Tolle Menschen und viel zu lernen, aber zu anstrengend, um es lange zu machen
Gut am Arbeitgeber finde ich
tolle und kreative Kollegen und die Wertschätzung für jeden einzelnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lärm, zu viele Meetings, Stress und Überstunden.
Verbesserungsvorschläge
neue Räumlichkeiten finden, Meetingkultur verbessern
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist grundsätzlich gut
Kommunikation
Es wird regelmäßig über Änderungen, Ideen, Erfolge, etc. informiert. Das Bedürfnis transparent zu kommunizieren und die Mitarbeiter einzubeziehen ist definitiv da. In der Regel hat jeder Mitarbeiter regelmäßige Gespräche mit seiner Führungskraft, so dass wichtige Themen auch nicht liegen bleiben sollten, bis zum Jahresgespräch oder bis es zu spät ist.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten verstehen sich gut, viele sind auch privat befreundet. Die Zusammenarbeit ist sehr freundschaftlich, nicht nur in der eigenen Hierarchie.
Work-Life-Balance
Leider gibt es keine wirklich flexiblen Arbeitszeiten und Überstunden gehören zum Alltag und es gibt keinen wirklichen Ausgleich dafür. Die Ressourcen sind oft so knapp, dass schon ein kurzer Krankheitsausfall im Team für Chaos sorgt. Aufgrund dessen muss auch Urlaub sehr gut geplant werden, damit nicht zwei Leute gleichzeitig fehlen.
Vorgesetztenverhalten
Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter werden meist nicht mit einbezogen und Entscheidungen sind oft nicht nachvollziehbar. Ziele ändern sich ständig. Probleme werden nicht angesprochen und negatives Feedback wird höchstens unbeteiligten Personen erzählt. Außerdem wird hinterm Rücken gelästert und das Team schlecht geredet.
Das gilt selbstverständlich nicht für alle Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Aufgaben stehen und fallen mit dem Team und den Kunden, mit denen man zusammenarbeitet. Mal ist es spannend und mal richtig langweilig, in der Regel aber zumindest abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
TLGG ist die erste Firma, bei der ich das Gefühl habe, dass Frauen und Mütter 100%ig gleichberechtigt sind
Umgang mit älteren Kollegen
Richtig alte Kollegen gibt es nicht, aber die etwas ältere, die es gibt, werden wertgeschätzt
Arbeitsbedingungen
Sehr volle Großraumbüros und keine Rückzugsmöglichkeiten machen das konzentrierte Arbeiten unmöglich. Zu wenige Konfis sind auch oft ein Problem, so dass Calls dann auch noch in den normalen Räumlichkeiten stattfinden. Leider gibt es qualitativ minderwertige Stühle, so dass langfristig körperliche Probleme entstehen. Im Sommer werden es im oberen Stockwerk bis zu 40 Grad, was das Arbeiten ebenfalls erschwert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema ist zumindest vielen Leuten sehr wichtig.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter scheinen im normalen Agentur-Schnitt zu sein und werden immer pünktlich ausgezahlt.
Image
TLGG ist nach wie vor sehr angesehen und macht sich gut auf dem Lebenslauf.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist der Firma sehr wichtig und es werden zahlreiche Kurse und Möglichkeiten angeboten. So gut weitergebildet wie hier wurde ich sonst noch nirgendwo.