1 Bewertung von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
1 Bewertung von Bewerbern
Keine Rückmeldung mehr, nachdem mündliche Zusage gegeben wurde
Bewerber/inHat sich 2025 in Lippstadt als HR Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Transparent und wertschätzend agieren. Erst eine mündliche Zusage zu geben und dann nach einem weiteren Gespräch mit zwei jungen Führungskräften zurückzurudern, um im Anschluss daran trotz Mailnachfrage garnicht mehr zu reagieren ist mehr als frech. Suspekt war mir tatsächlich aber auch schon im Bewerbungsprozess, dass ich mir das Office nichtmal persönlich vor Ort anschauen durfte. Ich wurde geghostet. NoGo!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamHR
Vielen Dank für dein Feedback.
Wir bedauern sehr, dass du unseren Prozess mit einem negativen Gefühl verlassen hast.
troy schätzt vielfältige Perspektiven und gegenseitigen Respekt, unabhängig von Alter oder Seniorität. Ein offener Dialog zwischen Bewerbern und unseren Schlüsselpositionen bietet für beide Seiten eine wertvolle Gelegenheit, einander besser kennenzulernen – gerade für eine Rolle im HR-Bereich ist dies die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
Auch wenn wir uns in diesem Fall gegen eine Zusammenarbeit entschieden haben, wünschen wir dir für deinen weiteren beruflichen Weg viel Erfolg!
Yours,
troy Recruiting Team