Nicht zu empfehlen - bitte Abstand halten!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eig nichts - Büro war schön
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Besetzung von Führungskräften
- leere Worte & Versprechen
- kein Verständnis für den deutschen Arbeitsmarkt
- demotivierendes Arbeitsumfeld
- hat mich in den Burnout getrieben
Verbesserungsvorschläge
Bessere Besetzung der Führungskräfte sowie von HR.
Besseres Verständnis für den deutschen Arbeitsmarkt entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespanntes, demotivierendes Umfeld.
Keine Vertrauensbasis, versprochenes wird nicht eingehalten und auf individuelle Bedürfnisse nicht geachtet.
Image
Sehr hohe Fluktuationsrate… spricht für sich.
Egal mit welchen Kollegen man gesprochen hat, alle waren unglücklich und haben die Besetzung diverser Personen nicht nachvollziehen können. Alle wollten nur noch weg.
Work-Life-Balance
2-3 versprochene Homeoffice Tage wurden auf einen Tag heruntergeschraubt. Das letzte halbe Jahr war eine Katastrophe.
Kurz vor dem Burnout, man musste aber trotzdem ins Büro. Nach der Arbeit abschalten war nicht, da man ja von Tag zu Tage bangen musste, wer als nächstes gehen muss.
Mental hat mich dieser Job/ Arbeitgeber wirklich kaputt gemacht!
Von einer Life Balance kann hier auf gar keinen Fall die Rede sein.
Karriere/Weiterbildung
Es gab das erste Jahr keine klare Vision, wie man sich weiterentwickeln kann, gegen Ende wurden dann ein paar schwammige Gespräche geführt mit ungefähren Umsatzzielen.
Online Trainings auf englisch, für deutsche Mitarbeitende mit schlechtem Englisch etwas problematisch.
Gehalt/Benefits
Versprochene Gehaltserhöhung nicht eingehalten. Absoluter Vertrauensbruch
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren der einzige Grund, weshalb es auszuhalten war
Vorgesetztenverhalten
Führungskraft:
Absolute Fehlbesetzung, nicht hilfreich um sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Klassische „ich Chef du nix“ Mentalität, wie bei der Armee. Super festgefahrene Persönlichkeit.
Absoluter Kontrollzwang, selbst wenn man mal nur kurz einen Kaffe holen wollte. Null Vertrauen in die Mitarbeitenden, super demotivierend. Ewig lange Predigten, woraus keiner schlau wurde und nicht einmal klar wurde, was denn der springende Punkt dahinter sei.
HR: Ebenfalls absolut fehlbesetzt. Hat nur stumpf Anforderungen aus London befolgt ohne jemals pro Mitarbeiter zu agieren. Zusammen mit den fehlbesetzten Führungskräften die Motivation der Mitarbeitenden absolut runtergezogen und das Unternehmen somit an die Wand gefahren.
Kommunikation
Keine Transparenz aus London, immer nur leere Worte, dass man doch gewillt sei, positiv nach Vorne zu schauen anstatt es tatsächlich zu leben.
HR war hier das Sprachrohr zur Übersetzung aber von Menschlichkeit fehlte jegliche spur, da vieles vorenthalten wurde und man oft im Ungewissen schwebte.