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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 282 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Vetter Pharma die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 612 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Vetter Pharma
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Vetter Pharma
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

282 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    61%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    55%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    51%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    47%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Hierarchieübergreifende Zusammenarbeit, offene und ehrliche Zusammenarbeit

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Insbesondere wenn's "brennt", halten alle unglaublich zusammen

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Ausgezeichnetes BGM, viele Angebote

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Wenig Hierarchie, ehrliches und authentisches Verhalten

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Modernes Gebäude inkl. Betriebsrestaurant und Kafeebar

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zu viel Marketing bei den internen Themen

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