Es läuft nicht alles rund
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man von Überall aus arbeiten kann und darf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schon mehrfach beschrieben
Verbesserungsvorschläge
Möglichst viele Mitarbeiter zu haben ist nicht immer der beste Weg. Die Firma ist in viel zu schneller Zeit, viel zu groß geworden. Man sollte lieber auf langjährige Mitarbeiter zählen, als immer wieder neue Junge einzustellen die lange eingearbeitet werden müssen. Trusted Shops könnte gut mit der Hälfte an Mitarbeiter schneller, weiter und effektiver voran kommen anstatt immer und immer größer zu werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist stark Verbesserungswürdig. So wird man als Mitarbeiter mit langer Betriebszugehörigkeit eher nur als eine Nummer wahrgenommen und jüngere rauschen karrieretechnisch an einem vorbei. Der interne Bewerbungsprozess ist die reinste Schikane, die ist genauso Aufwendig wie als wenn man von extern kommt. So wird man dann doch eher und schneller ermutigt zum Schritt sich extern zu bewerben. Und einige sind darüberhinaus teilweise gleicher als Andere. So werden manchmal auch Positionen unter der Hand vergeben.
Kommunikation
Die meisten Ziele werden einfach nur schwammig kommuniziert.. so bleibt es immer Auslegungssache ob man Diese erreicht hat oder nicht. Auch werden Dinge einmal mal so und dann wieder anders erzählt. Einige drehen sich daher wie ein Fähnchen im Wind.
Work-Life-Balance
Liegt an einem selbst wenn man arbeiten kann von wo man möchte
Vorgesetztenverhalten
Naja, wenn man plötzlich jemanden vor sich hat der erst sehr kurz bei Trusted Shops ist und keinerlei Erfahrung in dem Bereich und auch keine Übersicht über sämtliche TS Prozesse hat, ist es so, das man als Mitarbeiter mit langer Betriebszugehörigkeit eher das Gefühl hat demjenigen das Leiten eines Teams beizubringen und man selbst dann dabei das Versuchkaninchen ist.
Interessante Aufgaben
Irgendwann wird es langweilig. Man bekommt kaum die Chancen sich weiterzubilden oder sich sonst in irgendeiner Weise zu entfalten.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird in dieser Firma groß geschrieben und auch gelebt. Von daher von mir volle Punktzahl
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt bei Trusted Shops eher weniger eine Rolle, denn da macht es keinen Unterschied ob man älter oder jünger ist. Allerdings auf Mitarbeiter mit langer Betriebszugehörigkeit wird irgendwie nicht viel Wert gelegt. Die Jungen "Wilden" wollen ihren Kopf durchsetzen egal was man denen sagt auch wenn man durch seine lange Erfahrung sämtliche Prozesse kennt.
Arbeitsbedingungen
Laptop, Dockingstation, Monitor und ggfs Bürostuhl werden fürs Homeoffice gestellt. Von daher liegt es an einem selbst wie die Arbeitsbedingungen sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Jedes Jahr nur geringe Gehaltssteigerungen wenn überhaupt. Es wird halt mehr Wert auf jüngere und günstigere Mitarbeiter gelegt
Image
Von Außen betrachtet hat Trusted Shops sicherlich ein sehr gutes Ansehen und Image. Intern ist es nach über 20 Jahren immer noch ein Start-Up und von Umstrukturierungen übersät. Ziemlich hohe Fluktuation
Karriere/Weiterbildung
Wie schon mehrfach geschrieben, sehr Stark verbesserungswürdig.