Toller und sicherer Arbeitgeber auch in turbulenten Zeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung, Work-Life-Balance. Sehr mitarbeiterorientiertes Unternehmen. Tolle und abwechslungsreiche Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise zu viel Beschäftigung mit sich selbst. Erneut aufkeimende Silos der unterschiedlichen Geschäftsfelder.
Verbesserungsvorschläge
Die Standorte zügig modernisieren, um auch für jüngere Menschen die Attraktivität als Arbeitgeber zu erhöhen.
Abbau interner Schnittstellen und stärkeren Fokus auf den Kunden
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in meiner Abteilung ist geprägt von Offenheit und Fairness. Natürlich gibt es auch Meinungsverschiedenheiten, aber diese werden offen diskutiert und angehört.
Kommunikation
Offene Kommunikation auf Augenhöhe. Sowohl innerhalb des Managements als auch mit den Mitarbeitern.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung halten wir zusammen. Auch über die Grenzen der Gesellschaft und der Geschäftsbereiche ist weitestgehend ein guter Zusammenhalt vorhanden.
Work-Life-Balance
Würde alleine schon deshalb zu keinem anderen Arbeitgeber mehr wechseln: Extrem familienfreundliche Gleitzeitregelung. Arbeiten von Zuhause in gewissem Maße ohne Probleme möglich. Sehr flexible Gestaltung des Arbeitstages.
Vorgesetztenverhalten
Jeder Mensch hat Verbesserungspotential. Das gilt sowohl für mich als Führungskraft, als auch für meine Vorgesetzten. Wir arbeiten dran :)
Ansonsten sehe ich mich als Motivator und Organisator für meine Mitarbeiter. Wenn es denen gut geht, geht es auch mir gut!
Interessante Aufgaben
Jeden Tag andere Kunden, Themen, Baustellen, Anlagen, Gebäude, Probleme und Lösungen. Was will man mehr?
Gleichberechtigung
Auch im Bereich des mittleren Managements nimmt der Anteil an Kolleginnen zu, was mich persönlich sehr freut. Auch Wiederaufnahme der gleichen Arbeit nach Schwangerschaft in den mir bekannten Abteilungen überhaupt kein Problem.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Sachverständige, welche das Rentenalter erreicht haben, arbeiten gerne für das Unternehmen weiter. Deren Erfahrungen stellen ein enorm wichtiges Gut des Unternehmens dar.
Arbeitsbedingungen
Hier ist sicherlich Verbesserungspotential vorhanden. Die Räumlichkeiten entsprechen weitestgehend nicht den hippen Start-Up Büros aus Film und Fernsehen. Aber es gibt gute Konzepte, die Standorte zu modernisieren.
Technisch gute Ausstattung, IT kämpft etwas mit dem Ticketrückstau. Sicher kein Einzelfall in der aktuellen Arbeitswelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt klare ethische Grundsätze, welche nach meiner Kenntnis auch eingehalten werden. Spritsparende Fahrweise der Dienstwagenflotte und Umstellung auf E-Mobilität wird gefordert und gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr subjektiv, aber ich werde für meine Arbeit angemessen bezahlt. Am Ende macht es das Gesamtpaket aus Work-Life-Balance, Gehalt, Freude an der Arbeit und Sinnhaftigkeit der Aufgaben.
Es gibt außerdem viele zusätzliche Benefits für Mitarbeiter wie jobrad, Zuschüsse zur Berufsunfähigkeitsversicherung, privaten Krankenzusatzversicherung, Mitarbeiterangebote, Urbansportsclub usw.
Image
Die drei Buchstaben haben nach wie vor einen hohen qualitativen und integren Stellenwert, welchen wir als Mitarbeiter alle nach Möglichkeit waren und schützen sollten.
Karriere/Weiterbildung
Ich selber bin vom Sachverständigen bis ins mittlere Management aufgestiegen und wurde auf diesem Weg gefördert und gefordert.
Es gibt regelmäßige Erfahrungsaustausche und Weiterbildungen sowohl im beruflichen, als auch privaten Kontext (z.B. Selbstorganisation, Stressbewältigung, Väternetzwerk usw.).