Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei VHS Stuttgart die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
19 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr gute Work-Life-Balance. Wird unterstützt durch die Möglichkeit von Homeoffice und flexibler Arbeitsgestaltung.
Sehr gut. Ehrliche und direkte Kommunikation untereinander, bei Problemen oder Fragen wird auch immer gerne unterstützt.
Offene, respektvolle und wertschätzende Kommunikation, vor allem auch im Team.
Sehr gutes Betriebsklima, Wertschätzung und ein produktives Miteinander.
Ob privat oder beruflich, das miteinander funktioniert bestens.
Hier existiert eine offene und vertrauensvolle Kommunikation auf allen Ebenen.
Sehr positive, wertschätzende Arbeitsatmosphäre.