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Deutschland Branche Verkehr / Transport / Logistik
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Toll Collect Erfahrungsberichte mit Antworten

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
3,97
Schnelle Antwort
3,83
Erwartbarkeit des Prozesses
3,59

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,66

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
3,82
Vollständigkeit der Infos
3,68
Angenehme Atmosphäre
3,93
Wertschätzende Behandlung
3,96
Zufriedenstellende Antworten
3,89
Erklärung der weiteren Schritte
3,75
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Bewertungen

  • 06.Jan. 2016
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Das war wohl der mieseste Bewerbungsversuch, den ich je hatte ...

Es hat, trotz 2 maliger Nachfrage, ganze 5 Wochen gedauert bis ich eine Absage bekommen habe.

Es wird bei Übersendung der Daten eine Standard Email rausgeschickt, was ich persönlich gut finde, da man weiß, das die Email auch eingetroffen ist.

Viel mehr kam dann nicht, nachdem ich nach 3 Wochen per Mail nach fragte, kam erstmal keine Antwort.

Eine Woche später rief ich dann bei der "Bewerber Hotline" an, gegen 14:00, um nach einer Sekunde einen Anrufbeantworter zu hören, der mich darum bat eine Nachricht zu hinterlassen, da momentan die Bewerber Hotline nicht besetzt ist.

Nachdem ich dann nun nochmal eine Email schrieb, mit dem Verweis darauf das ich vor 2 Tagen auf den AB gesprochen habe, wurde mir am nächsten Tag schriftlich mitgeteilt, das man sich noch immer im Auswahlprozess befindet,

und das obwohl die Stelle "schnellstmöglich" besetzt werden sollte.

Nach 5 Wochen Wartezeit habe ich dann die Absage mit den üblichen Frasen, "Aus Datenschutz technischen Gründen... " bekommen.

Das war nix Toll Collect ... in der Zeit hatte ich 3 weitere Gespräche.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Toll Collect GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    IT-Administrator
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Absage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Lieber Bewerber, ich bedaure sehr , dass Sie trotz unseres Zieles, den Bewerbungsprozess schnell und transparent zu gestalten, mit uns nicht zufrieden waren. Trotz der vielen positiven Rückmeldungen von Bewerbern ist es uns wichtig, bei jedem Bewerber einen möglichst angenehmen Eindruck zu hinterlassen. Ich möchte mich entschuldigen, dass uns dies bei Ihnen nicht gelang. Ihr Feedback ist für uns weiterer Ansporn, noch besser zu werden. Mit besten Grüßen

Thomas Geppert
Senior Recruiter & Employer Branding
Toll Collect GmbH

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