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Bewertungen

32 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 72%
Score-Details

32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Ein Arbeitgeber der alles erfüllt!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei TRATON SE in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme, Konzentrierte aber auch lustige Arbeitsatmosphäre sowohl im eigenen Team als auch übergreifen im HR-Bereich

Image

Ein sehr gutes Unternehmen nur leider noch zu unbekannt

Work-Life-Balance

Familie steht hier im Vordergrund und wenn etwas sein sollte hat der/die Vorgesetzte:r immer Verständnis

Vorgesetztenverhalten

Sehr fürsorglicher Vorgesetzte:r
Immer ein offenes Ohr
Versucht seine/ihre Mitarbeiter voranzubringen

Arbeitsbedingungen

Es wird jedem Mitarbeiter oder Mitarbeiterin ein Laptop, zwei Bildschirme und auch ein Firmenhandy gestellt
Die Büros sind ausgestattet mit Klimaanlagen
kleine Telefonboxen für vertrauliche Termine oder Möglichkeiten sich für die Aufgabenbearbeitung zurückzuziehen

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter oder Mitarbeiterin wird gleichbehandelt ob Frau oder Mann
Jeder hat die gleiche Aufstiegschance in diesem Unternehmen

Interessante Aufgaben

Vielseitiger Einblick in den HR-Bereich


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Marcus NitzscheHR Specialist | Marketing & Recruiting

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für Dein ausführliches Feedback und die tolle Bewertung.

Wir schätzen es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen hast, um Deine Eindrücke mit uns zu teilen. Aus Arbeitgebersicht freut es uns am meisten, dass Du offensichtlich zufrieden bei uns bist.

Du hast Recht, dass wir beim Thema Bekanntheit / Image noch optimierungspotential haben, aber wir arbeiten daran. Das Thema Arbeitgeber(-marken)-Positionierung ist eines unserer Fokusthemen in den kommenden Monaten und durch Deine Kununu-Bewertung trägst auch Du dazu bei.

Wir sind froh, dass du Teil unseres Teams bist!
Lass uns (weiterhin) gemeinsam Großes bewegen!

Dein TRATON HR-Team

Guter Arbeitgeber mit tollen Kollegen

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei TRATON SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Anbindung, Ausstattung, Kollegenzusammenhalt, Aufgaben

Verbesserungsvorschläge

Neuen Standort als Vorteil mehr hervorheben (und dadurch auch die Arbeitsatmosphäre und -Umgebung), Fokus noch etwas auf die Work-Life -Balance legen, etwas mehr für das Image tun.

Arbeitsatmosphäre

Durch das neue Gebäude am Georg-Brauchle-Ring macht das Arbeiten richtig Spaß. Die Zusammenarbeit auch mit Führungskräften ist geprägt von Vertrauen und guter Kommunikation.

Image

Hier muss noch was passieren. Niemand kennt Traton und man könnte zudem etwas positiver über sich selbst sprechen.

Work-Life-Balance

Da gibt's sicher noch etwas Steigerungspotenzial.

Karriere/Weiterbildung

Super, dass es Budgets für jeden zur Weiterbildung gibt.

Kollegenzusammenhalt

Gerade durch die neuen Rahmenbedingungen ist man nochmals zusammengewachsen.

Vorgesetztenverhalten

Man ist stets bemüht, gut zu führen und fragt auch regelmäßig ab.

Arbeitsbedingungen

Top. Alles neu im neuen Firmensitz. Tolle Arbeitsplätze, vielfältige Meetingräume, technisch alles vorhanden.

Kommunikation

Mir hat es an keiner Information gefehlt.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird sehr ernst genommen.

Interessante Aufgaben

Wahnsinnig vielfältig, man kann sich gut weiterentwickeln.


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Marcus NitzscheHR Specialist | Marketing & Recruiting

Liebe*r ehemalige*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für Deine Bewertung und das tolle Feedback. Wir schätzen es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen hast, um Deine Eindrücke und Anregungen mit uns zu teilen.

Deinen Hinweis zum Thema "Image" können wir nachvollziehen - hier müssen und werden wir mehr machen. Im Hinblick auf das kommende Jahr ist das Thema Employer Branding / Image eines unserer Fokusthemen.

An dieser Stelle möchten wir uns auch nochmal im Namen des gesamten Teams für Deinen Einsatz bei TRATON bedanken. Wir wünschen Dir für Deine persönliche und berufliche Zukunft alles Gute.

Dein TRATON HR-Team

I am proud to be a TRATONian

3,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei TRATON SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Außerordentliche Bezahlung, Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsort wählbar (sogar zeitweise möglich aus EU-Ausland zu arbeiten), Offene und Freundschaftliche Arbeitsatmosphäre, Firmenhandy, Zahlreiche Mitarbeiter Benefits wie Urban-Sport-Club

Verbesserungsvorschläge

- anstatt zahlreicher Benefits [ Parkplätze, Firmenwagen, Corporate Benefits, Urban Sports Club, Babygeschenke etc.] Unterstützung von bezahlbarem Kantinenessen (insbesondere bei Praktikanten o. Werkstudenten) oder zumindest gratis Obst im TRATON Daily

Arbeitsatmosphäre

Trotz vielen Mitarbeitenden eine sehr freundschaftliche (nahe zu familiäre) Arbeitsatmosphäre

Image

An sich sehr zufriedene Kolleg*innen, die gut über TRATON & auch die Brands sprechen, einzige Kritikpunkte: Auf dem Papier "35 Stunden Woche", jedoch schon öfter mal Überstunden

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, ich kann Arzttermine immer auch tagsüber wahrnehmen, Rücksicht auf Eltern und ihre Kinder, Manko: Gruppenzwang bei festgelegten Office Tagen (vor Ort Arbeiten notwendig, HomeOffice an solchen speziellen Tagen ungern gesehen)

Karriere/Weiterbildung

viele Förderungsmöglichkeiten, Weiterbildungsbudget etc.

Gehalt/Sozialleistungen

überdurchschnittliches Gehalt für Werkstudent*innen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit / Sustainability ist definitiv ein Thema, darauf wird bei Anbieterauswahl, Druckerpapier - Versand etc. geachtet. Für jedes geborene Kind von Kolleg*innen wird ein Baum gepflanzt.

Kollegenzusammenhalt

zunehmende Duz Kultur trägt dazu bei, dass junge sowie ältere Kollegen trotzdem alle auf einer Augenhöhe sind. Mind. 3x jährlich Team-Events (z.B. Workshops) die den Teaminternen Zusammenhalt und Vertrauen stärken

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden öfter hinsichtlich IT Anwendungen & Digitalisierung nicht abgeholt, oder es gibt zu wenige Schulungen für ältere Kollegen, um ihre "neuen" digitalen Aufgabenbereiche bewältigen zu können

Vorgesetztenverhalten

Setzung von realistischen Arbeitsziele, Förderung aber niemals Über-forderung [wenn die Arbeit viel zu viel wird, wird gemeinsam eine Lösung gefunden oder auch priorisiert]

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung, auch im HomeOffice. Manchmal Probleme mit IT-Hardware, kann aber eigentlich immer schnell behoben werden!

Kommunikation

Abteilungsübergreifend gute Erreichbarkeit, .Kommunikationskanäle : Intranet und MS-Teams gerne gesehen

Gleichberechtigung

Frauen und Männer haben gleiche Chancen und Diversity & Inklusion wird großgeschrieben, jedoch gibt es bisher keinen Mitarbeitenden mit "special needs" - daher schwer zu beurteilen

Interessante Aufgaben

Ich persönlich konnte als Werkstudentin sehr großen Einfluss auf meine Aufgabengebiete ausüben, ich durfte überall mitwirken, selbst wenn das nicht Grundbestandteil meines Studiums war. Zu dem durfte ich kleinere Projekte selbstständig planen und leiten.

Jung, dynamisch, international

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Traton SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jung, dynamisch, die Möglichkeit zu gestalten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Interne Weiterentwicklung

Verbesserungsvorschläge

Top Positionen mehr mit internen Mitarbeitern besetzen

Arbeitsatmosphäre

Auf Augenhöhe

Image

Das Unternehmen ist noch sehr jung und muss sich noch etablieren

Work-Life-Balance

Gute und flexible Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Hier muss man bereit sein, innerhalb der Marken zu wechseln

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gutes Gehalt und viele Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für einen LkW Hersteller ist das Thema hoch angesetzt. Allerdings ist hier noch Luft nach oben

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist überdurchschnittlich hoch

Umgang mit älteren Kollegen

Der Altersdurchschnitt ist insgesamt recht jung aber der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Fördernd und respektvoll

Arbeitsbedingungen

Arbeitszeiten, Gehalt, Urlaub, Familienfreundlichkeit…. Ist alles gegeben

Kommunikation

Hohes Transparenzlevel

Gleichberechtigung

Frauenverachtendes Verhalten hat hier keinen Platz

Interessante Aufgaben

Ist in einer Holding nicht immer möglich aber durch den Zuwachs tun sich immer neue Möglichkeiten und Aufhaben auf

Offenes, herzliches und engagiertes Team und Unternehmen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei TRATON SE in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Auch wenn viel zu tun ist, begegnen sich alle mit Respekt, Ernsthaftigkeit und Geduld. So ist die Einarbeitung auch im Home Office kein Problem.

Image

Marke ist, als reine Holding, relativ unbekannt. Habe aber auch noch nie etwas negatives gehört.

Work-Life-Balance

Urlaub und Wochenende werden absolut ernst genommen, vom Unternehmen (HR) wie auch den Vorgesetzten.
Dass im Home Office auch mal private Termine dazwischenkommen, und dass mit kleinen Kindern auch mal längere Unterbrechungen am Tag vorkommen, wird von allen mitgetragen und respektiert.
Tatsächliche Arbeitszeiten gehen zwar womöglich über die vertraglich festgeschriebene Wochenarbeitszeit hinaus, das allerdings im branchentypischen Rahmen (und erst recht im Vergleich zu den meisten Kanzleien) und angemessen zur Bezahlung und Verantwortung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gerade aus dem Home Office schwer zu beurteilen.

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei. Transparent und respektvoll.

Arbeitsbedingungen

Fast ausschließlich Home Office, dafür wird aber neben Laptop und iPhone die technische Ausstattung einschließlich z.B. zusätzlichem Monitor und Headset gestellt.

Kommunikation

Kommunikation im eigenen Team und in der eigenen Abteilung funktioniert sehr gut. Auf den übergeordneten Ebenen bemüht sich das Unternehmen, aber manchmal überlagern sich womöglich zu viele Interessen, um immer ganz transparent zu sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes Gehaltsangebot. Altersvorsorge wirkt attraktiv. Lohnentwicklung kann ich nicht beurteilen.

Gleichberechtigung

Überwiegend Frauen in meinem direkten Umfeld. Beeindruckende Offenheit gegenüber Elternzeit, auch schon in der Probezeit.

Interessante Aufgaben

Zugleich klare Aufgabenverteilung und die Möglichkeit, sich selber für bestimmte Themen oder Projekte zu melden oder auch abzulehnen.


Kollegenzusammenhalt

Optionen

International company with open discussion culture

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Traton SE in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Everyone is treated equal

Work-Life-Balance

Positive swedish influence

Kommunikation

Regular townhalls


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Optionen

International employer with exciting topics and nice colleagues

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei TRATON SE in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Partly unrest due to many personnel changes and restructurings --> bring in more continuity and stability

Gehalt/Sozialleistungen

Payment according to IG Metall collective agreement

Kollegenzusammenhalt

Good team spirit

Arbeitsbedingungen

New, state-of-the-art IT-equipment

Kommunikation

Communication in the holding company good, with the employees of the brands still expandable

Interessante Aufgaben

Cross-departmental and cross-brand collaboration


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Optionen

Internationale Firma mit spannende Entwicklungsmöglichkeiten

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei TRATON SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Internationale und spannende Projekte, sehr professionelle und kompetente Kollegen und Kolleginnen aus verschiedene Länder, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Optionen

Herausfordernd

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TRATON SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig Hierarchien. Vorstände sitzen auf keinem hohen Ross. Ein paar wirklich tolle Kollegen, die direkt im Führungsteam sitzen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal etwas chaotisch. Der ganze HR Bereich hat schlechten Reifegrad. Falsche Leute auf kritischen Positionen.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen wird von HR wie ein Großkonzern geführt, ist doch aber ein 300-Peronen-Laden. Das geht innovativer und flexibler. Es fehlt Tempo und Leidenschaft bei der Sache. HR als Hemmschuh … schade!

Arbeitsatmosphäre

Viele Prozesse laufen noch nicht, jeder kann anpacken. Junges Team. Aber zu viele MAN und VW Mitarbeiter/Führungskräfte, die gewachsene TRATON Kultur verwässern.

Image

Image ächzt langsam mit Bekanntheitsgrad. Gute Leistung des Kommunikations- und Marketingteams!

Work-Life-Balance

Alle ackern viel - dafür kann man seine Ideen einbringen.

Karriere/Weiterbildung

Room for improvement.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da geht noch was.

Kollegenzusammenhalt

Denke wie überall mit Schattenseiten.....Klassische PR meets Social Media :)

Umgang mit älteren Kollegen

es gibt sehr wenige.

Vorgesetztenverhalten

Heterogenes Führungsteam. Dem einzelnen Mitarbeiter wird relativ viel Verantwortung übertragen - das gibt einem die Möglichkeit viele Erfahrungen zu machen.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist nicht gut an den öffentlichen Verkehr angebunden.

Interessante Aufgaben

Wer eine Idee (und ein gutes Konzept) hat, kann sich ausprobieren.


Gehalt/Sozialleistungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Harry Weller

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

wir sind dir dankbar, dass du deine Gedanken und Erfahrungen mit uns teilst und uns auf Verbesserungsmöglichkeiten hinweist.
Wir sind bestrebt, das bestmögliche Umfeld in unserem Unternehmen zu schaffen. Deshalb überdenken und verbessern wir ständig die bestehenden Prozesse. In diesem Sinne suchen wir nach Wegen, die sowohl Flexibilität als auch Qualität bieten und mit unseren Unternehmenswerten übereinstimmen.
Um in die Tiefe zu gehen, würden wir uns freuen, wenn du dich mit uns, der Personalabteilung, über corporateHR@traton.com in Verbindung setzen würdest, damit wir mit äußerster Diskretion über deine Erfahrungen in unserem Unternehmen sprechen und uns deine Verbesserungsvorschläge anhören können.

Mit freundlichen Grüßen

HR Team

Multikulturelles Team mit großen Visionen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei TRATON SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ziele und Visionen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Für die hohen Anforderungen ist die Gehaltsstruktur nicht passend. Die Dienstwagenregelung sollte auch auf unteren Ebenen dringend verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt sehr gut

Image

Nach der Navistarübernahme ist das Image deutlich gestiegen.

Work-Life-Balance

Könnte besser sein

Karriere/Weiterbildung

Viele Angebote; Auswahl nicht immer maßgeschneidert

Gehalt/Sozialleistungen

Bei den hohen Anforderungen und München, als Standort mit viel Wettbewerb am Arbeitsmarkt, könnte das Gehalt besser sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Vorreiter bei Elektromobilität im Truck-Bereich.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, man unterstützt sich gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut, Erfahrung zählt etwas

Vorgesetztenverhalten

Hohe Anforderungen, aber fair

Arbeitsbedingungen

Passen nicht immer zu den hohen Anforderungen (z.B. IT)

Kommunikation

Es wird sehr offen kommuniziert

Gleichberechtigung

Im Unternehmen viele Frauen in Führungspositionen

Interessante Aufgaben

Hier wird die Zukunft der Transport-Logistikbranche gestaltet.

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