Arbeitgeber mit ausbaufähigem Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung, familienfreundlich, flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu geringe Entlohnung! Kein Aufzeigen von Karrieremöglichkeiten, Vorgesetztenverhalten (Bossgehabe), keine Gewinnbeteiligung
Verbesserungsvorschläge
angemessene Bezahlung, das ein oder andere Danke bzw. Hallo, Gewinnbeteiligung, wenn schon immer von "wir" gesprochen wird.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt gut.
Eine Anerkennung/Lob für besondere Arbeitsleistungen bleibt jedoch aus.
Kommunikation
Leider aufgrund vieler Strukturen sehr schwierig.
Man hat grundsätzlich das Gefühl, dass absichtlich Informationen vorenthalten werden.
Wichtige Informationen innerhalb der Abteilung, welche für einen reibungslosen Projektfortschritt essenziell wichtig wären, werden oftmals nicht weitergegeben. Sei es von der Führungskraft oder Projektbeteiligten.
Kollegenzusammenhalt
Soweit gut, jedoch gibt es immer den ein oder anderen Kollegen, der kein Teamplayer ist. Schade!
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, flexible Urlaubsplanung, FZA, Mehrarbeitsausgleich.
Einige Meetings finden jedoch schon vor der Kernarbeitszeit statt, sodass man "gezwungen" wird zu einer festen Zeit am Arbeitsplatz zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Menschlich inkompetent. L(i)eben Hierarchien. Stark veraltete Führungskultur. Meiden Kontakt zu ihren Angestellten. Erwidern meist keinen Gruß. Oftmals arrogantes Auftreten.
Arbeitsbedingungen
Pro:
Gute technische Ausstattung. Klimatisierte Flure seit 2021. Ergonomische Bürostühle und höhenverstellbare Tische auf Anfrage möglich. Helle Büros.
Contra:
z.T. mehr als 3 Mitarbeitende in einem Büro, das für max. 2 Mitarbeitende ausgelegt ist. Toiletten werden ungenügend gesäubert, Desinfektionsmittel wird mit Wasser gestreckt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine Mülltrennung ist vorhanden.
Viele Prozesse wurden digitalisiert, sodass deutlich weniger gedruckt wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Berufseinsteiger erhalten ein durchaus attraktives Gehalt. Mitarbeitende mit langjähriger Berufserfahrung verdienen nur geringfügig mehr und können in anderen Unternehmen deutlich besser verdienen.
Tariferhöhungen müssen grundsätzlich von der Gewerkschaft in mehreren Anläufen ausgehandelt werden.
Dafür gibt es ein volles 13. Gehalt (daher 2 Sterne) und ein kleines "Erfrischungsgeld" das als Urlaubsgeld betitelt wird.
Eine Gewinnbeteiligung ist nicht vorgesehen bzw. mir nicht bekannt. Prämien sind die absolute Ausnahme und fallen wenn eher dürftig aus.
Ferner wird eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen angeboten.
Image
Nach außen hin ein gutes Ansehen, jedoch sehr konservativ - es wird versucht daran zu arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Keine transparente Darlegung von Karrieremöglichkeiten. Der Nasenfaktor spielt hier eine wichtige Rolle.