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trendtours Touristik 
GmbH
Bewertungen

43 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 74%
Score-Details

43 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

32 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

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Super Ausbildungsbetrieb

5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei trendtours Touristik GmbH in Kriftel absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt noch zwei weitere Auszubildende und ebenso Auszubildende aus dem vorherigen Jahr, mit denen der Kontakt zueinander hergestellt wird, um sich austauschen zu können.

Arbeitszeiten

Es gibt keine festen Arbeitszeiten und deshalb kann man sich die Arbeitszeiten so einteilen, dass es für sich selbst gut passt.

Die Ausbilder

Die Ausbilder sind sehr nett und entgegenkommend. Man merkt, dass sie mit Herzblut an diesem Projekt arbeiten! Ihnen ist es auch wichtig, dass wir uns wohlfühlen.

Spaßfaktor

Da das Arbeitsklima super angenehm ist, geht man auch gerne zur Arbeit. Die Aufgaben variieren auch, sodass einem nicht langweilig wird.

Variation

Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und man hat genug Zeit jede Abteilung einmal kennenzulernen.

Respekt

Man wird von allen Arbeitskollegen auf einer Ebene empfangen. Man hat das Gefühl, dass man nicht nur für die einfachsten Aufgaben einegsetzt wird.


Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Aufgaben/Tätigkeiten

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Bester Arbeitgeber!!!!

5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei trendtours Touristik GmbH in Kriftel absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Ausstattung, Familiäres Klima, Tolle Menschen, kostenlose Getränke

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind total freundlich und man kommt gerne zur Arbeit. Es ist nicht nur die "Arbeit". Es entstehen neue Freundschaften und man freut sich total auf die Menschen vor Ort.

Arbeitszeiten

Da es hier bei uns mit Gleitzeit geregelt ist, gibt es keinen festen Arbeitszeiten und man kann es sich ein bisschen selber aufteilen. Das finde ich echt super.

Die Ausbilder

Alle geben sich sehr viel Mühe, sind gut ausgebildet und total freundlich

Spaßfaktor

Ich stehe sehr gerne morgens auf und komme mit einem Lächeln auf die Arbeit.

Aufgaben/Tätigkeiten

Sehr gutes und sauberes Büro

Variation

Abwechslungsreich, da man während der Ausbildung durch die verschiedenen Abteilungen rutscht.

Respekt

Alle Vorgesetzten sind total freundlich und es herrscht ein gutes Arbeitsklima.


Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

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Sehr gut

4,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei trendtours Touristik GmbH in Kriftel absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr locker und entspant.

Arbeitszeiten

Es gibt keine geregelten Arbeitszeiten.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung ist sehr fair.

Die Ausbilder

Die Ausbilder sind alle sehr freundlich und Hilfsbereit.

Spaßfaktor

Es macht sehr viel Spaß hier zu Arbeiten.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben sind gut gemacht und wenn man Hilfe braucht wir einem immer geholfen.

Variation

Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich.

Respekt

Man wird hier mit Respekt behandelt.


Karrierechancen

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Super Arbeitgeber, mit der Möglichkeit seine eigenen Ideen einzubringen

4,1
Empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat im Bereich Finanzen / Controlling bei trendtours Touristik GmbH in Kriftel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entwicklungsmöglichkeiten, Faire Behandlung

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation

Kommunikation

Hier ist Verbesserungsbedarf. Oft werden essenzielle Informationen nicht weitergetragen oder verspätet.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich war mit dem Bewerbungsprozess sehr zufrieden. Hatte einen sehr freundlichen und angenehmen Kontakt.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei trendtours Touristik GmbH in Kriftel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsinhalte, flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Sozialleistungen, der Umgang untereinander

Verbesserungsvorschläge

Andere Arbeitgeber bezahlen Weihnachts- und Urlaubsgeld

Arbeitsatmosphäre

Mir gefällt es sehr gut und die Firma tut viel um eine angenehme Atmosphäre zu gewährleisten.

Image

Ich kannte die Firma vorher nicht so gut, aber jetzt bin ich glücklich Teil des Teams zu sein.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten sind hier ein großes Plus und es wird auf die Arbeitszeitkonten geachtet. Arzttermine ermöglicht und angemessen Urlaub gewährt.

Kollegenzusammenhalt

Teamplay und Kollegialität werden gelebt.

Vorgesetztenverhalten

Sehr positiv. Trotz aktuell Homeoffice regelmäßiger Austausch.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings. Außerdem findet innerhalb der Probezeit nach 3 und 5 Monaten ein Feedbackgespräch statt.

Gehalt/Sozialleistungen

Es fehlen Weihnachts- und Urlaubsgeld

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist gut im Team aufgeteilt und bei Bedarf helfen die Kollegen/innen auch gerne.


Arbeitsbedingungen

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Während der Corona-Krise zeigt sich das wahre Gesicht

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei trendtours Touristik GmbH in Kriftel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist sehr viel in Bewegung und durch Corona haben wir die wahren Einstellungen und Kompetenzen der Chefs kennengelernt. Kurzarbeit usw. wurden super sozial umgesetzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe Verbesserugnsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Aufenthaltsbereich überarbeiten, Weiterbildung weiter ausbauen, anstelle von Parkplätzen den Mitarbeitern Monatskarten bezahlen.

Arbeitsatmosphäre

Corona prägt den Arbeitsalltag, aber es ist unter diesen Umständen sehr gut eine solche Führung / Abteilungsleitung zu haben.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit, wenn überhaupt nur periodenweise viele Überstunden, Also für mich ist das super!!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist stark im Aufbau. Da wir kein Konzern und viele Vorgesetzte schon länger im Unternehmen sind, sind die Aufstiegschancen überschaubar.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt habe ich ja selber in der Hand, ansonsten bekomme ich einen Parkplatz, kostenlose Getränke, einen Zusatzkrankersicherung, Grippeimpfungen usw. Leider kein Weihnachtsgeld, aber das ist mit meinem Jahresgehalt abgrechnet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist halt kein modernes Bürogebäude und wir verschicken jede Woche sehr viele Briefe an unsere Kunden.

Kollegenzusammenhalt

Der ist wirklich super - eine Kollegin hat für eine andere Kollegin die Kurzarbeit erhöht damit diese mehr Geld für ihre Kinder zur Verfügung hat. Das ist auch wohl in anderen Abteilungen passiert.

Vorgesetztenverhalten

Passt für mich

Arbeitsbedingungen

Aufenthaltsraum könnte mal umgestaltet werden. Arbeitsplatz top modern eingerichtet

Kommunikation

Könnte ja immer besser sein, aber für mich so weit "gut".

Gleichberechtigung

Kein Thema - alles ok

Interessante Aufgaben

Es kommen immer Neuerungen und ich werde auch nach meinen Ideen gefragt. Anregungen und Ideen meiner Kollegen wurden auch schon umgesetzt und anschließend sehr gelobt.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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nicht so schön hier

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei trendtours Touristik GmbH in Kriftel gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

nicht vergessen das wir Menschen sind

Arbeitsatmosphäre

immer weniger Kollegen aber immer mehr Arbeit schlechte Organisation und die unteren Reihen müssen es ausbaden

Image

Unzufriedenheit bei Kunden

Work-Life-Balance

flexible Zeitkonten

Karriere/Weiterbildung

zu klein für Aufstiegschancen

Kollegenzusammenhalt

in der Krise zeigt sich das es keinen Zusammenhalt gibt

Umgang mit älteren Kollegen

sind zu langsam

Vorgesetztenverhalten

Geschäftsleitung nicht zu sehen und keinen Bezug zum einfachen Arbeiter

Kommunikation

nur von oben nach unten

Interessante Aufgaben

viel los


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Ich liebe meinen Job!

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei trendtours Touristik GmbH in Kriftel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das verhalten der Geschäftsführung gegenüber Teamleitern sowie die Art und weise wie das HR Team arbeitet. Sehr freundlich entgegen kommend und sehr hilfreich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal dauern Entscheidungen zu lange, aber schlecht würde ich das nicht nennen. Prozesse fehlen teilweise die es an manchen stellen zu tummelten führt, die aber nach und nach justiert werden durch sehr gute Mitarbeiter die genau dafür eingestellt wurden.

Arbeitsatmosphäre

Anfangs hatte ich meine Zweifel, durch die Pandemie war es nicht einfach den Kollegen näher zu kommen. Mittlerweile habe ich meine Kollegen Schätzen gelernt trotz vieler punkte die vielleicht in erster Linie störend sein könnten lernt man damit umzugehen und wächst mit den Herausforderungen. Täglich sind diese vorhanden und man schafft es trotzdem zu begeistern und Mitarbeiter immer weiter zu Motivieren in dieser schweren Zeit das Beste aus sich zu holen.

Kollegenzusammenhalt

In den Teams selbst gibt es wirklich keine bessere Kollegenzusammenhalt. Einzig und allein was einen Makel wirft ist das Teams mehr Zusammenarbeiten sollten.

Vorgesetztenverhalten

Persönlich habe ich einen sehr guten Draht zu meinem direkten vorgesetzten. Und unterstützt mich und hilft mir den Überblick zu erhalten, nimmt sich Zeit und schaut das er für mich da ist wenn ich Ihn brauche.

Kommunikation

Könnte besser sein, Sie entwickelt sich. Man wagt den Schwung in neue Medien immer mehr und gibt neuen Mitarbeitern Verantwortung um diese umzusetzen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Leider nur Durchschnitt

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei trendtours Touristik GmbH in Kriftel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, humane Personalabteilung, uberpunktliche Bezahlung, freie Getränke (Kaffee und Wasser)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf wirkliche Probleme und Verbesserungsvorschläge wird nicht eingegangen. Einfühlsamere Vorgesetzte im Bereich Kundenservice (geht mal garnicht!)

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt! Besondere Angebote für Mitarbeiter...

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsklima unter den Kollegen ist prima. Jedoch ist die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen eher katastrophal.

Image

Hat durch Covid leider etwas gelitten.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten. Zeit zum planen und für Hobbies bleibt.

Karriere/Weiterbildung

Mir wurde weder etwas angeboten noch auf Nachfrage reagiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist für Frankfurt sehr niedrig, kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld dafür aber eine Zusatzkrankenversicherung.

Kollegenzusammenhalt

Top!

Vorgesetztenverhalten

Naja

Kommunikation

Sehr wenig.... In Corona Zeiten kommt die Kommunikation aber nicht zu kurz.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Eine super Arbeitsumgebung

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Trendtours Touristik GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist super angenehm, da die Kollegen gut zusammenarbeiten, und die Arbeit angenehm gestalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist angemessen.

Kollegenzusammenhalt

Bei Problemen/Unklarheiten tun sich die Kollegen gerne zusammen, um eine Lösung zu finden. Man ist hier definitiv nicht auf sich alleine gestellt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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