Uniper zählt zu den großen Erzeugungs- und Handelsunternehmen in Europa. Wir verfügen über eine ausgewogene Kombination von modernen Großanlagen und ausgezeichneten Technologie- und Marktkenntnissen.
Dank unserer Anlagen und Kompetenzen können wir flexibel, präzise und schnell maßgeschneiderte Energieprodukte und -dienstleistungen zu marktfähigen Preisen anbieten.
Bei Uniper arbeitet ein einzigartiges Team aus erfahrenen, hoch qualifizierten Fachkräften und innovativen Persönlichkeiten. Gemeinsam möchten wir die Entwicklung der Energieversorgung am Beginn einer neuen Epoche prägen.
Uniper bietet zahlreiche Einstiegsmöglichkeiten für qualifizierte Kandidaten. Insbesondere suchen wir Ingenieure, Techniker sowie Fachkräfte im kaufmännischen Bereich und im Handelsgeschäft. Sie sollten ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein mitbringen sowie einen Sinn für operative Verbesserungen und für pragmatische Lösungen besitzen. Wir suchen neue Kollegen, die mit Leidenschaft und Freude an einer neuen Energiewelt mitgestalten wollen.
Ganz gleich an welchen Punkt Ihrer Karriere Sie sich gerade befinden, wir freuen uns Sie kennen zu lernen und diesen Weg gemeinsam mit Ihnen zu gehen.
Was wir unseren Trainees bieten
Wir sind in einer Vielzahl von Ländern tätig
Uniper mit Sitz in Düsseldorf zählt zu den großen Erzeugungs- und Handelsunternehmen in Europa, einem der bedeutendsten Energiemärkte weltweit. Mit unseren Handelsaktivitäten und Technologiedienstleistungen sind wir auch in Energiemärkten von Amerika bis Asien vertreten.
Unsere Kernmärkte sind Deutschland, Großbritannien, Schweden, Frankreich, die Benelux-Länder und Russland. Zur Unterstützung unserer Aktivitäten außerhalb Europas und Russlands betreiben wir ein Handelsgeschäft in Nordamerika mit Sitz in Chicago, und wir verfügen über Repräsentanzen in Dubai, Baku und Singapur.
(1:37)
Durch starken Stellenabbau und Unsicherheit welche Märkte man bedienen will, ist die Arbeitsatmosphäre schlecht mit Tendenz sehr schlecht.
Leider ist die aktuelle Vorgesetzten Riege in einem Alter wo größtenteils nur der Vorruhestand im eigenen Fokus liegt.
Das was den Anlagenservice am Leben hält ist das sehr gute Kollegen Verhalten
Leider kaum noch Möglichkeiten sich fortzubilden.
Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu auf Basis von 1.322.000 Bewertungen
Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Energiewirtschaft auf Basis von 13.572 Bewertungen
Das Gespräch verlief in Form eines Telefoninterviews, d.h. einer einseitigen Befragung anhand eines standardisierten Kataloges.
Nahezu sämtliche Informationen hätte man allerdings bereits den eingereichten Unterlagen, d.h. dem Anschreiben, dem Lebenslauf und den Zeugnissen entnehmen können.
Für den Bewerber tendiert der Wissenszuwachs zu der Position und Aufgabe gegen Null, da die Interviewerin hierzu selbst über keine Informationen verfügte. Offensichtlich sind Fragen des Bewerbers hier auch ohnehin nicht vorgesehen.
Aus Sicht des Interessenten war das Erstgespräch also wert- und inhaltlos.
Glücklicherweise hat man zusätzlich zu der weitestgehend überflüssigen Vorbereitung hierfür nicht auch noch einen Reisetag investiert.
