Heuchlerisch, wenig zielführend und inkompetente Führungskräfte
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Finance Abteilung fand ich gut, vor der Zusammenführung. Verbesserung der Kantine. Das Essen hat nicht geschmeckt. Mehr Benefits für die Mitarbeiter anbieten. Im 21 Jahrhundert reicht das niedrige Gehalt allein nicht aus, um Mitarbeiter zu halten. Sinnlose Meetings durch mehr persönlichen Austausch mit den Mitarbeitern tauschen, sodass die Führungskräfte erfahren, wo was schief läuft. Führungskräfte mehrfach auf Eignung prüfen, da Lebenslauffälschung bei Förch einfach durchgehen.
Es ist sehr komisch, dass die schlechten Bewertungen nicht mehr einsehbar sind und das Rating plötzlich so hoch geworden ist. Vor 2 Jahren hatte ich das anders in Erinnerung mit einem Rating von 1,9.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Transparenz, Kompetenz der Führungskräfte, keine Benefits. Arbeitsalltag wird unnötig erschwert und eingeschränkt
Verbesserungsvorschläge
Austausch der GBL sowie Führungskräfte im IT und Einkauf. Mehr transparenz. Mehr Kontrollen der Führungskräfte auf Kompetenz und kontinuierliche Weiterbildung.
Arbeitsatmosphäre
Freundliche und hilfsbereite Arbeitskollegen haben den Alltag etwas erleichtert
Image
Außerhalb eher lachhaft
Work-Life-Balance
Man hat täglich seine 8 Stunden Arbeit.
Karriere/Weiterbildung
Man hat kaum transparente Aufstiegschancen. Vorgesetzte suchen einzeln die Mitarbeiter aus, mit denen sie sich gut verstehen oder privat kennen. Eigene Leistung kann man weder beweisen noch verbessern.
Gehalt/Benefits
Gehalt zu niedrig im Durchschnitt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben den Arbeitsalltag gerettet.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte betreiben sinnlose Hetze gegen eigene Arbeiter und das eigene Team. Es gibt kein Vertrauen in das eigene Team.
Arbeitsbedingungen
Wenig freie Meetingräume, da zu viele sinnlose Meetings stattfinden. Großraumbüro im neuen Gebäude ist viel zu hellhörig, man hat kaum Ruhe und Konzentration.
Kommunikation
Nicht einmal Google, Meta oder Apple haben so viele Meetings in einer Woche. Die operative Tätigkeit sowie Projekte kommen durch zahlreiche, sinnfreie Meetings viel zu kurz. Es wäre weniger störend, wenn diese Meetings einen Sinn und Zweck hätten.
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Aufgaben, aber die Vorgesetzten mischen sich in das Projekt ein, sodass es kein Spaß mehr macht. Man hat wenig Entscheidungsfreiheit und Verantwortung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte ehemalige Kollegin, sehr geehrter ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Ihre Zeit und die daraus entstandene kununu-Bewertung.
Zunächst einmal möchten wir gerne klarstellen, dass wir keine kununu-Bewertungen systematisch löschen und alle Bewertungen, egal welches Rating, hier einsehbar sind.
Auch wenn wir viele Ihrer Punkte kritisch sehen, nehmen wir diese Bewertung sehr ernst, da sie wertvolle Hinweise darauf enthält, wo wir aus Sicht ehemaliger Mitarbeitender nicht überzeugt haben.
Es freut uns, dass Sie den Kollegenzusammenhalt, die Hilfsbereitschaft im Team sowie die grundsätzlich vorhandenen interessanten Aufgaben positiv hervorheben. Das bestätigt uns darin, dass unser Miteinander auf Mitarbeiterebene eine wichtige Stärke ist.
Gleichzeitig bedauern wir sehr, dass Sie insbesondere Transparenz, Führung, Kommunikation, Benefits, Vergütung sowie die Meetingkultur als stark verbesserungswürdig empfunden haben. Diese Themen beschäftigen uns intensiv. In den vergangenen Jahren wurden bereits einige Veränderungen angestoßen, unter anderem bei Führungsentwicklung, interner Kommunikation, Vergütungsstrukturen, Benefits und Weiterbildungsangeboten. Dass diese Maßnahmen nicht von allen Mitarbeitenden gleich wahrgenommen oder als ausreichend empfunden werden bedauern wir. Intern bestehen klare Prozesse zur Auswahl, Entwicklung und Überprüfung von Führungskräften, die kontinuierlich weiterentwickelt werden.
Ich würde mich freuen, wenn wir ins Gespräch kommen, um die Inhalte Ihrer Bewertung nochmals intensiv zu behandeln. Sie erreichen mich hierzu unter meinen Kontaktdaten, die Ihnen noch bekannt sein sollten.
Wir danken Ihnen nochmals für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg.
Mit freundlichen Grüßen
Philipp Keicher