Basierend auf Daten aus 293 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TÜV NORD GROUP die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 746 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
293 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
geprägt von passiv-agressivem Verhalten, Misstrauen und mangelnder Sozialkompetenz
Wenn du dich mit den richtigen Leuten gut stellt und den Führungskräften nach dem Mund redest, ist bestimmt alles prima. Ansonsten hast du verloren.
Geregelte Arbeitszeiten, Homeoffice muss vorher angemeldet werden und wird nur unter bestimmten Bedingungen gestattet.
Die Lieblinge werden gehegt und gepflegt.
Langweilig, unnötig bürokratisch und ohne Aufstiegschancen
Vergiftet.