Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 86 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei tjfbg die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 107 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
86 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
mein direkter Vorgesetzter ist super
schaffe ich mir in meinem Arbeitsbereich selbst
In meinem Fachbereich schwierig, man wird auch mal als Störfaktor empfunden, bzw. sollen wir Aufgaben übernehmen für die wir nicht zuständig sind.
Meine unmittelbaren Kollegen sind größtenteils sehr kollegial.
innerhalb meines Kleinteams super