 20000 unter meiner niedrigsten. Ich fragte nochmals nach, inwieweit der Job remote sei und in welchen Ländern möglich - - keine Antwort.

Verbesserungsvorschläge

Bitte nur Stellen ausschreiben, die auch zu besetzen sind.
Damals habe ich einen Test gemacht, der teilweise echt fragwürdig war und danach nie wieder etwas von denen gehört. Auch auf Rückfragen wird nicht reagiert.

Mittler Weile sind noch 20 Stellen mehr auf diversen Plattformen erschienen. Scheint so als wolle man dadurch die Webpräsenz pushen.

Respektloser und exploitierender Umgang mit Bewerbern.

Bewerbungsfragen

im dt. Testteil Artikelnutzung/Fälle, Aufzeichnung: englische Sätze wiederholen, Traumurlaub, Persönlichkeitstest (?!)

Verbesserungsvorschläge

İch hatte mich für eine Stelle beworben und habe ohne Anruf direkt ein Test erhalten, den ich durchführen sollte. Ok? Eigentlich wäre es besser, wenn wir vorher telefoniert hätten. Naja, ok. Dann wollte ich den Test durchführen aber die Seite hing auch nach ca. 5 Minuten Wartezeit hat sich nichts geändert. Dann habe ich die Seite aktualisiert und bekam die Meldung "Test nicht erneut durchführbar". Daraufhin habe ich natürlich Telus Digital per Mail kontaktiert. Statt eine Antwort wegen Klärung der Sachlage ist eine Absage gekommen. Also für mich wurde alles was ich unten gelesen bestätigt. Geht lieber woanders arbeiten.