Wirklich toller Arbeitgeber, aber momentan viel zu viel Unruhe durch fragwürdige Personalentscheidungen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Formulare wären eine Arbeitserleichterung und wäre ein Zeitfresser weniger.
Der Umsatz kommt durch Kontakt mit anderen Menschen. Aber der Formularwahnsinn nimmt eher zu, wodurch für Kontakt weniger Zeit ist. Das ist schade.
Arbeitsatmosphäre
Das direkte Umfeld vor Ort passt sehr gut. Wie es im Stammhaus ist, kann ich nicht beurteilen.
Image
Bisher sehe ich hier ein positives Image. Aber wir arbeiten dran :-(
Work-Life-Balance
Wenn man Führungskraft ist, ist da nicht viel mit Work-Life-Balance. Du bist für deine Mitarbeiter in der Regel immer erreichbar und versuchst vieles auszubaden, was an anderer Stelle mäßig funktioniert.
Gehalt/Benefits
Mehr Geld geht immer. Aber im Vertrieb musst du Leistung bringen, dann wird es automatisch mehr.
Kollegenzusammenhalt
Auch hier gibt es vor Ort nichts zu meckern. Auch die Kollegen, z.B. vom Technischen Support oder der Sachbearbeitung, die uns zuarbeiten müssen, machen einen tollen Job und sind verlässlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man auf Augenhöhe kommuniziert spielt das Alter keine Rolle. Der Umgang muss respektvoll sein. Und das bejahe ich in meinem Verantwortungsbereich.
Vorgesetztenverhalten
Top. Großes Lob!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind bisher sehr gut. Seit ein paar Wochen weht allerdings ein anderer Wind. Wir versuchen mit einem 5 Kilo Bohrhammer ein 6mm kleines Loch zu bohren. In meinen Augen ist das das falsche Werkzeug. Ich hoffe, dass die richtigen Personen das auch erkennen. Fortschritt durch Veränderung ist gut, aber die Wand darf nach dem Bohren nicht einfallen!
Wir sind ein tolles Unternehmen, welches sich in Deutschland einen Namen gemacht hat. Seit 60 Jahren werden hier Tugenden gelebt, die einfach klasse sind. Wir dürfen heute nicht alles in Frage stellen, was vor 5, 10 oder 20 Jahren super funktioniert hat. Vertraut den Menschen und bitte weniger Kontrolle! Einer hat sie schließlich eingestellt.
Kommunikation
Die Kommunikation zum direkten Vorgesetzten ist gut. Er hat immer ein offenes Ohr und hört gut zu. Die Kommunikation aus dem Stammhaus heraus ist weniger gut.
Gleichberechtigung
5 Sterne. Ich habe in meinem Umfeld noch nie etwas anderes erlebt.
Interessante Aufgaben
Immer. Jeden Tag neue Herausforderungen. Deswegen liebe ich den Job.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte Führungskraft,
vielen Dank für Ihr wertvolles Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben. Es freut uns außerordentlich, dass Sie Ihre Arbeitsaufgaben als täglich neue Herausforderungen schätzen und diese Begeisterung für Ihren Job zum Ausdruck bringen. Besonders erfreulich ist Ihr großes Lob für das Führungsverhalten Ihres Vorgesetzten sowie die positive Bewertung der Arbeitsatmosphäre und des Kollegenzusammenhalts vor Ort.
Ihre Bedenken bezüglich der Work-Life-Balance als Führungskraft nehmen wir ernst. Die von Ihnen beschriebene Herausforderung, dass Führungskräfte oft über die regulären Arbeitszeiten hinaus für ihre Mitarbeitenden erreichbar sind, ist ein wichtiger Punkt, den wir im Blick behalten möchten. Ebenso verstehen wir Ihre Sorge bezüglich der zunehmenden administrativen Aufgaben, die wertvolle Zeit für den direkten Kundenkontakt reduzieren können.
Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge zur Reduzierung des Formularaufwands sind wertvoll für uns. Daher würden wir uns gerne mit Ihnen über diese Themen austauschen, um gemeinsam Lösungsansätze zu entwickeln. Bitte wenden Sie sich bei Interesse an mich.
Grüße in den Vertrieb sendet
Philipp Keicher