Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 41 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Transline Deutschland die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 66 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
41 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr flexible Arbeitszeiten rund um die Kernarbeitszeit, es gibt eine Betriebsvereinbarung für mobiles Arbeiten und man kann nach Absprache Hunde mit ins Büro nehmen. Überstunden werden erfasst und es wird darauf geachtet, dass sie zeitnah abgebaut werden. Urlaube sind fast immer wie gewünscht möglich.
Phasenweise kann sich das Stresslevel bei personellen Ausfällen und steigendem Auftragseingang erhöhen, da die Teams recht eng besetzt sind.
Ein absolutes Highlight, äußerst nette und hilfbereite Kolleginnen und Kollegen. Auch team- und abteilungsübergreifend zieht man an einem Strang.
Mittlerweile bin ich selbst Führungskraft. Ich selbst habe erlebt, dass meine direkte Führungskraft immer zur Stelle war, wenn ich sie gebraucht habe, mir stets wertschätzend begegnet ist und mich gefördert hat.
Leider war das in den vergangengen Jahren nicht überall der Fall. Ich denke aber, dass wir mit dem aktuellen Führungsteam gute Bedingungen stellen können.
Die Kommunikation ist zum Teil recht kurzfristig und damit nicht immer für alle angemessen.
Kein Tag ist wie der andere, man sollte immer eine Portion Flexibilität und Spontanität mitbringen. Genau mein Ding. :)
Am Standort Walldorf gibt es mehrere Räume, in denen man alleine oder mit mehreren Personen zusammen sitzen kann. Leider sind dort relativ wenig Mitarbeitende, dass es manchmal etwas einsam ist. Es herrscht aber immer eine sehr freundliche und kollegiale Atmosphäre, man trifft sich regelmäßig in der Pause.
Es gibt keine Klimaanlage, dafür zwei mobile Klimageräte, welche die Räume meist kühl halten. Sie sind aber auch ziemlich laut.