Nie wieder Thalia
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personen, die absolut kein Team leiten sollten, als Führungskraft stellen.
Den Arbeitnehmern Diebstahl zu unterstellen, wenn nicht die höchstmöglichsten Gewinne erzielt wurden.
CMO kam am Anfang zu jedem im Team persönlich und meinte „Print ist tot“ ?!
Arbeitsatmosphäre
Inkompetente Führungskraft machte angenehme Arbeitsatmosphäre unmöglich
Work-Life-Balance
Es wurde noch das veraltete System Vertrauensarbeitszeit genutzt. Da macht man eher doch mal Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wurden untersagt.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Kann nur gut sein, wenn man eine inkompetente Führungskraft überleben muss
Vorgesetztenverhalten
Schrecklich. Verhalten wurde HR gemeldet. Nichts ist passiert.
Kommunikation
Meist mehrere Vorgesetzte, die sich nicht absprechen und unterschiedliche Anforderungen stellen
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche.

