Vetter Pharma Gehälter im Unternehmen

Vetter Pharma

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  • Facharbeiter Produktion

    29.000 € (7 Gehaltsangaben)

    18.700 € - 37.000 €

    18.200 €Niedrig
    Als Facharbeiter Produktion kannst du bei Vetter Pharma zwischen 18.700,00 € und 37.000,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist höher und geht von 18.200,00 € bis 53.600,00 €. Mittelwert
    53.600 €Hoch
  • Schichtführer

    55.000 € (5 Gehaltsangaben)

    34.100 € - 61.800 €

    23.600 €Niedrig
    Als Schichtführer kannst du bei Vetter Pharma zwischen 34.100,00 € und 61.800,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist niedriger und geht von 23.600,00 € bis 64.400,00 €. Mittelwert
    64.400 €Hoch
  • Mechaniker

    52.000 € (4 Gehaltsangaben)

    45.800 € - 56.000 €

    24.000 €Niedrig
    Als Mechaniker kannst du bei Vetter Pharma zwischen 45.800,00 € und 56.000,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist niedriger und geht von 24.000,00 € bis 56.400,00 €. Mittelwert
    56.400 €Hoch
  • Qualitätsmanager

    50.500 € (4 Gehaltsangaben)

    46.500 € - 59.200 €

    31.200 €Niedrig
    Als Qualitätsmanager kannst du bei Vetter Pharma zwischen 46.500,00 € und 59.200,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist höher und geht von 31.200,00 € bis 81.600,00 €. Mittelwert
    81.600 €Hoch
  • Einkäufer

    65.000 € (3 Gehaltsangaben)

    51.800 € - 76.300 €

    31.600 €Niedrig
    Als Einkäufer kannst du bei Vetter Pharma zwischen 51.800,00 € und 76.300,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist niedriger und geht von 31.600,00 € bis 83.800,00 €. Mittelwert
    83.800 €Hoch
  • Pharmatechniker

    48.000 € (3 Gehaltsangaben)

    34.600 € - 52.200 €

    29.100 €Niedrig
    Als Pharmatechniker kannst du bei Vetter Pharma zwischen 34.600,00 € und 52.200,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist höher und geht von 29.100,00 € bis 60.600,00 €. Mittelwert
    60.600 €Hoch
  • Projektmanager

    80.000 € (3 Gehaltsangaben)

    69.600 € - 90.700 €

    36.300 €Niedrig
    Als Projektmanager kannst du bei Vetter Pharma zwischen 69.600,00 € und 90.700,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist niedriger und geht von 36.300,00 € bis 92.400,00 €. Mittelwert
    92.400 €Hoch
  • Controller

    47.000 € (2 Gehaltsangaben)

    42.900 € - 51.200 €

    37.300 €Niedrig
    Als Controller kannst du bei Vetter Pharma zwischen 42.900,00 € und 51.200,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist höher und geht von 37.300,00 € bis 90.500,00 €. Mittelwert
    90.500 €Hoch
  • Help Desk Support Specialist

    54.000 € (2 Gehaltsangaben)

    50.400 € - 57.400 €

    25.700 €Niedrig
    Als Help Desk Support Specialist kannst du bei Vetter Pharma zwischen 50.400,00 € und 57.400,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist niedriger und geht von 25.700,00 € bis 63.700,00 €. Mittelwert
    63.700 €Hoch
  • Logistiker

    38.600 € (2 Gehaltsangaben)

    36.000 € - 41.300 €

    19.400 €Niedrig
    Als Logistiker kannst du bei Vetter Pharma zwischen 36.000,00 € und 41.300,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist niedriger und geht von 19.400,00 € bis 51.200,00 €. Mittelwert
    51.200 €Hoch
  • Referent Personal

    49.400 € (2 Gehaltsangaben)

    46.800 € - 52.800 €

    32.500 €Niedrig
    Als Referent Personal kannst du bei Vetter Pharma zwischen 46.800,00 € und 52.800,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist höher und geht von 32.500,00 € bis 79.100,00 €. Mittelwert
    79.100 €Hoch
  • Regulatory Affairs Specialist

    51.700 € (2 Gehaltsangaben)

    48.000 € - 54.300 €

    42.800 €Niedrig
    Als Regulatory Affairs Specialist kannst du bei Vetter Pharma zwischen 48.000,00 € und 54.300,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist höher und geht von 42.800,00 € bis 94.400,00 €. Mittelwert
    94.400 €Hoch
  • Medizinischer Praxisassistent

    Sei der Erste!
    20.000 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 20.000,00 € bis 41.000,00 €.
    41.000 €Hoch
  • Teamleiter

    Sei der Erste!
    31.000 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 31.000,00 € bis 100.000,00 €.
    100.000 €Hoch
  • Vertriebsmitarbeiter

    Sei der Erste!
    23.100 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 23.100,00 € bis 82.500,00 €.
    82.500 €Hoch
  • Software-Entwickler

    Sei der Erste!
    39.100 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 39.100,00 € bis 83.800,00 €.
    83.800 €Hoch
  • Customer Service Manager

    Sei der Erste!
    22.700 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 22.700,00 € bis 59.600,00 €.
    59.600 €Hoch
  • Abteilungsleiter

    Sei der Erste!
    32.100 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 32.100,00 € bis 115.700,00 €.
    115.700 €Hoch

Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

3,0
Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
War ordentlich, hätte jedoch eine etwas progressivere Unternehmenskultur gerade in Richtung flexibler Arbeitszeiten und bessere Work-Life-Balance --> weniger Wochenstunden
2,0
Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Ist in Ordnung, man würde aber Mitarbeiter die schon länger im Unternehmen sind, eher halten wenn es mehr geben würde.
2,0
Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Für diese Verantwortung, die man im Bereich "Optischen Kontrolle" trägt, ist dieser Job unterbezahlt.
2,0
Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Im allgemeinen ist Vetter hier sehr gut vertreten. Teilweise sehr guter Lohn. Gute Benefits ausserhalb (Weihnachtsgeld, BAV, Urlaubsgeld).

Trotzdem muss Vetter bei der Bewertung der Stellen ein genaueres Augenmerk darauf legen. Es gibt verschiedene Abteilungen, die alle die gleiche Rolle besitzen. (TM/TL, SK, usw.) Hierbei wird nicht differenziert was in den einzelnen Abteilungen von dem jeweiligen Personal gefordert wird. Es gibt eindeutige Abweichungen, wie man sie Zbsp. zwischen einem SK und einem TM innerhalb einer Abteilung erwartet, auch auf TM zu TM oder SK zu SK Ebene zwischen den Abteilungen. Hier wird Gehaltstechnisch jedoch nicht unterschieden. Angebote in höhere Gehaltsstufen (TM2, SK2 usw.) werden bei den "leichteren" Abteilungen eindeutig öfters gegeben. Das ist schlichtweg unfair und für mich auch unverständlich.
Ich habe hier die Hoffnung das bald eine neue Bewertung gemacht wird und diese Diskrepanzen dann bitte auch berücksichtigt werden.

Das bisherige Leistungszuschlagssystem war leider auch extrem unfair und wird aus genau diesem Grund abgeschafft. Hier wurden meistens die ältesten Mitarbeiter, jedoch definitiv nicht die fleißigsten belohnt
3,0
Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Lohn auch nach Jahren nicht bei 100%
2,0
Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Vetter will überall Bester sein, beim Gehalt wird sich aber am Durschnitt orientiert.
Selbst im öffentlichen Dienst würde ich als Akademiker erheblich mehr verdienen, bei anderen Industriefirmen dieser Größe sowieso.
Den enormen Gehaltsanstieg der Akademiker bei den Tariflern der letzten Jahre ist Vetter nicht mitgegangen und hängt nun noch mehr zurück.