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Treatwell DACH GmbHals Arbeitgeber

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Treatwell DACH GmbHTreatwell DACH GmbHTreatwell DACH GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    25%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    50%
    Genügend (1)
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  • 2 Bewerber sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Treatwell DACH GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,87 Mitarbeiter
1,83 Bewerber
0,00 Azubis

Verbesserungsvorschläge

  • schnellere & transparentere Kommunikation, bessere Weiterbildungsmöglichkeiten & Aufstiegschancen, mehr Wertschätzung bzw. Einsatz, um gute Mitarbeiter zu halten

Pro

junges, dynamisches Unternehmen, in dem man umfangreiche und wertvolle Joberfahrungen sammeln kann / viele Freiräume als Mitarbeiterin im Außendienst (bspw. Homeoffice, flexible und eigenständige Tages- und Terminplanung), Dienstwagen, komplette Apple-Ausrüstung (MacBook, IPad, IPhone) / herzliche, hilfsbereite Teamleads & Kollegen (bundesweit), greifbare Chefetage - alles in allem eine aufregende, abwechslungsreiche und spannende Zeit, die ich auf keinen Fall missen möchte!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Treatwell DACH GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 15.Jan. 2018 (Geändert am 16.Jan. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Einen Stern gibt es für ein sehr lustiges und tolles Team.

Es wird viel zusammen gelacht und es fällt extrem leicht, sich zu integrieren.

Den zweite Stern verdienen die oftmal sehr sympathischen und interessanten Kunden, die die tägliche Arbeit mit sich bringt.

Leider machen der Umgang mit Mitarbeitern durch die Führungsebenen und die ständigen, größtenteils planlos undurchdachten Umstrukturierungen die Atmospähre kaputt.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten würde ich als katastrophal beschreiben. Die gilt sowohl für die oberste Führungsebene in DE, A und CH, die durch unüberlegte Umstrukturierungen und deprimierendes Verhalten gegenüber Mitarbeitern standortweit schlechte Stimmung und den Wunsch nach einem neuen Arbeitgeber hervorrufen als auch für eine teilweise unfähige mittlere Ebene, die sich selbst nicht erklären kann, woher die Führungsverantwortung kommt.

Natürlich bestätigen auch hier Ausnahmen die Regel.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt war die beste Erfahrung während meiner Zeit bei Treatwell. Man hat sich geholfen, wo man konnte und war auch nach der offiziellen Arbeitszeit gern zusammen.

Ich habe noch nie mit einem so lieben, talentiertem und offenem Team zusammen gearbeitet.

Interessante Aufgaben

Jeder, der sich bewirbt sollte wissen, was auf ihn zu kommt.

Größtenteils sind die Aufgaben sehr repetitiv und nicht besonders fordernd. Mitarbeiter werden hier oftmals als Maschinen gesehen, die eine Liste von Friseuren, Kosmetikern etc. einfach von oben nach unten ab telefonieren sollen.

Die Arbeit mit Kunden bringt jedoch ab und zu auch etwas Abwechslung und interessante Aufgaben mit sich.

Man darf sich hier nicht von schicken "Management"-Titeln blenden lassen. Eigene Gedanken und Ideen sind häufig nicht erwünscht.

Kommunikation

Unter den Mitarbeitern herrscht auch team-übergreifend eine gute Kommunikation.

Die Führungsebenen haben berechtigterweise ihre eigenen Telefonate unter sich oder schließen sich in schönen, verglasten Meetingräumen ein. Oftmals werden hier Geheimnisse ausgetauscht, die zwar einzelne Mitarbeiter betreffen, aber nur zufällig durch Dritte ans Licht kommen.

Gleichberechtigung

Prinzipiell haben Frauen und Männer jeden Alters hier gleich schlechte Aufstiegschancen.

In der Regel hängen diese davon ab, wie gut man sich mit der Führungsebene versteht und wie weit man bereit ist, jegliche Ideen - egal ob gut oder grausam - heuchlerisch zu feiern und mit zu wirken um die Karriereleiter nach oben zu steigen.

Bis auf diesen Punkt gibt es jedoch keine Diskriminierung.

Umgang mit älteren Kollegen

Kolleginnen und Kollegen jeden Alters wurden gleich schlecht behandelt.

Karriere / Weiterbildung

Nur über Vitamin-B. Ist aber in der Start-Up-Szene oft so.

Gehalt / Sozialleistungen

Ich für meinen Teil war zufrieden. Ich habe schon deutlich mehr und auch schon deutlich weniger verdient. Eine feste Regelung scheint es nicht zu geben.

Arbeitsbedingungen

Ein schickes Büro mit schöner Ausstattung. Natürlich ist auch das für Start-Ups obligatorische Gratis-Obst vorhanden.

Ein Stern Abzug, da die Bananen immer viel zu schnell vergriffen waren.

Work-Life-Balance

Sofern man Angelegenheiten wie Home-Office oder flexible Arbeitszeiten proaktiv anspricht, funktioniert es. Eine feste Regelung gab es nicht.

Image

Nach außen hin hat Treatwell ein sehr gutes Image. Den eigenen Mitarbeitern fällt es jedoch oft schwer, etwas gutes über das Unternehmen zu sagen. Meiner Meinung nach berechtigt.

Verbesserungsvorschläge

  • Treatwell sollte die Führungsebene austauschen und die Qualifikationen der Nachwusch-Führungskräfte besser überprüfen. Auch der Umgang mit Mitarbeiten sollte deutlich verbessert werden. Die Horror-Geschichten, die Mitarbeiter hier erlebt haben, würden allerdings den Rahmen sprengen.

Pro

Ein wundervolles Team und viele tolle Kontakte auch nach der Zeit bei Treatwell.

Contra

- Führungsebene
- Umgang mit Mitarbeitern
- Repetitive Aufgaben
- Unterdrückung von guten Ideen
- Gleichgültigkeit der Vorgesetzen
- Verlogenheit und Gehimnistuerei in vielen Bereichen

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Treatwell DACH GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 16.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Gleichberechtigung

männlich dominiertes Management

Karriere / Weiterbildung

Keine Möglichkeit und keine Angebote

Gehalt / Sozialleistungen

Sehr unterschiedlich von Abteilung zu Abteilung, generell eher unter Branchengehalt

Arbeitsbedingungen

Typisches Berliner Start up mit Großraumbüro, nette Küchen, zentral gelegen und gut erreichbar

Verbesserungsvorschläge

  • Leistung und Können anerkennen und wertschätzen, Probleme angegangen und nicht ausgesessen werden, klare Strukturen schaffen, mehr Kontrolle, konstruktives Feedback (Fehler erkennen, ansprechen, beheben- Fort - und Weiterbildung), Vorgesetzte sollten eigene Fehler zugeben

Contra

Neue HR unterirdisch, Kommunikation mit den Mitarbeitern furchtbar, aufgezwungene Parties und Events mit Motto, fehlende Unternehmenskultur (kann man nicht erzwingen, fehlende Anerkennung

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
2,00
  • Firma
    Treatwell DACH GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    25%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    50%
    Genügend (1)
    25%
    2,87
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (1)
    50%
    1,83
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Treatwell DACH GmbH
2,52
6 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,70
158.390 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.669.000 Bewertungen