4 von 150 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil vervollständigen4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Tolle Karrierechancen und viele Möglichkeiten für eine persönliche und berufliche Weiterentwickelung. Gute Arbeitsleistungen werden stets geschätzt und anerkannt. Täglich kommen neuen Aufgaben dazu, die einen vor neue Herausforderungen stellen.
Da ich gern koche und mit Lebensmitteln und Gästen arbeite, hat mir die Arbeit an sich viel Spaß gemacht.
Die Mitarbeiter werden vom gezwungen, sich gegenseitig auszuspionieren und zu denunzieren. Wenn sie das nicht tun möchten, werden sie massiv bedroht und aus erfundenen Gründen entlassen.
Keine Gewaltbedrohungen mehr
Ständige Überstunden, kein Ersatz für gearbeitete Feiertage
Es herrscht ein System aus gegenseitiger Bespitzelung und Drohungen, die bis zu Gewaltandrohungen reichen
Meine Tätigkeit war sehr abwechslungsreich.
Troz vieler Gespräche verändert sich nichts an der Situation.
Das Unternehmen sollte sich mehr an die Arbeitnehmerrechte halten und nicht permanent versuchen Mitarbeiter rauszuekeln, die sich beschweren. Ein richtiger Ausbilder würde bestimmt such nicht schaden.
Es gibt nicht mal welche.
Alles nur Nasenpolitik
Besonders positive zu bewerten, ist der stetig wachsende Verantwortungsbereich. Täglich kommen neuen Aufgaben hinzu, die einen vor neue Herausforderungen stellen. Dadurch ergibt sich ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Besonders geprägt wird dies durch das Erlernen aller Stationen im Vapiano. Das Miteinander, ob im Vapiano oder in der Zentrale, ist sehr familiär, wodurch ein gutes Betriebsklima entsteht. Während des gesamten Studiums fand besonderes Engagement auch immer besondere Anerkennung, was als sehr positive zu bewerten ist.
Das Einbringen eigener Ideen, bezogen z.B. auf Angebote oder Entwicklung der Speisekarte, gestaltet sich als eher schwierig. Das ist aber wahrscheinlich der Systemgastronomie und daher dem System geschuldet.
Kleine Projekte für duale Studenten in Zusammenarbeit mit der Zentrale