Kollegen Top, Vorgesetzte Flop
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter sollten weiter so zusammenhalten!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Auswechseln der obersten beiden Führungsebene gegen Personen, die wissen was sie tun und für Verbesserungen offen sind. Verantwortungsbereiche und Entscheidungskompetenzen an Personen abgeben, die den Job täglich machen. Vertrauen ist gut, Kontrolle nicht immer besser.
Arbeitsatmosphäre
Helle Büros, freie Zeiteinteilung, ruhig und ungestört. Man teilt sich sein Büro mit 2-4 Personen, je nach Abteilung und Aufgabengebiet
Kommunikation
Entscheidungen, die die eigene Abteilung betreffen, werden entweder nur per Mail kommuniziert oder gar nicht. Für die Arbeit benötigte Informationen werden vorenthalten.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung ist der Zusammenhalt groß. Es gibt aber auch den ein oder anderen Außenseiter.
Work-Life-Balance
Brauch man nichts zu sagen. Zwischen den Jahren Betriebsferien, kernarbeitszeit und gleitender Beginn.
Vorgesetztenverhalten
Nur weil jemand reden kann, weiß er noch lange nicht was er tut. Fachkenntnisse meiner Meinung nach gleich Null, beratungsresistent und Verbesserungsvorschläge werden entweder ignoriert oder als eigene ausgegeben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben werden nicht gerecht verteilt. Ein paar sind hier der Meinung, dass Team als " Toll ein anderer machts" gedeutet werden sollte.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt könnte für ein IT-Unternehmen besser sein. VL als einzigen Gehaltszusatz ist bei der Fülle an Möglichkeiten das Minimum.
Karriere/Weiterbildung
Braucht denke ich nicht kommentiert werden. Weiterbildung wird keine direkt angeboten, Karrierechancen gibt es bei der Struktur auch nicht, außer der Englischunterricht. Deshalb der 2. Stern.