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VDI-Gruppe
Bewertung

Spannende Inhalte und flexibles Arbeiten in etwas steifem Korsett

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei VDI Technologiezentrum GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Große Eigenverantwortung der Mitarbeitenden, spannende und aktuelle Themen aus der Forschung, sehr flexible Arbeitszeiten und relativ freie Gestaltung der Dienstreise-Aktivitäten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Starke Abhängigkeit von großen Auftraggebern, starre Führungsstruktur, beschränkte firmeninterne Karrieremöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Außendarstellung verbessern, Führungsstruktur überdenken, Prozesse besser dokumentieren

Arbeitsatmosphäre

Alles in allem eine angenehme von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Regelmäßige Information durch die Geschäftsführung, jedoch hängen Fach-Projekte manchmal wegen interner Kommunikationsschwierigkeiten fest

Kollegenzusammenhalt

Sehr offener Umgang unter den Kolleginnen und Kollegen

Work-Life-Balance

Sehr flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorganisation

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetze sind in Ordnung, jedoch könnte die Führung deutlich besser gelebt werden

Interessante Aufgaben

Relativ freie Aufteilung des Workload möglich, Arbeit an aktuellen und spannenden Themen

Gleichberechtigung

Größtenteils paritätische Geschlechterverteilung - Führungsebene ist jedoch rein männlich

Umgang mit älteren Kollegen

Gute Mischung als alten und jungen Kolleginnen und Kollegen die sich gegenseitig unterstützen

Arbeitsbedingungen

Moderne Räumlichkeiten und sinnvolles Arbeitsequipment

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Thema spielt eine untergeordnete Rolle

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter sind angemessen, aber große Sprünge sind nicht zu erwarten

Image

Aussendarstellung könnte deutlich besser sein, grundsätzliche hat die Marke VDI eine gewisse Strahlkraft

Karriere/Weiterbildung

Karriereperspektiven innerhalb des Unternehmens sind begrenzt, fachliche Weiterbildung wird gefördert, persönlicher eher weniger.

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