Let's make work better.

TROX GmbH Logo

TROX 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
3,9
kununu Score128 Bewertungen
79%79
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Facharbeiter:in Produktion8 Gehaltsangaben
Ø39.900 €
Produktmanager:in6 Gehaltsangaben
Ø77.600 €
Metallbauer:in5 Gehaltsangaben
Ø36.300 €
Gehälter für 23 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TROX
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
TROX
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Mit zukunftsorientierten Komponenten und Systemen der modernen Lüftungs- und Klimatechnik sorgt TROX für mehr Lebensqualität in Innenräumen. Als innovatives und stiftungsgeführtes Unternehmen suchen wir motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns, ihrem Wissen und ihren Ideen unsere internationalen Herausforderungen mitgestalten.

Perspektiven für die Zukunft

Alle Informationen über TROX als Arbeitgeber, interessante Insights in Bereiche wie z.B. die IT, Technik oder Produktion, die Heinz Trox Stiftung und alle aktuellen Stellenangebote finden Sie in dem Karrierebereich auf www.trox.de.

Kennzahlen

Mitarbeiter4990
Umsatz>500 Mio.

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 111 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • KantineKantine
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    48%48
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    47%47
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    41%41
  • RabatteRabatte
    39%39
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    37%37
  • DiensthandyDiensthandy
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    21%21
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    15%15

Was TROX GmbH über Benefits sagt

Fahrradleasing

Du als Mitarbeiter/in kannst dein neues Wunschfahrrad über unseren Partner ganz einfach aussuchen und kostengünstig leasen!

30 Tage Urlaub

Bei TROX profitierst du im Jahr von 30 Tagen Urlaub – das sind 6 Wochen zum Abschalten und Genießen.

Arbeitszeiterfassung

Deine gearbeitete Zeit wird minutengenau festgehalten und auf einem Arbeitszeitkonto gespeichert. In deinem Mitarbeitenden-Portal ist es jederzeit einsehbar.

Firmenevents

Ob Weihnachtsfeier, Firmenläufe oder Sportgruppen – auch nach der Arbeitszeit treffen sich die TROX Mitarbeitenden gern.

Urlaubs-Weihnachtsgeld und weitere Sonderzahlungen

Gemäß dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW erhältst du Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weitere Sonderzahlungen neben deinem üblichen Gehalt im Jahr ausgezahlt.

Attraktives und transparentes Gehalt

Eine faire und nachvollziehbare Bezahlung ist uns sehr wichtig. Unsere Entgeltstruktur ist in unserer Branche meist überdurchschnittlich.

Work-Life-Balance

Unsere betriebsübliche Arbeitszeit liegt bei 35 Stunden in der Woche! Durch Gleitzeit und flexiblen Arbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit deinem individuellen Alltag anpassen. So bleibt viel Raum für deine Hobbies, Familie, Freunde und Freizeit

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Spannende Aufgaben
Vom Maschinenbediener/in über den/die Technischen Redakteur/in bis hin zum/ zur Group Cash Manager/in – wir bieten ein breites Spektrum an spannenden Aufgaben. Als stiftungsgeführtes Unternehmen agieren wir global – Mittelstand made in Germany oder Global Player? Wir vereinen beides!

Flexible Arbeitszeiten und eine gute Work-Life-Balance
Leben um zu arbeiten? Arbeiten um zu leben? Wir bei TROX glauben, dass wir eine gesunde Balance brauchen. Wir erwarten Flexibilität von unseren MitarbeiterInnen – und diese fordern Flexibilität von uns. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern wir die Gesundheit am Arbeitsplatz.

TROX Benefits
Moderne Arbeitsgeräte, ergonomische Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreibtische – wir investieren in eine gesunde Arbeitsumgebung. Mit kostenlosen Firmenparkplätzen, einer betriebseigenen Kantine und attraktiven Mitarbeitervergünstigungen bieten wir unseren MitarbeiterInnen eine angenehme Arbeitsatmosphäre.

Betriebliche Altersvorsorge
Früh genug an die Rente zu denken ist wichtig. TROX bietet die Möglichkeit einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge.

Gute Entwicklungsmöglichkeiten
Aus der Produktion in die Technik? Vom Mitarbeiter zur Führungskraft? Jede Laufbahn ist bei uns möglich, denn wir unterstützen mit internen und externen Weiterbildungen.
Wir sind stolz auf unsere MitarbeiterInnen, die wir nach jahrzehntelanger TROX-Zugehörigkeit in die Rente verabschieden.

… und vor allem gutes Klima!
Durch unsere Historie vereinen wir die Werte eines Familienunternehmens und die finanzielle Unabhängigkeit und Sicherheit einer Stiftung. Das merkt man!
Die Heinz-Trox-Stiftung unterstützt verschiedene Projekte rund um Gesellschaft, Umwelt & Wissenschaft. Für unsere MitarbeiterInnen haben wir eine arbeitnehmerfinanzierte Sozialkasse, die im Notfall hilft.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei TROX GmbH.

  • Lina Schöne & Ivana Adameit

    Team Talentgewinnung & - entwicklung

  • 1. DIE PASSENDE STELLE FINDEN
    In unserem Stellenportal finden Sie alle ausgeschriebenen Stellen der TROX GmbH für alle Bereiche und Standorte. Ebenso haben Sie die Möglichkeit sich initiativ zu bewerben.

    2. ONLINE BEWERBUNG HOCHLADEN
    Passende Stelle gefunden? Super! Über das Bewerberportal können Sie ganz einfach Ihre Unterlagen hochladen. Zu einer vollständigen Bewerbung gehören für uns:
    Ein aussagekräftiges Anschreiben
    Ein tabellarischer Lebenslauf
    Relevante Zeugnisse

    3. EINGANGSBESCHEID
    Nachdem Ihre Unterlagen erfolgreich hochgeladen wurden, erhalten Sie eine automatische Bestätigung an Ihre Email-Adresse.
    Falls Sie diese nicht umgehend erhalten haben, prüfen Sie zunächst Ihren Spam-Ordner.
    Keine Mail von uns dabei? Dann kontaktieren Sie einfach den zuständigen Personalreferenten für die Stelle. Wir helfen gerne weiter.

    4. INTERNE PRÜFUNG
    Ihre Bewerbung wird nun intern durch die HR Abteilung und verantwortlichen Fachabteilungen geprüft, dies kann einige Zeit in Anspruch nehmen.
    Das heißt: Passen Ihre Qualifikationen und Ihr Profil zur ausgeschriebenen Stelle? Passt Ihre Initiativ-Bewerbung eventuell zu einer unserer Vakanzen?

    5. EINLADUNG ZUM ERSTEN JOBINTERVIEW UND/ODER EINSTELLUNGSTEST
    Hat uns Ihr Profil überzeugt, dann werden Sie zu einem ersten Jobinterview (digital oder persönlich) eingeladen, damit wir Sie näher kennenlernen. Das Gespräch wird meistens gemeinsam mit einem Verantwortlichen aus dem Fachbereich und dem Personalreferenten geführt. Hierbei haben Sie die Chance, all Ihre Fragen los zu werden. Wir kontaktieren Sie telefonisch oder per Mail, um einen Termin zu vereinbaren.

    Haben Sie sich auf eine Ausbildungsstelle beworben?
    Dann erhalten Sie im ersten Schritt eine schriftliche Einladung per Post zu einem unserer Einstellungstests, bevor es mit einem Interview weitergeht. Der Test fragt in verschiedenen Bereichen Ihr Allgemein- und Fachwissen ab.

    6. WEITERE GESPRÄCHE
    In den meisten Prozessen werden mindestens zwei Gespräche geführt. Im zweiten Gespräch kommt noch jemand aus dem Fachbereich dazu und wir gehen noch näher auf die ausgeschriebene Stelle und die fachlichen Qualifikationen ein. Für das zweite Gespräch sollten Sie etwas mehr Zeit mitbringen, da wir gerne die zukünftige Abteilung und die Kollegen vorstellen.

    7. EINSTELLUNG
    Sie haben uns überzeugt? Die TROX-Familie freut sich immer über neuen Zuwachs.

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gut am Arbeitgeber finde ich, dass man wie eine kleine Familie ist und sich mit allem an irgendjemanden wenden kann. Des weiteren finde ich es sehr gut das man sich hier Duzt, jedoch herrscht weiterhin eine klare Hierarchie.
Bewertung lesen
Den familiären Umgang, den wir bei TROX untereinander pflegen, weiß ich sehr zu schätzen. TROX achtet zudem sehr auf das Wohlbefinden der Arbeitgeber - ganz nach dem Zitat von Heinz Trox.
Bewertung lesen
Super angenehmen Umgang unter den Kollegen. Fokussiertes Arbeiten aber im Rahmen. Klare Strategie und entsprechende Entwicklung der Ergebnisse in den vergangenen Jahren.
Bewertung lesen
Sehr nette Abteilungsleiter.
Man kommt mit allen Kollegen gut aus.
Bewertung lesen
Das man immer ein offenes Ohr hat für den Mitarbeiter.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zuständigkeiten klarer definieren; im Speziellen zu anderen Abteilungen!!! Da der Einkauf nahezu überall involviert ist, wird er gern "benutzt", weil kompetent und schnell.
Bewertung lesen
Viele zeitlich kurze Verträge, man bekommt 2 Wochen vorher Bescheid ob man weiter beschäftigt wird.
Bewertung lesen
hab' bisher nichts schlechtes erfahren
Bewertung lesen
Einen negativen Punkt ist der Fakt, dass Werkstudenten für viele ihrer Rechte oder Boni kämpfen müssen, damit Sie in Erwägung gezogen werden, was so eigentlich nicht passieren dürfte.
Bewertung lesen
Mitarbeiter werden von einige Führungspersonen nicht ernst genommen. Leistungsdruck steht an erster Stelle und bei Fehlern wird man an den Pranger gestellt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wie schon erwähnt ist die Firma nach ein paar schweren Jahren wieder auf dem Weg Ihren Ruf zu verbessern. Geht ihn konsequent weiter.
Achtet ein bisschen mehr auf Mitarbeiter die zeigen das sie mehr auf dem Kasten haben, denn viele Mitarbeiter die man sucht hat man bereits.
Ansonsten kann ich nur wiederholen, macht so weiter und habt weiterhin ein Ohr bei den Mitarbeitern.
Bewertung lesen
Es gibt sicher an der ein oder anderen Stelle noch Verbesserungspotentiale. Aber größere Baustellen sehe ich nicht. ( Außer in Halle 2, da wird gerade eine neue Anlage installiert. ) Nein, Spaß beiseite, hier wird sehr viel richtig gemacht.
Bewertung lesen
Ich würde mir wünschen, dass mehr Geld in die vorhanden Mitarbeiter gesteckt würde, als immer Geld für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter zu zahlen, wenn die alten Mitarbeiter oder Studenten nicht übernommen oder gesehen werden.
Bewertung lesen
Sich mit dem Gedanken auseinandersetzen ob gewisse Führungspersonen diese Aufgaben gerechtfertigt sind. Motivierte Mitarbeiter sind produktiver und sorgen für mehr Stabilität im Unternehmen.
Bewertung lesen
Man sollte nicht so lange an zu langsamen Personal festhalten oder in andere Abteilungen versetzen. Es wäre auch mal nett zu hören das man einen guten Job macht.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,2

Der am besten bewertete Faktor von TROX ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 39 Bewertungen).


Löhne kommen jeden Monat pünktlich, Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld ebenfalls.
Übernimmt man mal mehr Verantwortung tut die Firma immer Ihr bestes das auch gerecht zu entlohnen. Als neuste Leistung wird das Businessbike angeboten das wirklich sehr gut angenommen wird. Auch werden wenn in der Produktion mal Auftragsspitzen entstehen immer Anreize für Überstunden und Samstagsarbeit geboten.
5
Bewertung lesen
Das Gehalt ist fair. Durch die Tarifbindung gibt es zudem einige Sonderzahlungen im Jahr.
Die Auszahlung des Gehalts erfolgt immer pünktlich!
5
Bewertung lesen
Über den Metalltarifvertrag ist das meiste geregelt. An der einen oder anderen Stelle könnte man etwas nachschärfen, aber unkritisch.
4
Bewertung lesen
Das Gehalt könnte natürlich immer noch etwas besser sein, aber ich glaube, wir jammern auf hohem Niveau.
4
Bewertung lesen
immer pünktlich und gut
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TROX ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 36 Bewertungen).


Karriere und Weiterbildung sind bei uns im Team definitiv möglich. Leider ist die Übernahme Quote von Studenten nach dem Studium nicht so hoch wie erwünscht und dadurch für Werkstudenten die Karriere Möglichkeiten bei TROX nicht so stark.
2
Bewertung lesen
Egal welchen und ob man einen Titel hat, es bleibt Nasenfaktor bei TROX.
Kann man gut mit dem Vorgesetzten klappt’s vielleicht, anderenfalls bleibt man einfach nur eine nicht wirklich wertgeschätzte Nummer!
1
Bewertung lesen
Wenn man gut reden kann und nicht mit Leistung glänzt bestimmt möglich!
1
Bewertung lesen
Keine wirklichen Angebote seitens des Arbeitgebers. Möglichkeit teilweise vorhanden wenn Mitarbeiter sich selber kümmern. Englischkurse werden angeboten.
1
Bewertung lesen
Möglichkeit von Weiterbildung besteht
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TROX wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet TROX besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 79% der Mitarbeitenden TROX als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 128 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 65 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei TROX als eher modern.
Anmelden