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Valet 
u. 
Ott 
GmbH 
& 
Co. 
Beton-, 
Kies- 
und 
Splittwerke
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    39%39
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    39%39
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    39%39
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    22%22
  • RabatteRabatte
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • KantineKantine
    6%6
  • CoachingCoaching
    6%6

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tolles Fahrzeug, nett Kollegen und eine sehr gute Vorgesetzte
Die netten Kollegen, mit denen man sich gut versteht. Das zusammen arbeiten bei Problemen.
man wird für ernst genommen
Bewertung lesen
Mitarbeiter die ihren Aufgaben gewachsen sind haben freie Entscheidungbefugnis
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

keine Einwände
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Fahrer anständig bezahlen und die tägliche Arbeitszeit reduzieren
Ein Mitarbeitergespräch sollte von einem konstruktiven, transparenten und respektvollen Miteinander geprägt sein.
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Geschäftsführung wechseln
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,3

Der am besten bewertete Faktor von Valet u. Ott Beton-, Kies- und Splittwerke ist Arbeitsatmosphäre mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


offen und respektvoll
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Valet u. Ott Beton-, Kies- und Splittwerke ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Einer, der vorankommen will und sich weiterentwickeln, Finger weg von diesem Unternehmen!
1
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Nötigste Fahrerschulungen finden Abends nach 10 -Stündiger - Arbeitszeit statt.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Valet u. Ott Beton-, Kies- und Splittwerke wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Valet u. Ott Beton-, Kies- und Splittwerke schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Valet u. Ott Beton-, Kies- und Splittwerke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Valet u. Ott Beton-, Kies- und Splittwerke als eher modern.
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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Valet u. Ott Beton-, Kies- und Splittwerke
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeiter überfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Valet u. Ott Beton-, Kies- und Splittwerke
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
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