392 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
392 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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392 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Never come work for here
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Uniper SE in Großkrotzenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Decent salary, but not wow
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Very toxic environment with zero trust, no diversity just on paper. Leaders are just leaders in their contract however they never went thru any training and had zero skills and capability how to do that. People lives in fear and every day is a blame game. Empowerment or motivation does not exist here. If you want to keep your mental health, pls avoid this workplace.
Verbesserungsvorschläge
Be open for change and remove bad managers who destroying people
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Vertragskonditionen, cooles Betriebsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Finanzen / Controlling bei Uniper Financial Services GmbH in Regensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Vertragskoditionen, grundsätzlich nettes Kollegium.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Desinteresse an einzelnem Mitarbeiter seitens der Personalabteilung
Verbesserungsvorschläge
Die Personalverantwortlichen besser schulen ggf auswechseln!
Kommunikation
Kommt auf den Kollegen an
Interessante Aufgaben
Rechnungsprüfung, ziemlich einseitig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Große Ziele und tolle Persönlichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Uniper Renewables GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind freundlich und arbeiten pro aktiv.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt eine gesunde Fehlerkultur.
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut. Wie bei allen großen Unternehmen bekommt nicht immer jeder alle Informationen sofort.
Interessante Aufgaben
Man ist offen für Optimierungen und neue Ansätze.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Neu für dich: Puls, dein Stimmungs-Check
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber - in finanzieller, sozialer und Weiterentwicklungssicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Uniper Kraftwerke GmbH in Düsseldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr hohe Selbstansprüche am Schaffen guter Arbeitsbedingungen und -atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intern zum Teil recht viele ineffiziente Prozesse und manche Silos, aber das kommt noch - "neue Welt" setzt sich langsam durch gegen "alte Welt" :)
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Atmosphäre, man vertraut sich im (Kern-)Team und kann über alles offes sprechen
Image
Bei vielen Außenstehenden wohl etwas "neutraler" aufgrund des Geschäftsfelds von Uniper und zuweilen wenig Verständnis für dasselbe auf Seiten mancher Pauschal-Kritiker
Work-Life-Balance
Zuweilen recht viele Projekte auf einem Schlag, aber mit proaktiver Kommunikation und Eigenverantwortung kriegt man das gut hin; mit Unterstützung von Chef und Team
Gehalt/Benefits
Absolut top
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team und viele nette Kollegen in anderen Bereichen mit wenigen Ausnahmen
Vorgesetztenverhalten
Top, war einer der ausschlaggebenden Gründe für meinen Wechsel in die aktuelle Position
Arbeitsbedingungen
Sehr flexibles Umfeld und viel Vertrauen von n der Führungsebene; kein Mikromanagement
Kommunikation
Sehr proaktive, offene Kommunikation durch die engeren Vorgesetzten und über die Kernthemen im Konzern
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Uniper Financial Services GmbH in Regensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
homeoffice
gute bezahlung
sonderzahlungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
p
Arbeitsbedingungen
Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit vielen Benefits und spannenden Themen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Uniper Energy Sales GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Sportprogramme wie Wellpass hinzufügen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im großen und ganzen in Ordnung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Finanzen / Controlling bei Uniper Financial Services GmbH in Regensburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Meistens positive Atmosphäre. Aber es gibt wie überall auch Ausnahmen.
Image
I
Work-Life-Balance
Sehr flexibel durch die ausgeprägte Home Office Kultur.
Da es sich hauptsächlich um operative Arbeit handelt, kann man dies sehr gut von zu Hause erledigen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man motiviert ist, hat man wie überall auch entsprechende Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Über Branchenschnitt.
Kollegenzusammenhalt
Neutral. Man kann natürlich um Hilfe fragen. Aber es gibt auch Konkurrenzdenken.
Vorgesetztenverhalten
Habe ich selten etwas negatives erfahren.
Arbeitsbedingungen
Moderner Arbeitsplatz und alles was andere Konzerne auch anbieten. Hier bleiben wenig wünsche offen.
Kommunikation
Es wird von oben herab gut über aktuelle Themen informiert.
Gleichberechtigung
Wird gelebt
Interessante Aufgaben
Viel Tagesgeschäft. Business as usal.
Ab und zu Mitarbeit in "Projekten" möglich. Aber hier gibt es schon mal Konkurrenzdenken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Mitarbeiter sind im Fokus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Uniper in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office Regelung, viele Möglichkeiten für Mitarbeiter sich einzubringen und weiterzuentwickeln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Herausragende Sozialleistungen und Benefits - einer der letzten großzügigen Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Uniper Technologies GmbH in Gelsenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einmalige work-life Balance und Sozialleistungen, recht flache Strukturen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Blick in die Zukunft richten aber dennoch nicht vergessen, was die Leute schon alles durchmachen mussten. Das darf nicht herabgesetzt oder klein geredet werden!
Verbesserungsvorschläge
Alte Privilegien müssen aufgebrochen und an die heutige Situation angepasst werden. Neue und junge Leute dürfen nicht mit schwierigen Aufgaben erdrückt werden.
Arbeitsatmosphäre
Freundliche und angenehme Zusammenarbeit, Dinge werden ernst genommen
Image
Wie jedes Energieunternehmen hat auch Uniper viele Kritiker.
Work-Life-Balance
100% Home Office möglich, Gleitzeit, kurzzeitiges Fehlen ohne Krankenschein, Gesundheitsangebote, kurzfristig freie Tage nehmen - alles kein Problem
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ja, Karriere nicht unbedingt. Leute werden für bestimmte Jobs eingestellt und ungern an andere Bereiche abgegeben.
Gehalt/Benefits
Herausragende Sozialleistungen und Benefits - von Altersvorsorge bis Fitness wird vieles angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja da ist noch Luft nach oben, aber man bemüht sich.
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt, aber auch starker Umbruch durch Frühpensionen und ATZ
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden genauso behandelt wie alle ; mit Respekt und Aufgeschlossenheit.
Vorgesetztenverhalten
Die Chefs sind allgemein ihren Mitarbeitern freundlich zugewandt und um eine transparente und moderne Haltung bemüht. Einige wenige Könige sitzen auf ihren alten Gewohnheiten und Privilegien.
Arbeitsbedingungen
In Gelsenkirchen ist das Gebäude zwar architektonisch besonders und schön grün gelegen, dafür haben die Büros an sich 90er Jahre Atmosphäre und es ist ein bisschen wie in einer Behörde. Dafür ist die Kantine schön und das Essen sehr gut.
Kommunikation
Wie in jeder großen Firma ist es schwierig, wichtige Informationen an alle weiterzugeben
Gleichberechtigung
Es ist schon recht gleichberechtigt, aber einige Kollegen leben immer noch in 1980 und klopfen entsprechende Sprüche, was jungen Kolleginnen übel aufstößt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben sind vorhanden. Die Gefahr besteht, das einem immer mehr auferlegt wird und man dadurch schnell an Grenzen des Machnaren kommt.
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Bewertung aus Sicht eines Werkstudenten
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Uniper SE in Gelsenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit im Büro aber auch im Homeoffice zu arbeiten und das ganz flexibel wie es einem passt.
Verbesserungsvorschläge
Werkstudenten angemessen bezahlen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.