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TX Logistik 
AG
Bewertungen

88 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 61%
Score-Details

88 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

49 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 31 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von TX Logistik AG über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Nach aussen tip top, innen schrott

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TX Logistik AG in Troisdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünkliche gehaltszahlungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben

Verbesserungsvorschläge

redet doch auch mal mit dem kleinen mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

jeder versucht keine verantwortung zu übernehmen. schuldzuweisungen untereinander, kein miteinander. der druck im team macht uns kaputt.

Image

siehe oben: nach aussen top nach innen flop

Work-Life-Balance

nur nehmen, nichts geben.

Karriere/Weiterbildung

kostet das unternehmen zu viel und wird nicht angeboten!

Gehalt/Sozialleistungen

über gehaltserhöhungen brauchst du hier keinen ansprechen. stagniert seit jahren

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wir fahren bahn, das ist besser als lkw

Kollegenzusammenhalt

das war mal richtig gut, jetzt macht jeder nur noch sein eigenes ding.

Umgang mit älteren Kollegen

die haben so viel auf dem kasten. dafür bekommen sie aber nur von den kollegen zuspruch

Vorgesetztenverhalten

kann man auch null sterne vergeben?

Arbeitsbedingungen

großraumbüros. sehr laut, sehr unruhig, unpersönlich und durch corona das totale chaos entstanden.

Kommunikation

wenn wir untereinander nicht alles weitergeben würden, würde man von der hälfte nichts mitbekommen.

Gleichberechtigung

in der logistikbranche???

Interessante Aufgaben

ja, interessant ist es, welcher arbeitsweg für die immer gleiche arbeit morgen entwickelt wird....

Mein bislang bester Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei TX Logistik AG in Troisdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt ist immer pünktlich da, außerdem habe ich das Gefühl, dass man alle Leute unabhängig von Rang und Abteilung anschreiben kann, ohne sich blöd vorzukommen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

ein bisschen mehr Würdigung für die Schichtarbeiter wäre schön. nach Außen werden vorrangig Wagenmeister und Lokführer für ihren Einsatz gelobt, aber wir Schichtler sind auch jeden Tag ins Büro gefahren und haben im Hintergrund die Strippen gezogen.

Arbeitsatmosphäre

Hier und da gibt es wie überall Kabbeleien, trotzdem komme ich dank der insgesamt positiven Atmosphäre gerne zur Arbeit

Work-Life-Balance

Wünsche nach bestimmten Ruhetagen werden für die Schichtplanung berücksichtigt, dennoch ist es als Schichtler schwer, von Work-Live-Balance zu sprechen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden ermöglicht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

es wird leider zu viel gedruckt, arbeiten aber schon an einer Lösung

Kollegenzusammenhalt

im Schichtdienst versuchen sich arbteilungsübergreifend alle gegenseitig zu helfen

Vorgesetztenverhalten

man wird für seine gute Arbeit gelobt, Fehler werden zwar besprochen, aber ich finde, man wird nicht an den Pranger gestellt

Arbeitsbedingungen

höhenverstellbare Tische sind eine sehr große Hilfe

Kommunikation

Kann wie in jeder anderen Firma verbessert werden, manchmal ist es zu viel Kommunikation zu einem Sachverhalt. Genauigkeit muss erhöht werden.

Interessante Aufgaben

kann mich nicht beklagen. wenn man gewillt ist, sich einem Projekt zu widmen, erhält man die Unterstützung der Vorgesetzten


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Unterm Strich guter Arbeitgeber

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TX Logistik AG in Troisdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Familiäres Umfeld trotz der Unternehmensgröße.
- Stabiles, sicheres Unternehmen mit Struktur (auch wenn es mal irgendwo hakt).

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Wirklich schlecht finde ich nichts.

Verbesserungsvorschläge

- Bessere Dienstplangestaltung, Einsatz mehr wohnortorientiert.
- Mittelfristig bessere EDV Endgeräte.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist insgesamt gut. Man kennt sich, lockerer Umgang, trotzdem respektvoll.

Image

Die Loks könnten öfter gewaschen werden - pflegt das Image nach aussen.

Work-Life-Balance

Als Lokführer kommt es stark auf den Wohnort an wie oft man daheim ist. Wohnt man optimal ist auch fast tägliches Daheimsein möglich. Wohnt man Abseits der großen Ablösepunkte an den Hauptverkersstrecken ist man länger unterwegs.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung und Weiterentwicklung sind generell in mehreren Richtungen möglich.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kommt pünktlich und wurde in den letzten Jahren teilweise deutlich angehoben. Bei Tf und Wgm erfolgt die Bezahlung transparent nach Gehaltstabelle - hier wird die Berufserfahrung in Jahren gewertet, nicht die Firmenzugehörigkeit. So ist eine faire Bezahlung gewährleistet - deutlicher Pluspunkt!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Verzicht auf innerdeutsche Flüge im Management würde dem Umweltbewusstsein etwas mehr Seriösität verleihen - auch wenn es vielleicht billiger ist.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegialität ist gut. Man hält zusammen. Ausnahmen gibt es überall.

Umgang mit älteren Kollegen

Verschiedene Arbeitszeitmodelle kommen manchem älteren Kollegen entgegen und werden auch gerne angenommen.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleiter pflegen einen lockeren, kollegialen Umgang mit der notwendigen Ernsthaftigkeit. Das Management meldet sich regelmäßig über Newsletter und tritt bei den Jahresversammlungen in lockerer Runde unter die Kollegen.

Arbeitsbedingungen

EDV könnte besser sein (schneller arbeitende Handys/Tablets), ist aber noch ok. Dienstplangestaltung hat Luft nach oben.

Kommunikation

Ist in den letzten Jahren deutlich besser geworden. Luft nach oben gibt es aber trotzdem noch.

Interessante Aufgaben

Neben der Hauptätigkeit als Tf ist eine Einarbeitung in anderen Bereichen (z.B. Dispo) möglich.


Gleichberechtigung

Schwieriges Umfeld

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei TX Logistik AG in Troisdorf gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Eine Expertenlaufbahn ist nicht möglich und für externe Weiterbildungen muss man sehr kämpfen.

Vorgesetztenverhalten

Mikromanagement ist keine Seltenheit und gibt einem das Gefühl von Misstrauen.

Arbeitsbedingungen

Oftmals viel Stress bei Kernressourcen

Kommunikation

Der aktuelle CEO gibt sich keine Mühe seine Strategie zu kommunizieren. In über einem Jahr seines Wirkens habe ich ihn genau zwei Mal gesehen / gehört.

Interessante Aufgaben

Man ist noch sehr mit Basics beschäftigt und kann sich nicht wirklich mit spannenden Digitalisierungsprojekten befassen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Nicht zu empfehlen

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TX Logistik AG in Troisdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Loks

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schreckliche Verwaltung, keine Unterstützung wenn man irgendwo nicht bescheid weiß, Keine Kommunikation, Schlechte Planung

Verbesserungsvorschläge

Dringend eine bessere Planung schaffen. Drei Leute in der Personalplanung für so viele Lokführer ist zu wenig. Die Personen dort haben leider auch keinen Plan wie die Eisenbahn draußen wirklich funktioniert. Weniger auf Studierte und mehr auf Leute vom Fach (aus der Praxis im Bahnbetrieb) setzen.

Work-Life-Balance

Familie ist nicht

Kommunikation

Man muss um jede Info betteln


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Ex-Kollege/in,
es tut uns leid, wenn Sie sich bei uns nicht gut betreut gefühlt haben. Gerade in den letzten Jahren haben wir einiges getan um die Betreuung unserer Triebfahrzeugführer/innen noch intensiver und besser auszugestalten. Unsere TFs haben Teamleiter als persönliche Ansprechpartner, den Leiter Triebfahrzeugführer und die Betreuer/innen in der Personalverwaltung sowie unser Betriebsratsgremium um Gehör zu finden, wenn es einmal nicht wie gewünscht läuft. Die Resonanz Ihrer Kollegen/innen auf unsere verschiedenen Dienstplanmodelle, die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten und die Ansprechbarkeit der Verwaltung und der Führungskräfte ist sehr gut. Die Kommunikation mit unseren TFs und deren Anregungen werden von uns auch in regelmäßigen Treffen mit unserem Vorstand Produktion aufgenommen. Unser Bestreben ist es, uns stetig zu verbessern. - Es ist schade, dass Sie diese Möglichkeiten leider nicht wahrnehmen konnten.
Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihren weiteren beruflichen Lebensweg!
Viele Grüße
Sabine Peters

Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und exzellentem Arbeitsumfeld

5,0
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TX Logistik AG in Troisdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den persönlichen Gestaltungsrahmen und die Möglichkeit, aktiv eigene Ideen und Konzepte einzubringen und umzusetzen.

Verbesserungsvorschläge

Die Einführung eines Arbeitszeitkontos sollte stärker in den Fokus rücken.

Work-Life-Balance

Individuelle Arbeitskonzepte bestimmen den Arbeitsalltag.

Kollegenzusammenhalt

Ist ausgezeichnet.

Kommunikation

Es wird eine ehrliche, offene und übergreifende Kommunikation gelebt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für Ihre positive Einschätzung der TX Logistik als Arbeitgeber. Wir freuen uns mit Ihnen und unserem gesamten Team in diesen anspruchsvollen Zeiten erfolgreich und nachhaltig zu arbeiten. Ihren Verbesserungsvorschlag nehmen wir nicht nur gerne auf, sondern wir arbeiten bereits ganz aktiv daran ein Arbeitszeitkonto zu implementieren.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen!
Viele Grüße
Sabine Peters

Starkes EVU

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei TX Logistik AG in Troisdorf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Altervorsorge erhöhen. DB zahlt z.b 3% vom Grundgehalt in die Altersvorsorge ein. Bei der nächsten Erhöhung die Nacht/Sonntagszulage vom Gesamten Brutto berechnen und nicht nur vom Grund Stundenlohn und schon hätte man 60-100 netto mehr ohne das der AG 20% mehr Sozialabgaben zahlen müsste. Am 1 April 2019 beträgt der GDL einstiegslohn(TXL hat einen eigenen Tarif) 2794 seit 1 Juli 2020 3027 Daher wäre mal wieder eine Anpassung nötig. Ansonsten schon ein ein gutes Gehalt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

Ein Unternehmen mit Team!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TX Logistik AG in Troisdorf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Der Arbeitgeber hat pünktlich und zeitnah ausreichen Desinfektionsmittel und FFP2 Masken an jeden Mitarbeiter ausgegeben. Auch die Lokomotiven werden Regelmäßig vollständig in den Führerständen desinfiziert und auch mit Desinfektionsmittel ausgestattet.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

-

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang Miteinander ist sehr locker aber dennoch höflich und Respektvoll!

Image

Die Firma steht mit ihrem Namen sehr gut da und das merkt man auch wenn man erzählt das man dort angestellt ist.

Work-Life-Balance

Der Arbeitgeber bzw die Personalplanung hält sich stehts an Vereinbarung hinsichtlich des Schichtmodells. Arzt Termine müssen nicht über eine AU abgehalten werden sondern können nach vorheriger Absprache ganz human über einen Ruhetag erledigt werden.

Karriere/Weiterbildung

TX ist eine Firma voller Perspektiven. Egal ob neue Baureihen, Strecken, Länder oder sonstige Formen der Weiterbildung. Alle Wünsche werden berücksichtigt und nach Möglichkeit zeitnah erfüllt. Hier kommt jeder an seine Beruflichen Ziele!

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt fällt entsprechend der sehr gut bezahlten Zulagen auch so aus. Für die Leistung die erbracht wird, wird auch ein angemessenes Gehalt bezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang unter Kollegen ist sehr Familiär und sehr sehr stark im Zusammenhalt. Man merkt klar das als Team gearbeitet wird und nicht jeder für sich.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch die älteren Kollegen sind durch ihre Zufriedenheit im Unternehmen sehr locker und freundlich. Die typische ``Bräsigkeit`` wie man sie von anderen älteren Kollegen kennt liegen hier keinesfalls an der Tagesordnung.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleiter sind sehr freundlich und zeichnen sich durch ihre Professionalität aber dennoch einen sehr lockeren Umgang der auf einer Augenhöhe stattfindet aus. Man kann mit jedem reden sollte es ein Problem geben und die Lösung wird sehr sehr zeitnah gesucht.

Kommunikation

Dienstpläne kommen in der Regel sogar zu früh und auch sonst werden Änderungen oder sonstige Informationen rechtzeitig kommuniziert

Gleichberechtigung

Bei TX ist JEDER Mensch !
Ausländer - Transexualität oder Homosexualität.
Alles keine Thema in diesem Unternehmen. Jeder wird behandelt wie er ist, nämlich wie ein Mensch!

Interessante Aufgaben

Dänemark, Deutschland, Österreich, Schweiz, Italien
Die Aufgabenbereiche sind sehr vielfältig und jeder der dies auch gerne auslebt bekommt bei TX die Chance. Bei TX bietet sich die Chance diverse Grenz- und Auslandsausbildungen zu erwerben. Alternativ kann aber auch nur in DE gefahren werden. Jeder kann also den Weg wählen wie er es sich wünscht. Niemand wird gezwungen interessantere Aufgaben zu übernehmen wie ihm lieb ist.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Becker

Liebe/r Kollege/in,

herzlichen Dank für Ihren ausführlichen Kommentar und die für uns sehr wertvolle Arbeitgeberbewertung! Schön, dass Sie sich bei der TX Logistik gut aufgehoben fühlen. Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
Personalabteilung

Die Mischung macht es

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TX Logistik AG in Troisdorf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Für seine Umsichtigkeit, früher als andere das Home Office anzubieten

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

./.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Becker

Liebe/r Kollege/in,

wir haben Ihre Arbeitgeberbewertung erhalten und bedanken uns ganz herzlich für Ihr Feedback. Ihre Zufriedenheit ist uns besonders wichtig! Deshalb wollen wir auch weiterhin alles daransetzen, dass Sie gern ein Teil des Teams der TX Logistik sind.

Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
Personalabteilung

Frühzeitige und perfekte Reaktion

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei TX Logistik AG in Bad Honnef (Standort umgezogen) gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

der soziale Umgang miteinander

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Dazu kann ich nichts sagen, weil das Unternehmen vorbildlich reagiert hat


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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