Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 36 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Uber Germany die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
36 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nirgends wo einen besseren Zusammenhalt gesehen, vor allem
in den Greenlights
Sehr gut - sehr gute benefits die einen guten Work Life Balance ermöglichen
Top! Immer da, steht uns mit Rat und Tat zur Seite, stets ein offenes Ohr für uns und stärk uns überall den rücken.
Tägliche Arbeit im Team macht super viel Spaß. Auch wenn es mit den Fahrern und Partnern stressig zu gehen kann, erfüllt es einem sehr am Ende des Tages den Partnern zu helfen ihr Business erfolgreich zu gestalten.
Immer gut, angenehm, positiv und motivierend sodass man effektiv arbeiten kann