14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 79%
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Aus Zwischenlösung wurde mehr
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle Ansprechbar, viel ehrliches miteinander, remote, Teamtage, lachen im Allhands, flache Hierarchien, Leistung (wenn man sich zeigt) wird gesehen (zumindest bei mir)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wäre schön sich öfter zu sehen, viel Arbeit auf sich gestellt, Nähe zu Kollegen nur wenn aktiv gesucht wird (da viele remote)
Arbeitsatmosphäre
Fühle mich wohl und kann mich entwickeln. "Lebendig" ist es schon, heißt es ist ein Ort an dem die Hierarchien flach sind, Ideen eingebracht werden. Man muss seine Ideen aber auch vertreten. Das kann jeder mE ubhängig von ihrer Position im Unternehmen - auch wenn es manchen leichter fällt als anderen-
Viele sind hochmotiviert und teils leidenschaftlich bei der Arbeit, und es gibt mit einigen Kollegen eine starke Zusammenarbeit.
Die Arbeitsumgebung ist offen und flexibel. Es gibt auf jeden Fall den Raum für Experimente und Fehler und die werden als Teil des Lernprozesses akzeptiert.
Image
Die Firma versucht das zu Leben, was sie nach außen verspricht.
Work-Life-Balance
Durch remote klappt das super für mich. Ich erfasse meine Zeiten und achte auf meine Gesamtstunden. Oftmals kann ich auch auch am Abend oä noch nacharbeiten und dafür mittags mal länger Pause. Urlaube wurden immer genehmigt und keine Erreichbarkeit notwendig. Firmenhandy wenn gewünscht, ebenso Laptop. Da mein privater Laptop besser, nutze ich den. Freitage oft Call-frei.
Karriere/Weiterbildung
Vom Werkstudent zur Führungskraft möglich. Keine transparenten und vorgegeben Karrierewege, sondern eher besetzen von frei werdenden Positionen durch Leistungs(Wille). Viel Vertrauen
Gehalt/Sozialleistungen
Mittlerweile im Normal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Schwerpunktthema, aber auch nicht schlecht
Kollegenzusammenhalt
Von Freundschaft bis rein kollegiales Verhältnis ohne nicht notwendige Berührungspunkte alles da. Mehr von ersterem, fühle mich als Teil eines Teams und wohl. War früher etwas weniger professionell und mehr gerade während Corona alles noch viel enger, aber das wurde weniger und ist jetzt angenehm.
Vorgesetztenverhalten
Per Du, ehrlich, sehr wertschätzend wenn nicht gerade im Streß. Die Führungskräfte sind zugänglich und unterstützend und fördern die persönliche und berufliche Entwicklung. Es gibt jetzt regelmäßige Feedback-Gespräche und Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung wurden mir gegeben.
Manchmal muss man ein Vereinbarungen erinnern die runterfallen, aber dann klappt alles. Vorgesetzte in dem Sinn sind ja nur eine Slack-nachricht weg. Vorgesetzte selber sehr operativ involviert und immer ansprechbar.
Gleichberechtigung
Buntes Team in dem jede:r sein darf wie sie/er will und versucht wird individuelle Stärken zu fördern (zumindest bei mir soweit man sich einbringt und mit überlegt, was die Stärken sind und wo man sie ausspielen kann)
Interessante Aufgaben
Unternehmen wächst, innoviert viel und lern ständig dazu. Da muss man mitkommen wollen, aber für mich passt das gut im Moment. Ich kann Fehler machen und wachsen.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Spannendes Startup mit viel Potential in unterschätzter Nische
Ex-FreelancerHat bis 2020 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Zusammenhalt und super Leute
Karriere/Weiterbildung
Themen wie AI und regelmäßige kleinere interne Fortbildungen
Kollegenzusammenhalt
Was ich gesehen habe war durchweg positiv
Umgang mit älteren Kollegen
Ich war der Älteste. Von daher alles super ;-)
Vorgesetztenverhalten
Inspirierender Vorgesetzter der strukturiert durch komplexe Sachverhalte und die schwer zu planende Startup Welt durchführt
Kommunikation
Eins A über Slack & Co
Interessante Aufgaben
Viel Entfaltungspotential und unterschiedliche Aufgaben, wenn man sich Mühe gibt
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Hatte Spaß dort, hab auch viel positives und sinnvolles dazugelernt
Hat bis 2021 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hab mich wohlgefühlt, hat Spaß gemacht und habe mich immer auf Meetings und auf Teamtage gefreut
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte damals ein paar echt tolle und erfahrene Teamkollegen die sich viel Zeit genommen haben mir Themen zu erklären und mich bei der Umsetzung unterstützt haben. Davon profitiere ich noch heute :)
Kollegenzusammenhalt
Ich habe das Team als super zuverlässig, freundlich, offen und ehrlich kennengelernt. Ich habe mich dort auch bei den Präsenzterminen immer wohlgefühlt - auch in Remote natürlich. Man hat sich immer geholfen.
Arbeitsbedingungen
Vertrauen in die Zeit und Leistung. Remote zu arbeiten und trotzdem den Teamgeist zu spüren, man hat sich unterstützt aber nicht kontrolliert gefühlt.
Interessante Aufgaben
War super spannend die Weiterentwicklung der Plattform und des Produktes zu begleiten. Hatte immer das Gefühl was sinnvolles zu unterstützen und dadurch war ich immer motiviert.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Flexibler und moderner Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheiten erlauben mir eine flexible Tagesgestaltung und eine optimale Work-Life-Balance.
Arbeitsatmosphäre
Gearbeitet wird im Homeoffice. Die Atmospäre in gemeinsamen Calls ist super - alle ziehen an einem Strang.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind weitgehend flexibel. Hobbies und anderweitige private Verpflichtungen lassen sich dadurch optimal einplanen. Auch die Arbeit von unterwegs ist möglich.
Kollegenzusammenhalt
Durch die Arbeit im Homeoffice bleibt der tägliche Smalltalk aus, wird aber durch entsprechende Calls und regelmäßige gemeinsame Treffen (in denen dann vor allem das Miteinander im Vordergrund steht) ausgeglichen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist im Allgemeinen sehr jung - Altersunterschiede untereinander sind für mich nicht bemerkbar.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben ein offenes Ohr. Für individuelle Wünsche wurde bisher immer eine zufriedenstellende Lösung gefunden.
Arbeitsbedingungen
Arbeit im Homeoffice und von unterwegs möglich.
Interessante Aufgaben
Man ist nich nur auf die eigenen Themen fokussiert, sondern kann (und soll) sich durchaus auch mit Ideen und Impulsen in anderen Bereiche einbringen. Die Arbeit mit modernen Technologien wird gefördert und gefordert.
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Super Arbeitgeber :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Zeiteinteilung (natürlich muss man sich an die Kunden anpassen), offene Kommunikation, Wertschätzende Unternehmenskultur, Feedbackgespräche, Homeoffice uvm.
Arbeitsatmosphäre
Nur Remote im Homeoffice, bei Teamcalls eine gute Atmosphäre
Work-Life-Balance
freie Zeiteinteilung, daher sehr flexibel. Man muss sich selbst strukturieren können, für mich gibt es jedoch nichts besseres :)
Vorgesetztenverhalten
sehr wertschätzend, offene Kommunikation
Kommunikation
Alles in allem super, v.a. für only remote.
Interessante Aufgaben
geht auf Mitarbeitende ein und ist offen für Umgestaltung des Aufgabenbereiches, wenn notwendig/gewünscht
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Agiles arbeiten und weiterentwickeln!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man sich hier wirklich beruflich entwickeln kann und man sehr agil und frei arbeiten kann.
Verbesserungsvorschläge
Nicht allen werden Arbeitsgeräte zur Verfügung gestellt. Das sollte vereinheitlicht werden. Die fehlende Transparenz beim Gehalt.
Arbeitsatmosphäre
Es wird remote gearbeitet und man kann aus dem Ausland arbeiten. Soweit es mit internen Terminen und Kundenterminen vereinbar ist, kann man sich seine Arbeit individuell einteilen. Man kann Ideen einbringen und wird gehört. Trotz Remotesituation versteht man sich gut und es wird offen und humorvoll miteinander umgegangen.
Work-Life-Balance
Remotearbeiten und freie Zeiteinteilung der Aufgaben, wenn interne Termine und Kundentermine es zulassen.
Karriere/Weiterbildung
Man wird gefördert und kann sich seinen Interessen und Talenten gemäß weiterentwickeln. Coaching wird beispielsweise bei Führungskräften bezahlt und auch Weiterbildungen können angefragt werden, wenn sie zum Unternehmen passen.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind alle Menschen und jede Person bringt ihre Individualität mit ins Teamgefüge, aber trotz der remote Arbeit versuchen alle sich mit Respekt zu begegnen. Auf viele im Team kann man sich immer verlassen. Wie es ist, wenn einige Menschen zusammentreffen, gibt es immer die wenigen, die sich mehr bemühen als die anderen. Im Großen und Ganzen aber ein sehr guter Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
CEO versucht, dass alle sich wohlfühlen und ihren Platz finden, auch wenn das bedeutet, dass Stelle intern gewechselt wird. Junges Team und es ist ein ständiges Dazulernen und gemeinsam Wachsen - auch bei den Vorgesetzten. Es werden schon eher New-Work Konzepte umgesetzt und nicht nach "alten Mustern" gefahren. Neue Führungskräfte bekommen Coaching usw. Es wird viel Verständnis gezeigt und es werden viele Chancen vergeben, die in anderen Unternehmen zu Kündigungen geführt hätten. Gelebte Fehlerkultur. Es gibt kein extremes Top-Down.
Arbeitsbedingungen
100 % Remotearbeit möglich
Kommunikation
Die Remotesituation erschwert die Kommunikation, es geben sich aber alle Mühe, sich gegenseitig abzuholen, zu respektieren und interne Termine für alle informativ zu gestalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok für die Work-Life Balance. Hier herrscht aber zu wenig Transparenz.
Gleichberechtigung
Viele Frauen im Team, Führungskräftekreis 50/50
Interessante Aufgaben
Ein digitales Unternehmen wachsen zu sehen und sich dabei einbringen zu können. Ideen verwirklicht sehen und kein "Das haben wir schon immer so gemacht".
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Wirklich mal ein AG der Agil und modern ist.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alle geben ihr bestes trotzde full Remote einen guten Arbeitsrythmus hinzubekommen. Man gibt sich große Mühe immer gute Laune im Team zu haben. Das man nicht best friend mit allen sein kann sollte ab einer gewissen Teamgröße klar sein aber alle sind immer freundlich und unstimmigkeiten werden offen und schnell geklärt.
Work-Life-Balance
Full-remote und freie Zeiteinteilung machts möglich :)
freie Zeiteinteilung bedeutet in Team-&Kundenzusammenarbeit natürlich nicht ich kann so wirklich immer nur arbeiten wann ich will da ich abhängig von anderen bin. Aber innerhalb dieser Einschränkungen hat man wirklich super viel Freiheit!
Kollegenzusammenhalt
#crewlove!
Unterm Strich geben sich alle Mühe ein Team zu sein. Wie oben schon geschrieben, natürlich gibt es Dispute und Unstimmigkeiten. Wichtig ist, wie wird es gehandelt. Und da geben sich alle große Mühe
Vorgesetztenverhalten
Es ist halt ein junges Unternehmen. Das bringt Vor- und Nachteile. Auch die meisten Führungskräfte sind jung.
Damit sind sie super nahbar und menschlich. Andererseits sind sie dafür natürlich nicht immer 100% erfahren, woher auch. Ich habe lieber eine menschliche Führungskraft, die nicht perfekt ist als eine Maschine die sich nie Fehler erlaubt.
Kommunikation
full Remote macht es natürlich schwieriger. Aber für die Umstände wirklich hervorragend und tolle offene Kommunikation! Da hab ich schon einige Office Jobs gehabt wo die Kommunikation deutlich schlechter war, obwohl alle aufeinander saßen
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt wächst mit dem Unternehmen. Die Kommunikation dazu ist fair und nachvollziehbar.
Interessante Aufgaben
Neue Ideen werden aufgenommen und wenn es die zeit zulässt darf man sie umsetzen.
Ich muss mich halt selbst darum kümmern, mir meine Zeit und Aufgabenbereiche einzuteilen. Ich hab gehört manche mögen das nicht, ich selbst mag es sehr gerne so viel Eigenvernatwortung zu haben!
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Spannend und abwechslungsreich mit super Möglichkeiten zur Entwicklung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir wurde von Tag eins ein großes Maß an Vertrauen entgegen gebracht. Ich durfte hier beruflich sehr wachsen. Die Meinung von jedem Teammitglied wird geschätzt. Ein sehr angenehmes miteinander im Gesamtteam. Man lacht auch viel gemeinsam.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich wohl und wertgeschätzt. Der Umgang untereinander ist offen und man redet drüber, wenn irgendwo Verbesserungen notwendig sind.
Work-Life-Balance
Das Verhältnis stimmt. Innerhalb des Teams spricht man sich bezüglich Urlauben ab, das klappt wunderbar. Auch auf Kollegen mit Familie wird bei der Planung Rücksicht genommen. Auch die Arbeitszeit lässt sich durch gute Absprachen innerhalb des Teams flexibel und unkompliziert gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Mann kann sich innerhalb des Unternehmens toll entwickeln und wird gefördert (Weiterbildung, Coach, etc.)
Kollegenzusammenhalt
Die Teamtage zeigen immer wieder wie gut man sich im Gesamtteam versteht. Durch das Remote arbeiten hat man im Alltag im gesamten Team etwas weniger Kontakt.
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit ansprechbar und nimmt sich die Zeit.
Arbeitsbedingungen
Ich schätze es sehr, dass ich von überall aus arbeiten kann.
Kommunikation
Trotz Remote Arbeit funktioniert das sehr gut, auch dank einer guten Call-Struktur. Ich fühle mich immer mitgenommen. Natürlich liegt es auch an jedem einzelnen, dass man bei Fragen und Anliegen zum Hörer greift oder einen Call ansetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Super fair
Interessante Aufgaben
Es ist total spannend wie vielseitig die Arbeit ist. Man kann seine eigene Ideen mit einbringen und hat viel Freiheit Dinge auszuprobieren. Außerdem entstehen durch verschiedene Projekte auch mal neue Arbeitsgruppen, so hat man auch mal mit anderen Teammitgliedern Kontakt, die sonst nicht im eigenen Team sind.
Gleichberechtigung
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Spannender Job, gute Arbeitsatmosphäre
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hoher product/marketfit. Sie bauen ein richtig cooles Produkt, es hat Spaß gemacht, Teil davon zu sein
Work-Life-Balance
Für mich war die flexible Zeiteinteilung perfekt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma zahlt Anreise zu Meetings nicht nach km Pauschale, sondern BahnTicket
Kollegenzusammenhalt
Gute Abstimmung im Team, aber schade dass man die Kollegen kaum persönlich kennen lernen kann
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzender Umgang, immer erreichbar bei Fragen
Arbeitsbedingungen
Ich wurde gefragt ob ich meinen eigenen PC verwenden kann, für mich war es ok
Kommunikation
Abstimmung im Team war manchmal aufwendiger als ich erwartet habe. Aber dass alles Remote läuft, ist andererseits auch sehr cool!
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr als ich erwartet habe für die flexible remote Arbeitsmöglichkeit und die sehr gute Möglichkeit meine skills zu verbessern
Interessante Aufgaben
Ich hatte viel Gestaltungsspielraum und mehr spannende Aufgaben als ich als Werkstudentin erwartet hatte
Arbeitsatmosphäre
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Angenehmes Miteinander - Startup mit Entwicklungschancen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundliches Miteinander, man kann sich auf die Kolleg:innen verlassen und alle sind bei Fragen offen und ansprechbar. Besonders die Teamtage machen super viel Spaß und bringen das Team zusammen
Work-Life-Balance
Es ist halt ein junges Unternehmen, da ist es normal, dass man mal abends noch was fertig machen will oder am Wochenende auf eine Messe fährt. Aber der Chef respektiert Urlaub/Freizeit/Feierabend schon sehr.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Zusammenarbeit mit Coaches hilft dem Team und vor allem den Führungskräften wich selbst zu reflektieren und schafft daher einen konstruktiven Umgang. Das Gehalt ist absolut fair, man bekommt ja eben auch viel Freiheit, Flexibilität und die Chance sich zu entwicklen
Kollegenzusammenhalt
Top Miteinander, das kenne ich aus anderen Jobs ganz anders. Hier ist aufeinander Verlass und ich finde die familiären und freundschaftlichen Verbindungen im Team dafür sehr förderlich. Hab mich sofort aufgenommen und als Teil der Crew gefühlt!
Umgang mit älteren Kollegen
Allgemein ein sehr junges Team
Vorgesetztenverhalten
Immer freundlich und offen für Anregungen und auch Kritik. Gerade der CEO hat halt viel um die Ohren, ist auch klar, dass man da nicht immer sofort durchkommt. Aber auch da hilft das freundschaftliche Miteinander, um einen Draht auch mit höheren „Hierarchie“-Ebenen aufzubauen und zu halten
Arbeitsbedingungen
Super viel Flexibilität, ich wohne weit von Freiburg entfernt und kann komplett von zuhause aus arbeiten. Perfekt für mich
Kommunikation
Insbesondere vor dem Hintergrund, dass wir v.a. online arbeiten, läuft die Kommunikation echt klasse. Gerade die neue Anregung, mehr zu telefonieren, hat dazu geführt, dass die Kommunikationswege kurz sind und man mit den Kollegen in Kontakt steht/stehen kann.
Interessante Aufgaben
Ich liebe es, das ist eben auch der große Vorteil am startup - super abwechslungsreich und Möglichkeiten die eigenen Ideen und Projekte einzubringen und umzusetzen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird VetStage durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 79% der Bewertenden würden VetStage als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Work-Life-Balance und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich VetStage als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.