Workplace insights that matter.

Login
Uniper Logo

Uniper
Bewertungen

206 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 68%
Score-Details

206 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

137 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 64 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Uniper über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Super Ausbildung bis jetzt

4,8
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Uniper Global Commodities SE in Düsseldorf absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr nette Kollegen, die alle sehr kompetent und respektvoll sind

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

x

Verbesserungsvorschläge

Die IT vorher für die Azubis einrichten, sodass man das nicht selber machen muss

Die Ausbilder

Sehr kompetente Ausbilder, die immer freundlich sind.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

Teilen

Vielseitigkeit ist das was zählt

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Uniper Kraftwerke GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Man wird ohne Umschweife gut ins Team aufgenommen und fühlt sich direkt integriert


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

Sehr zufrieden

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Uniper SE in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann immer irgendwelche, irgendwo kritisieren , aber ich bin im Grunde sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber. Danke Uniper


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

Aubildung im Kraftwerk Staudinger

4,3
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Uniper SE in Großkrotzenburg absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

soziale Vernstaltungen; Möglichkeit arbeiten im Werk

Verbesserungsvorschläge

Klimaanlagen für die Ausbildungstätten; Werksunterrichtlehrer; mehr Azubiaustausch; Dienstlaptop und oder Diensthandy

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist, wie oben schon genannt sehr gut. Obwohl das Kraftwerk Staudinger ein großer Standort ist, ist nicht nur die Ausbildung sondern auch die Arbeitstätte sehr familiär. Zudem kommt noch hinzu, dass der Arbeitgeber viele soziale Veranstaltungen anbietet, zum Beispiel eine Weihnachtsfeier mit den Azubis.

Karrierechancen

Flexibilität steht an oberster Stelle. Besonders wenn man in der Energiebranche arbeiten möchte, da sie sich ständig durch die Politik und durch den Energiewandel ändert.

Die Ausbilder

Ein familiäre Umgang

Spaßfaktor

Nicht jede Arbeit macht. Die Ausbildung besitzt dennoch ein sehr gutes Arbeitsklima.

Aufgaben/Tätigkeiten

Aufgabe sind realitätsnah und sehr interssant.

Variation

Die Ausbildung ist sehr vielfaltig und sehr informativ. Man hat Einblick in verschiedene Abteilung bis hin zum Schichtarbeiten im Kraftwerk Staudinger.

Respekt

Jede Person wird respektiert, egal welches Geschlecht, im welchem Lehrjahr man ist oder eine ob man von einer andere Kultur kommt. Selbst die Facharbeiter und Ausbildung haben ein respektvolles Verhalten gegenüber den Auszubildenden.


Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Teilen

Ausgezeichnete Ausbildung!

4,6
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Uniper SE in Großkrotzenburg absolviert.

Verbesserungsvorschläge

Kalte Getränke, WLAN in den Abteilungen, Klimaanlage für die Ausbildungsstätte, Snackautomaten, Werkslehrer, Azubiaustausch, Dienstlaptop

Karrierechancen

nach der Ausbildung wird eine Übernahme von einem Jahr garantiert. Jedoch ist der Standort flexibel und kann deutschlandweit, als auch weltweit sein. Flexibilität bleibt jedoch in Zeiten des Energiewandels sehr wichtig.

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten können durch das Gleitzeitkonto flexibel gestaltet werden. Und Urlaub gibt es 30 Tage.

Ausbildungsvergütung

Jeden Monat bekommt man eine saftige Vegütung auf das Konto überwiesen, zzgl. Vermögenswirksame Leistungen, Fahrtentgeld und optional auch einen Teil der Gewerkschaftsbeiträge.

Die Ausbilder

Die Ausbilder sind jederzeit für ihre Azubis da und unterstützen sie in jeder Hinsicht. Fachlich sind sie ebenso große Klasse und glänzen auch durch ihre Glatze. Dank meines Ausbilders habe ich jetzt neue Freundin, namens Makita.

Spaßfaktor

Tolle Kollegen und witzige Ausbilder, sowie ein familäres Verhältnis sorgen für täglichen Spaß

Aufgaben/Tätigkeiten

Während der Ausbildungszeit gibt es viele interessante Tätigkeiten, Aufgaben und Orte zu entdecken. Bspw. gelangt man in die einzelnen Abteilungen, darf mehrere Wochen auf der Schicht verbringen und entdeckt währenddessen fast das gesamte Kraftwerk. Zudem vermittelt die Ausbildung viel mehr Wissen, als von der Handelskammer vorausgesezt wird.

Variation

In der Ausbildungswerkstatt, den Abteilungen und der Schicht werden vielseitige, vor allem realitätsnahe Aufgaben angeboten. Damit ist definitv für jeden etwas dabei

Respekt

Respekt hat einen großen Stellenwert, jedoch gibt es überall schwarze Scharfe.


Arbeitsatmosphäre

Teilen

Eine bewunderswerte Ausbildung

4,6
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Uniper SE in Großkrotzenburg absolviert.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung ist sehr angemessen , unter der Ausbildungsvergütung gibt es noch ein 13tes Monatsgehalt wie auch eine monatliche Vermögenswirksame Leistung.

Die Ausbilder

Die Ausbilder sind mega freundlich, hilfsbereit und nett.
Sie behandeln jeden fair und mit Respekt.
Ihr Fachliches können ist große Klasse.

Spaßfaktor

Tägliche Freude ist mit der Ausbildung mit inbegriffen.

Aufgaben/Tätigkeiten

Ihre Aufgaben sind zur Realität bezogen und sehr Abwechslungsreich und dadurch nimmt man vieles mit was man gebrauchen kann, aber natürlich gibt es auch Aufgaben die einen nicht so gut gefallen.

Variation

Dadurch das man nach der Zwischenprüfung in den Abteilungen kommt, lernt man alle Abteilungen kennen wie zum Beispiel die Werkstatt, IT-Technik, Schicht und die AO-Abteilung (Arbeitsorganisation)

Respekt

Alle Kollegen in der Ausbildung sind sehr freundlich und kooperativ.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Teilen

Absolut top! Vereinbarung Führungsrolle in Teilzeit plus managen der Corona Zeit, absolute Flexibilität und Vertrauen!

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Uniper in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Internationalität und Offenheit der Kulturen gegenüber und diversity Spielt eine große Rolle bei uns!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

Grundsätzlich ein guter Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Uniper in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gerade während Corona wurde dem Arbeitnehmer sehr viele Sachen ermöglicht, Stühle, Monitore etc. konnten von Beginn an mit nach Hause gebracht werden. Auch so wird den Mitarbeitern viel Vertrauen geschenkt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Neuigkeiten erfährt man meistens ausbaden Presse und erst nachgelagerten über interne Kommunikationswege

Verbesserungsvorschläge

Arbeitszeiten besser im Auge behalten

Work-Life-Balance

Ansichtssache was gut ist. Arbeitgeber bietet sehr gute Homeofficemöglichkeiten, aber seit dem ist arbeiten rund um die Uhr abgesagt und ich habe die ganze Zeit das Gefühl erreichbar sein zu müssen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Teilen

Top Arbeitgeber - klare Weiterempfehlung

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Uniper in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird sehr viel Wert auf den Mitarbeiter gelegt. Tolle Sport und Gesundheitsangebote und Weiterbildungsangebote.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsebene ist noch sehr stark von Männern dominiert.

Arbeitsatmosphäre

Es wird sehr auf ein gutes Arbeitsklima gesetzt und viel vorangetrieben, um weitere Ideen zu sammeln und umzusetzen.

Work-Life-Balance

Es wird trotz hoher Auslastung und vielen Aufgaben auf den Ausgleich geachtet und der Mitarbeiter bekommt viele Flexibilitäten.

Karriere/Weiterbildung

Tolle und sehr vielfältige, individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeigen.
Karrieremöglichkeiten sind gegeben, aber nur als klassische Führungskraft und weniger als „Experte“.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gutes Einstiegsgehalt, Entwicklung danach eher schwierig und sehr langsam.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Uniper engagiert sich in diversen Initiativen und auch im Office wird stark hierdrauf geachtet (kein Plastik etc.)

Kollegenzusammenhalt

Super!

Vorgesetztenverhalten

Ganz individuelle, ich hatte bislang keinerlei schlechten Erfahrungen mit meinen Vorgesetzten und wurde stets unterstützt.

Kommunikation

Die Kommunikation hat sich in den letzten Jahren über das Intranet stark verbessert. Es werden regelmäßig Live-Chats veranstaltet, es gibt einen Firmen Podcast und die Kommunikation wird in den allermeisten Fällen sehr transparent gehalten.

Gleichberechtigung

Es wird viel gemacht, dennoch gibt es hier noch Luft nach oben.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr vielfältig und man wird ermutigt auch neue Ideen einzubringen, die wieder zu neuen und interessanten Aufgaben führen können.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Teilen

Uniq Performance (Uniper) - Uni-Family :-)

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Uniper in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vielfalt an Nationalitäten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viele Systeme (leider historischgewachsen)

Verbesserungsvorschläge

Green Energy, Hydrogen, more LNG

Arbeitsatmosphäre

Man hat Spaß bei der Arbeit und durch Open Space Büros ist man immer gut informiert/involviert und auch unterhalten

Image

Besser als E.ON

Work-Life-Balance

Gut ausgegliechen

Karriere/Weiterbildung

Gutes Schulungsmanagement

Gehalt/Sozialleistungen

Gut bis sehr gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltig spielt eine große Rolle

Kollegenzusammenhalt

Work together ist schon stark ausgeprägt, reguläre übergreifende Meetings zum Austausch, nicht nur zum verweilen...

Umgang mit älteren Kollegen

Wie mit jedem anderen Mitarbeiter auch

Vorgesetztenverhalten

Empowerment wird groß geschrieben

Arbeitsbedingungen

Sehr gut, nicht nur im Büro, aber vor allem durch flexible Arbeitszeiten, Kinderbetreuung, eigene Kindergarten, Fitnessstudio

Kommunikation

Könnte manchmal schneller bzw. besser werden, aber grundsätzlich gut

Gleichberechtigung

Wie in Deutschland auch... nicht mehr, nicht weniger


Interessante Aufgaben

Teilen
MEHR BEWERTUNGEN LESEN