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Bewertungen

74 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 65%
Score-Details

74 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

48 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bin sehr zufrieden...Insgesamt betrachtet bin ich stolz darauf, Teil dieses Unternehmens zu sein..

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei United Sales Company GmbH in Kaarst gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

gibt es auch Aspekte, die verbessert werden könnten, aber die ist in der Regel angenehm

Image

Es ist oft einfacher, Kritik zu äußern, als positives Feedback zu teilen.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance wird hier respektiert, und es gibt vielfältige Angebote für Mitarbeiterförderung.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungsebene zeigt sich engagiert und unterstützend, und es gibt klare Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

Arbeitsbedingungen

Die ich im Unternehmen besonders schätze, ist die umfassende Bereitstellung von Equipment.

Kommunikation

Das Unternehmen legt großen Wert auf transparente Kommunikation. könnte manchmal effektiver sein, aber es gibt Raum für Verbesserungen.

Interessante Aufgaben

Im Unternehmen existieren klare Strukturen, aber besonders interessant empfinde ich die Herausforderungen, die bewältigt werden müssen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für diese positive Bewertung.
Es freut uns, dass Sie sich bei uns anscheinend rundum wohl fühlen.
Das Team gibt sich tatsächlich auch immer sehr viel Mühe und freut sich darüber, wenn es hier auch mal ein Lob gibt :-)

Wir werden weiterhin daran arbeiten, dass dies so bleibt und Sie und auch alle anderen Kolleginnen und Kollegen sich bei uns wohlfühlen.
Daher noch einmal herzlichen Dank!
Ihr HR-Team

Eine Firma wenn man es mag nicht wertgeschätzt zu werden und Fehler nicht eingestanden werden sondern nur die MAs .

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei united sales company in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

einige Tolle Kollegen*innen aber auch Führungskraftinnen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

GEhalt, Verhalten von Führungskraft und Service "abteilungen", es wird viel kraft gegeneinander gearbeitet und nicht zumsammen.

Verbesserungsvorschläge

ich würde mal regelmäßig mit POS-MAnager sprechen und nicht RMF ermutigen die MA zu Kontrollierten sondern das was man von ihnen erwartet dann mal selber vorleben.

Arbeitsatmosphäre

Fast alle Vorgestzten denken das der einfache POS-Manager Fehler machen und schwärzen diese gern an, so dass das Team schlecht da steht aber Fehler vom anderen Abteilungen werden überspielt bzw. der MA ist dafür verantwortlich. Es wird ein extrem Druck aufgebaut.

Image

mehr sein als schein.

Work-Life-Balance

ich fands sehr endspannt da wir zum Glück es extrem gern gesehen war keine Pause zu machen und durchschnittlich jeden Tag 10 Stunden unterwegs zu sein. Natürlich ist es auch interessant und endspanndent ,wenn man am 30 oder 31 des Monats aufs Konto schaut und feststellen kann, das das Gehalt noch nicht eingegangen ist, da überwiegt die Freunde das es am 1. oder 2. angekommen ist

Karriere/Weiterbildung

Ein job nur zur Überbrückung.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Differenz zwischen Gehalt und Brügergeld ist nicht gerate groß.
Umgerecht auf die geleisteten Stunden liegt man unter nicht weit von Mindestlohn entfernt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nein

Kollegenzusammenhalt

jein obwohl es ein kleines Team gibt, gibt es Kollegen die alles ausplaudert.

Umgang mit älteren Kollegen

das passt wenn man die zeit bis zur Rente absitzen will und auf schmerzen steht.

Vorgesetztenverhalten

Die sind echt super! Weißen die POS-Manager freundlich darauf hin das Sie pünktlich Feierabend machen und natürlich auch erst ab einer Zeit erreichbar sind so ab 8:30, wo der normale MA bereits min. 1 stunde gearbeitet hat. Sie achten auch darauf das Sie sehr pünktlich Feierabend machen so gegen 16:00 Uhr.
Erreichbarkeit innerhalb diese Zeitraums ist natürlich nicht für normale MA´S auch nicht möglich und seine Anliegen anzubringen.
Telefonanrufe und Mail werden regelmäßig nicht beantwortet bzw. weggedrückt.
Zum Glück trifft diese nur auf ein Teil der Führungskraft zu und ein teil der Vorgesetztinnen sind super und trifft diese nicht zu.
Man wird wiederholt darauf Hingewiesen das man es intern Problem losen sollte aber naja... er macht es auch nicht.

Arbeitsbedingungen

Wenn man auf Selbstdarsteller seht und gern vor versammelter Mannschaft nieder gemacht wird das ist schon ein echtes Highlight, aber Standard.
Aufgabenstellung unmöglich.
Pausen nur eintragen aber werden nicht gemacht

Kommunikation

von oben nach unten ist Sie Super aber umgedreht (was ist das Gegenteil von Super?)

Gleichberechtigung

naja das passt.

Interessante Aufgaben

Wenn man gern 50 Wochenstunden arbeitet? ja
Wenn man gern denn Mist von denn Vorgänger aufräumen will? JA
Wenn man gern mit Menschen arbeite die fernab der Realität sind? JA

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Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Lieber Ex-Kollege,
Liebe Ex-Kollegin,

vielen lieben Dank für Ihre umfassende Bewertung.
Es ist schön, dass Sie sich zumindest an dieser Stelle die entsprechende Zeit genommen haben, die wir uns an der ein oder anderen Stelle in Ihrem Job gewünscht hätten.

Die Flüchtigkeitsfehler im Fleißtext führen wir auf eine gewisse Oberflächlichkeit zurück, die uns eben auch schon zur aktiven Zeit beschäftigt hat.

Auch die anscheinend aus Frustration entstandenen Falschaussagen nehmen wir an dieser Stelle lediglich zur Kenntnis, können und wollen diese aber auch nicht im Einzelnen alle in diesem Forum widerlegen, obwohl Ausnahmslos alle widerlegbar wären.

Beim IMAGE haben Sie allerdings die Sternebewertung falsch gesetzt, denn mehr SEIN als SCHEIN ist auch unser Motto.

Für die Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und das Sie eine neue Herausforderung finden, die Ihren Fähigkeiten entspricht.

Ihr - HR-Team

Ich bin sehr zufrieden und kann die USC uneingeschränkt empfehlen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei United Sales Company GmbH in Kaarst gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man hier eine Wertschätzung erhält, und von der Erstkommunikation über Frau Bertino, bis zur Einarbeitung alles sehr harmonisch lief

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

NICHTS

Verbesserungsvorschläge

derzeit tatsächlich keine

Arbeitsatmosphäre

tolles Miteinander, sehr hilfsbereite Kollegen und Führungskräfte, wahnsinnige Meetingkultur mit Wohlfühl- und Wertschätzungscharakter

Image

Top Unternehmen und tolle Auszeichnungen - ich finde verdient

Work-Life-Balance

geht immer noch mehr - aber wir sprechen auch von der Arbeit

Karriere/Weiterbildung

scheint so zu sein, denn ein Großteil der Führungskräfte kommt aus den eigen Reihen

Gehalt/Sozialleistungen

mehr als im Bewerbungsgespräch kommuniziert, ich war positiv überrascht

Kollegenzusammenhalt

TOP

Umgang mit älteren Kollegen

TOP-TOP

Vorgesetztenverhalten

kollegial, einwandfrei, fair - es geht nicht viel mehr

Arbeitsbedingungen

wie im Vorfeld besprochen 1:1 so vorgefunden

Kommunikation

man kann hier zu fast jeder Zeit und jeden ansprechen und auch die wichtigsten Informationen werden regelmäßig geteilt

Gleichberechtigung

hier gibt es aber sowas von keinerlei Abgrenzungen - toll

Interessante Aufgaben

total Abwechslungsreich und spannend


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen herzlichen Dank für diese Bewertung.
Es ist sehr schön, das auch mal wieder ein(e) aktive Kollegin/Kollege ihre/seine Meinung hier Kund tut.
Es freut uns natürlich besonders, wenn das ein so positives Feedback ist.
Wir werden unser Bestes geben, diesen Standard mindestens zu halten.
Weiterhin viel Spaß und Erfolg im Team.

Deine HR-Abteilung

Gehalt und Arbeitsleistung passen einfach nicht zusammen. Mehrere Versprechen werden bezüglich einer Gehaltserhöhung

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei United Sales Company GmbH in Kaarst gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehrere Gehaltsversprechen werden nicht eingehalten. Alle Kosten sollen vom Arbeiter in Vorkasse übernommen werden, bei kleinen Fixbetrag.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Liebe (r) Ex-Kollegin, Kollege,

es scheint ein bisschen verwirrend wenn hier etwas über einem Jahr später eine solche Bewertung abgegeben wird. Dennoch möchten wir hierzu Stellung nehmen.
Grundsätzlich muss bei uns kein Mitarbeiter in Vorleistung gehen.
Alle Mitarbeiter verfügen über einen Spesenvorschuß, zumindest im Außendienst. Die Spesen werden in der Regel 2xMonat überweisen ( 15./30. ) so dass es auch hier zu keinen Engpässen kommen sollte.
Eine versprochenen Gehaltsanpassung gibt es immer, lediglich wenn diese durch Ihre Vorgesetzte abgelehnt wird, greift diese natürlich nicht.
Wir hoffen dass dies für alle Leser und Interessenten klar und verstanden ist, ansonsten erfragen Sie dies gerne direkt im Bewerbungsgespräch. Wir sind uns sicher, dass Sie hier keine anderen Aussagen erhalten werden.

Ihr HR-Team

Vorsicht!

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei united sales company in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auftraggeber werden angelogen/ Besuche werden von sogenannten Sales reporter erfunden und abgerechnet

Verbesserungsvorschläge

Feldmanager (m) austauschen!

Arbeitsatmosphäre

Druck! Kundenbesuche 12 am Tag nicht machbar

Image

Schlechtes Image auf der Fläche! ORDENTLICHES arbeiten nicht erwünscht. Kontrolle von männlichen field Manager lächerlich!

Work-Life-Balance

Viel Übernachtungen da Riesengebiete

Gehalt/Sozialleistungen

20 Std Woche Gehalt!

Vorgesetztenverhalten

Man wird bei Meetings zu Unrecht vor allen Kollegen vorgeführt! EIne Entschuldigung fand nicht statt

Arbeitsbedingungen

Man arbeitet oft 12 Std um die Besuche zu schaffen( Prämien relevant) und am Quartalsende heisst es man hat die Beduche nicht geschafft! DAMIT DIE PRÄMIE nicht bezahlt werden muss! Trotz wöchentlicher Übersicht seitens der Field Managerin die sich dafür einsetzt das diese Prämie bezahlt wird

Kommunikation

Wäre die Feld Managerin nicht , dir übrigens top ist würde keine vernünftige Kommunikation stattfinden

Interessante Aufgaben

Qualitative Besuche nicht möglich!


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Lieber EX-Kollege,
schade dass Sie Ihre Leistungsdefizite hier mit Unwahrheiten nach Ihrem Ausscheiden begründen möchten.
Klarstellen möchten wir allerdings, dass weder Sales Supporter Besuche reportet werden, noch dass man keine 12 Kundenkontakte, nicht Kundenbesuche am Tag schaffen kann, dass zeigen die Zahlen der Kolleginnen und Kollegen ganz deutlich.
Für die Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!

Ihr HR-Team
Es freut uns, dass die Kommunikation seitens der Feldmanagerin klappt, dies ist selbstverständlich der Kommunikation an die Feldmanagerin geschuldet, was im Übrigen auch die Aufgabe ist, die Informationen der Auftraggeber und GF an das Feld zu kommunizieren.
Wenn Sie weiterhin aufführen die Anzahl an Kontakten ( Quantität ) wäre nicht machbar, dann sollte das zumindest die Qualität stimmen, dies ist ja leider auch nicht so, somit würden wir Ihnen eine Selbstreflexion vor dem Arbeitsbeginn empfehlen.

Spannende wechselnde Aufgaben

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei united sales company in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder hat ein offenes ohr

Verbesserungsvorschläge

Offene Ehrlichkeit

Arbeitsatmosphäre

Leider viele Gerede hinter vorgehaltener Hand

Kommunikation

Könnte besser sein


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Liebe Kollegin/Kollege,

vielen lieben Dank für die tolle Bewertung.
Wir nehmen die noch nicht perfekten Themen sehr ernst und versprechen dir daran weiter zu arbeiten. Gib uns noch einen Moment Zeit.
Dein HR-Team

Selbst mit pünktlichem bezahlen hat man seine Probleme

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei United Sales Company GmbH in Kaarst gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wird von Monat zu Monat schlechter

Kollegenzusammenhalt

Bei manchen Kollegen muss man aufpassen damit es nicht die komplette Führung erfährt

Vorgesetztenverhalten

Mann wird nicht respektiert und für dum verkauft von einigen

Gehalt/Sozialleistungen

Der 2te Monat hintereinander wo es nicht geschafft wird das Gehalt pünktlich zu zahlen.

Interessante Aufgaben

Kontacktanzahlen schaffen egal wie


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen lieben Dank für Ihre Bewertung.
Dennoch möchten wir zu Ihren Bewertungspunkten mit an paar Anmerkungen reagieren.
Zunächst einmal ist es schade, dass Sie diesen Weg der Kommunikation wählen, liegt uns doch bis einschließlich heute, kein solches Feedback persönlich vor.
Auch Ihre weiteren Punkten erschließen sich uns so nicht.
Gerade aber der Punkt Respekt ist uns immer ein sehr wichtiger - dieser gilt allerdings beidseitig.
Sollten noch Fragen offen geblieben sein, kommen Sie gerne auf uns zu.
Ihr HR-Team
Die Umstände für die letzte und Ausnahmsweise verspätete Zahlung mit einem Tag, haben wir sehr transparent erklärt. Bei 151 Monatszahlungen seit Gründung der USC ist dies genau 3 Mal vorgekommen - kann leider mal passieren - vor allen Dingen wenn man es nicht selbst in der Hand hat.

Arbeitnehmer rechte werden täglich mit Füßen getreten

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei United Sales Company GmbH in Kaarst gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte ersetzen oder zu schließen… bezahlt und anständig!

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter haben Angst und Druck

Image

Wenn ich die anderen Bewertungen hier sehe zeigt es sich deutlich…. Wie man krampfhaft versucht eine schöne Fassade zu erstellen

Work-Life-Balance

Täglich 19-12 Stunden arbeiten ohne die Möglichkeit des abfeierns oder auszahlens

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Ich arbeite unter dem Mindestlohn!!!!!

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzte schafft es nach einiger Zeit immer noch nicht meinen Namen ordentlich auszusprechen… mittlerweile unterstelle ich hier Absicht und mobbing. Ein Austausch ist hier dringend notwendig.

Arbeitsbedingungen

Unter aller würde, zu große Gebiete für zu große ziele

Kommunikation

Klare Anweisungen gibt es nicht, in einigen Situationen dreht man es sich wie man es braucht


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Lieber Bewerter,
herzlichen Dank dafür, dass Sie sich hier nun äußern.
Gott sei Dank können wir den allermeisten ihrer Bewertungen entspannt entgegensehen, da es sich hier um keine Tatsachen handelt.
Gerade in unseren Gesprächen mit den Mitarbeitern wird uns immer wieder eine sehr offenen Kommunikationsweise positiv attestiert. Bedürfnisse der Mitarbeiter werden berücksichtigt, soweit dies das Geschäft zulässt. Das zeigt auch zeigen auch die Auszeichnungen die wir in den letzten Jahren erhalten habe und an denen wir weiterhin arbeiten.Der Umgang mit älteren Kollegen im Team ist sehr vorbildlich wird bei Ihnen jedoch nur mit 1 Stern versehen, obwohl Sie diesem Kreise gar nicht angehören. Auch Karriere/Weiterentwicklung findet bei uns in hohem Maße statt. Alle derzeitigen Führungskräfte stammen aus den eigenen Reihen.
Wir möchten an dieser Stelle gar nicht jeden einzelnen Grund rechtfertigen oder belegen, sondern möchten Sie bitten sich doch an Stelle dieses Portals, direkt an Ihre Führungskräfte zu wenden. Sollten Sie hier Befürchtungen haben dass man Ihren Namen nicht richtig ausspricht, steht Ihnen selbstverständlich auch die Geschäftsführung zu Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage.
Mit besten Grüßen - Ihr HR-Team

Nach jeder schlechten Bewertung folgt eine gute. - lässt Raum für Interpretation

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei United Sales Company GmbH in Kaarst gearbeitet.

Work-Life-Balance

eine absolute Katastrophe - mit den Zielsetzungen nicht umsetzbar

Kollegenzusammenhalt

das Team hält weitestgehend zusammen

Vorgesetztenverhalten

wertschätzende Kommunikation wird nicht umgesetzt auch werden die Mitarbeiter nicht gefördert

Kommunikation

strategische und oder operative Informationen werden nicht mit dem Team geteilt

Interessante Aufgaben

immer wechselnde Auftraggeber - immer neuer Stress


Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Liebe Ex-Kollegin/Ex-Kollege,
da wir ja alle wissen was das Ziel dieser erneuten Fake-Bewertungen ist, reagieren wir hierauf nur mit 2 Sätzen:

1.) Nach jeder guten Bewertung folgt eine schlechte Bewertung - lässt Raum für Interpretation
2.) Trotz aller Versuche dreimal in Folge TOP Arbeitgeber Mittelstand

HR-Team

3x Top-Arbeitgeber völlig zu Recht

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei United Sales Company GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb des Teams und auch mit den Führungskräften haben wir eine hervorragende Atmosphäre und Umgangskultur. Jeder kann mit Jedem jedes Thema diskutieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Rahmen der Möglichkeiten des Business.

Umgang mit älteren Kollegen

Ob alt oder jung, wir arbeiten Hand in Hand.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten coachen auf Augenhöhe immer die gemeinsamen guten Ergebnisse im Sinn.

Interessante Aufgaben

Immer wieder neue und herausfordernde Aufgaben machen die Arbeit interessant und abwechslungsreich.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

IHR-Team, HR-Support
IHR-TeamHR-Support

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

DANKE für die netten Worte, die Wertschätzung und die Bewertung.
Wir freuen uns immer wieder, wenn unsere gemeinsame Arbeit Früchte trägt.
Wir werden daher weiter mit unseren Möglichkeiten und Ihnen den erfolgreichen Weg der USC fortsetzen. Es gehört auch immer ein bisschen Mut dazu eine positive Bewertung abzugeben, daher auch hierfür herzlichen Dank und weiterhin viel Spaß und Erfolg. Ihr HR-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 88 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird United Sales Company durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden United Sales Company als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 88 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 88 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich United Sales Company als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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