Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Bewerbungsprozess war freundlich, professionell und gut organisiert. Das Unternehmen macht einen seriösen und strukturierten Eindruck, was einen positiven ersten Eindruck vermittelt
Da ich nur den Bewerbungsprozess erlebt habe, kann ich keine negativen Erfahrungen nennen. Alles wirkte professionell und gut organisiert.
Da ich nur den Bewerbungsprozess erlebt habe, kann ich keine konkreten Kritikpunkte nennen. Eventuell könnten Informationen über den Ablauf und die nächsten Schritte noch klarer kommuniziert werden, um Bewerbern einen noch besseren Überblick zu geben
Während des Bewerbungsprozesses hatte ich den Eindruck einer respektvollen und professionellen Arbeitsatmosphäre. Der Umgang wirkte freundlich und strukturiert
Aus dem Bewerbungsprozess konnte ich einen ersten positiven Eindruck vom Unternehmen gewinnen. Es wirkt professionell, seriös und gut organisiert
Ich konnte während des Bewerbungsprozesses nur einen ersten Eindruck gewinnen. Das Unternehmen machte einen professionellen und strukturierten Eindruck, sodass eine gute Balance zwischen Arbeit und Privatleben wahrscheinlich gefördert wird.
Aufgrund des Bewerbungsprozesses kann ich nur einen ersten Eindruck gewinnen. Das Unternehmen wirkte strukturiert und engagiert, sodass die Möglichkeiten für Karriereentwicklung und Weiterbildung wahrscheinlich vorhanden sind.
Da ich nur den Bewerbungsprozess erlebt habe, kann ich über das konkrete Gehalt und die Sozialleistungen keine persönlichen Erfahrungen teilen. Der erste Eindruck war jedoch professionell, sodass die Konditionen vermutlich fair sind.
Während des Bewerbungsprozesses machte das Unternehmen einen positiven Eindruck in Bezug auf Umwelt- und Sozialverantwortung. Engagement in diesen Bereichen scheint Teil der Unternehmensphilosophie zu sein
Aufgrund meiner Bewerbung konnte ich nur einen ersten Eindruck gewinnen. Dieser wirkte positiv, und das Unternehmen scheint Wert auf ein gutes Miteinander zu legen
Während des Bewerbungsprozesses konnte ich nur einen ersten Eindruck gewinnen. Das Unternehmen wirkte respektvoll und wertschätzend im Umgang mit allen Mitarbeitenden, unabhängig vom Alter.
Während des Bewerbungsprozesses hatte ich Kontakt zu Ansprechpartnern und wurde stets freundlich, respektvoll und professionell behandelt. Der Eindruck war sehr positiv.
Aus dem Bewerbungsprozess konnte ich erste Eindrücke gewinnen. Die Arbeitsumgebung wirkte professionell, gut organisiert und sauber.
Die Kommunikation während des Bewerbungsprozesses war klar, freundlich und professionell. Fragen wurden zeitnah beantwortet, und ich fühlte mich gut informiert
Während des Bewerbungsprozesses konnte ich erste Eindrücke gewinnen. Das Unternehmen machte einen professionellen Eindruck und scheint Vielfalt und unterschiedliche Hintergründe wertzuschätzen.
Aus dem Bewerbungsprozess konnte ich erkennen, dass die angebotene Stelle abwechslungsreich ist und unterschiedliche Tätigkeiten umfasst. Der erste Eindruck war interessant und ansprechend.
Ich mag das Unternehmen, dafür gab es mal viele Gründe, jetzt eigentlich nur noch wegen der Kolleg*innen
Ich kann keine Strategie zur Krisenbewältigung erkennen. Ständig auf andere zu zeigen trägt nicht zur Verbesserung der eigenen Situation bei.
Wir brauchen dringend Mut zu einer Veränderung an der Spitze, wirtschaftliche Krisenkompetenz ist jetzt wichtiger als Marketing.
Früher hätte ich hier 5 Punkte vergeben, aber inzwischen leiden Alle unter der angespannten Situation und sind verunsichert.
Noch gut
Immer noch 40-Stunden-Woche, aber mit relativ viel Flexibilität
Unterdurchschnittlich, seit Jahren Reallohnverlust
Umwelt ja, Sozialbewusstsein allerdings nur bei Lieferanten, nicht im eigenen Haus.
Einer der Lichtblicke
Hier ist mir nichts Negatives bekannt
Die Führungskraftkann ja auch nichts dafür und handelt im Auftrag der Geschäftsleitung, aber angesichts der Lage ist es kaum mehr möglich, die verunsicherten Mitarbeitenden zu beruhigen.
Halbleere Großraumbüros, Kantine geschlossen…etwas trostlos.
Man weiß nicht, ob die Geschäftsleitung sich mit ihrem Zweckoptimismus selbst belügt oder die Mitarbeitenden. Dass hausgemachte Fehler nicht erkannt und benannt werden, macht die Kommunikation unglaubwürdig.
Offiziell gibt es keine Gehaltserhöhungen - scheint aber nicht für Alle zu gelten.
Weitestgehend fair und transparent ö
Manchmal etwas dogmatisch in den eigenen Werten
Öffentlichkeitsarbeit optimieren und Kommunikation verbessern
Offen und kollegial
Nachhaltigkeit wird gelebt
Wie in allen Unternehmen, hat noch Potential
GF ist eine Frau und Management ist 50/50
Ist halt Arbeit
-Vereinbarkeit Beruf und Familie
-es wird viel angeboten um die gesamte Gemeinschaft der Firma zu stärken
-schöne Büroräume
-Rabatte
-Kantine (nur vegan außer mittwochs - zwar gute Qualität, jedoch kein Essen das jeder mag)
z.b.: Ich denke Vorgesetzte könnten noch besser geschult werden wie sie im Team eine Gemeinschaft aufbauen können. Nicht in allen Abteilungen läuft es zwischenmenschlich super und dann kommt immer wieder eine negative Stimmung auf. Daher sollte das Arbeitsklima von Vaude auch einheitlich in allen Abteilungen gleich sein. Darauf könnte manchmal genauer drauf geschaut werden.
Kontrolle mancher Vorgesetzten noch zu stark, daher wäre Schulung gut für neue unerfahrenere Vorgesetzte.
Nicht alle sind super nett, aber ich würd sagen der Großteil - Arbeitsamtosphäre leidet trotzdem, da Gehälter + Gehaltserhöhungen unfair + keine Bonusauszahlung + 40h Woche viel zu altmodisch + eintönige Arbeit + es wird auf die falschen Dinge wert gelegt (Prozessmanagement System zum 100. Mal neu gemacht, anstatt Digitalisierung voranzutreiben)
Die Stimmung ist angespannt.
Schwierig, man muss sich selbst darum kümmern. In anderen Firmen sorgt man für regelmäßige Weiterbildung, hier nicht.
große Unterschiede zwischen den Kollegen, trotz gleicher Arbeit. Auch im Vergleich zu anderen Firmen unterdurchschnittliches Gehalt, das zweite Jahr keine Boni, unfaire Gehaltserhöhungen für alle - lieber auf die schauen die deutlich weniger als ihre Kolleg*innen verdienen. x% Gehaltserhöhung für alle bedeutet, dass die die sowieso schon viel zu viel verdienen noch mehr verdienen!!! Keine Benefits wie z.B. Wellpass für den gesundheitlichen Aspekt.
Nachhaltigkeit usw hat einen hohen Stellenwert, man sollte sich nicht nur darauf konzentrieren
In einigen Abteilungen super-in anderen eher ausbaufähig!
Es wird aktuell vor allem sehr viel schön geredet
Eintönig, langweilig, 40h sind dafür viel zu viel! Mir wurde versprochen dass ich viel dazulerne und mega den Stress haben werde - ich frag mich leider eher wie die Stelle als Vollzeit ausgeschrieben werden konnte.
Das Miteinander, alle motiviert und freundlich
Die Kantine, sehr einseitig und oft nicht gut trotz Bio Qualität.
Die wenigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Mehr auf die Mitarbeiter als auf Nachhaltigkeit achten.
Feedbackmöglichkeit für Essen in der Kantine
Nette Kollegen, die motiviert sind zu arbeiten
Immer noch 40h Woche
Keine bis wenig Möglichkeiten
Unfaire Bezahlung. Leider sehr unterdurchschnittlich im Vergleich zu anderen Firmen/Branchen. Auch zw. den Kollegen gibt es große Unterschiede bei gleicher Arbeit.
An sich ist der Wille nachhaltig zu sein, wie er auch nach außen getragen wird, wirklich da. Aber es gibt dennoch einige Punkte die bei weitem nicht gut sind. Z.B. wird noch sehr viel mit Papier gearbeitet.
Immer respektvoll
Schönes Büro/Gebäude- leider manchmal zu kalt
Würde sogar sagen, dass Frauen bevorzugt werden (bin weiblich)
Mehr erwartet - leider mit der Zeit eintönig
Tief in der DNA verwurzelt
Gemeinsam Frühstücken, Sport / Unternehmungen (wer möchte) fester Bestandteil
auf Augenhöhe
Alles ergonomisch, sehr schöne Räumlichkeiten
Quartalsaustausche und Intranet sorgen dafür, dass man jederzeit up to date ist.
Sozialster Arbeitgeber der Textilbranche, den ich persönlich kenne. Ebenfalls sehr familienfreundlich und ein sehr gutes kollegiales Miteinander
Zu viel laisser-faire in manchen Punkten.
Führungspersonal sollte etwas mehr führen. Es ist wichtig die ein oder andere Leitlinie vorzugeben, auch dann kann man immer noch selbstverantwortlich arbeiten
Entspannt
Bis auf die ein oder andere Kleinigkeit, passt es im Großen
Wäre mehr klare Struktur gäbe es dafür mehr Zeit
Steht bei Vaude ganz oben
Freundschaftliche Verhältnisse untereinander
Vorgesetzte könnten mehr Struktur durch aktive Führung/Regeln/klare Ansagen reinbringen, was aber nicht der Firmenphilosophie entspricht. Es ist gut Freiheiten zu haben und selbstverantwortlich zu arbeiten, aber auch klare Positionierungen wären in manchen Situationen wichtig und angebracht vom Führungspersonal. Das erschwert in schwierigen Situationen die Koordination um gemeinsam in die richtige Richtung zu arbeiten.
Meistens sehr gut. Ist jedoch jeder Mitarbeiter anwesend, kann es zeitweise auch mal lauter werden —> Großraumbüro. Mich persönlich hat es nie gestört
Unterschiedlich innerhalb der Abteilungen und stark abhängig von Abteilungs-/Teamleitung
Vor allem in den Punkten Arbeitszeiten, Home Office und Weiterbildung wurde sehr auf mich eingangen. Ich kann mich gut verwirklichen, selbstständig arbeiten und fühle mich wertgeschätzt. Umfangreiches Intranet, Schulungsvideos, Schulungen, Diversität, Umwelt- und Sozialbewusstsein, Jobrad, alle sind per Du
Der Standort liegt doch etwas abseits und ist mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (wenn man weiter weg wohnt) schlecht zu erreichen.
Gerade was die Philosophie/Image/Innovationen/wichtige Updates/offene allgemeine Fragen angeht, gibt es in mehreren Abteilungen Mitarbeitende, die sich freuen würden, wenn jemand in ihre Abteilung käme, um sie persönlich über wichtige Meilensteine aufzuklären und/oder einfach einmal Fragen zu beantworten.
Alles in allem gut.
Top in den Punkten Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein, soziale Verantwortung, Qualität, Innovation und Familienfreundlichkeit
Sehr gut. Auf Mitarbeitende mit Kindern wird eingegangen. In meinem Fall kann ich dank Home Office sehr flexibel arbeiten.
Man muss aktiv nachfragen und hartnäckig bleiben, wenn man sich weiterbilden möchte. Hat bei mir sehr gut geklappt
Natürlich könnte es etwas mehr sein, aber alles in allem bin ich zufrieden.
Sehr sehr gut.
An und für sich gut.
Sehr gut
Transparent, geht auf mich ein, nimmt meine Arbeit ernst. Neue Ideen können meist umgesetzt werden.
Ich konnte meine Arbeitszeiten perfekt an mein Privatleben anpassen. Ich arbeite teilweise im Home Office, was mir meine Arbeit extrem erleichtert und zu einer sehr guten Work Life Balance geführt hat.
Gut. Regelmäßige Team-Besprechungen, um alle auf dem Laufenden zu halten. Das Intranet wurde barrierefreier gestaltet, sodass sich alle bestens über (fast) alles informieren können.
Sehr gut
Meine Arbeit ist sehr abwechslungsreich.
Sehr viel. Hier kann man alt werden. Hier wird der Mensch gesehen, oft wird vergessen das wir als Angestellte unsere Lebenszeit investieren und da sollte man gerne an einem Ort kommen. Vielen Dank hierfür!
WEITERBILDUNG!
Lohn
Modernisierung
Kommunikation zwischen HR und Store
Wir haben ein festes Kernteam im Saarland und das passt menschlich sehr gut zusammen.
Die Kunden und wir stehen absolut dahinter
Das ist extrem wichtig bei uns. Hier wird professionell auf alles, soweit es möglich ist Rücksicht genommen und man kann 24 h ein offenes Ohr finden, dass einen unterstützt. Zwischen drin, gibt es konstruktive und angebrachte Kritik aber genauso Lob! Ideen werden ausprobiert. Aufgaben sind fest nach Stärken aufgeteilt.
Da würden wir uns viel viel mehr Budget wünschen und das mal Angebot überhaupt kommen, um allgemein sich beruflich weiterzubilden! Sehr schade, da viele motiviert wären.
Da ist deutlich Luft nach oben, da unser Tätigkeits deutlich umfassender ist als der normale Standard
Alles hat Hand und Fuß
Unsere Kapazität ist gering, daher kann man nicht immer wie man möchte Rücksicht nehmen, aber es gibt eine offene Kommunikation.
Manchmal muss man sich selbst an der eigenen Nase greifen und dann klappt das auch wenn man die vorgeben Strukturen einhält.
Kein 0 8 15 Verkäufer
Leute, das ist ein wirklich guter Arbeitgeber mit einer modernen Kultur. Sehr bemüht gute Bedingungen für alle hinzubekommen.
Du-Kultur, sehr ungezwungenes Arbeitsklima, recht sportlich. macht Spaß.
Work Life Balance passt super inzwischen.
man bemüht sich Karriere Perspektiven zu ermöglichen, manchmal gehts halt leider nicht.
Gehalt passt grundsätzlich für einen Mittelständler recht gut, könnte aber natürlich immer mehr sein hier in der Region.
wird zu 100% gelebt und gefördert. es gibt nichts was nicht versucht wird.
Kollegen sind durch die Bank super.
Eine Firma mit einigen Urgesteinen. :-)
zeitgemäßes Büro und sehr flexible Arbeitsmöglichkeiten mit umfassenden Möglichkeiten beim mobilen Arbeiten.
sehr umfassende Kommunikation über die Vorgänge im Unternehmen. Zb. einmal im Quartal ein unternehmensweites Townhall Format
Nicht bekannt für starre Abläufe. Man muss aber auch Flexibilität mitbringen, dann ist jede Woche was spannendes zu haben.
So verdient kununu Geld.