157 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
135 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 14 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
möchtegern familienfreundlich
2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Volksbank Freiburg eG in Freiburg im Breisgau gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht familienfreundlich, schlechte Bezahlung, externe werden deutlich besser gestellt als langjährige Mitarbeiter
Jens HupperichBereichsleiter Personal, Kommunikation und Vorstandsstab
Liebe Kollegin / lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten. Schade, dass Sie uns als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen möchten.
Unsere Motivation und unser Anspruch ist es, von möglichst allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden. Ich bedaure daher, dass uns dies bei Ihnen als langjähriger Mitarbeitender noch nicht gelungen ist.
Überrascht haben mich Ihre negativen Einschätzungen zur Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit in der Volksbank Freiburg, da wir, in enger Abstimmung mit dem Betriebsrat, auf beide Themen ein besonderes Augenmerk legen und die Angebote und Leistungen stetig weiter ausbauen. Hierfür bekommen wir aus dem Kreis der Mitarbeitenden viel Zuspruch.
Ihre Verbesserungsvorschläge zu Home-Office und Teilzeit kann ich nicht nachvollziehen. Im Bereich Unternehmenssteuerung (Finanzen und Controlling) haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit gemäß unserer Regelungen 40 % ihrer Arbeitszeit mobil zu arbeiten. In der Volksbank Freiburg gibt es zudem eine hohe Teilzeitquote mit einer Vielzahl an Modellvarianten.
Es mag sein, dass man bei Wettbewerbern in der Bankenbranche oder in anderen Branchen attraktivere Vergütungen beziehen kann. Wir sind aber der festen Überzeugung, dass wir im „Gesamtpaket“ ein attraktiver Arbeitgeber sind. Wir haben je Funktion in unserem Haus Vergütungsbandbreiten definiert, die wir intern und neuerdings auch extern in den Stellenanzeigen transparent kommunizieren. Diese Vergütungsbandbreiten sind für externe Einstellungen und unsere Mitarbeitende gleichermaßen verbindlich.
Ich würde mich sehr freuen, wenn wir uns in einem persönlichen Gespräch über Ihre Kritikpunkte austauschen, damit ich sie besser nachvollziehen kann und wir gemeinsam überlegen, was wir noch verbessern können. Kommen Sie gerne auf mich zu oder wenden Sie sich ebenfalls vertraulich an unseren Betriebsrat.
Freundliche Grüße
Jens Hupperich
Ich arbeite gern bei der Volksbank Freiburg!
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Volksbank Freiburg eG in Freiburg im Breisgau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr schöner Arbeitsplatz, sehr vielfältig mit vielen Optionen für Teamarbeit und Kreativität.
Work-Life-Balance
Ich kann mir bei meiner Aufgabe meine Arbeitszeit sehr flexibel einteilen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird bei uns wirklich umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr eng verzahntes Team mit vielen Stärken. Jeder unterstützt jeden.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe ein sehr konstruktives, offenes, transparentes und vertrauensvolles Verhältnis zu meinem direkten Chef. Er ist offen für meine Ideen und wir haben schon Vieles gemeinsam auf den Weg gebracht.
Arbeitsbedingungen
Es macht Spaß hier zu arbeiten.
Kommunikation
Wir kommunizieren im Team sehr offen und transparent.
Interessante Aufgaben
Ich bin genau am richtigen Platz und kann meine Fähigkeiten und Talente wunderbar einbringen.
herzlichen Dank für Ihre Bewertung hier auf kununu. Wir freuen uns, dass Sie sich in unserer Bank rundum wohlfühlen und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und Freude an der Arbeit bei der Volksbank Freiburg.
Herzliche Grüße Dorothee Strecker
Toller moderner Arbeitgeber mit vielen Benefits für die Mitarbeiter
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volksbank Freiburg eG in Freiburg im Breisgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeitgestaltung aufgrund Homeoffice etc. Somit gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen 5 Sterne, Gehalt 3 Sterne
Arbeitsbedingungen
Trotz neuem Gebäude teilweise nicht optimale Einstellung der Klimaanlage / Heizung
wir freuen uns sehr über Ihre positive Bewertung und darüber, dass Sie sich in unserer Bank wohlfühlen.
Herzliche Grüße Dorothée Strecker
Traditionelle Bank überzeugt mit menschen- und leistungsorientierter Unternehmenskultur"
5,0
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2004 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volksbank Freiburg in Freiburg im Breisgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Führungsverständnis Ein Vorstand der sein Handwerk versteht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Generation „Baby-Boomer“ sind am Ruder und es ein Generationenwechsel in homöopathischen Dosen wäre angepasst.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeitende halten zusammen
Image
Regelmäßig Beste Bank Focus Money, etabliert im Markt.
Work-Life-Balance
Gute Angebote von der Bank
Gehalt/Sozialleistungen
Wer leistet verdient gut.
Vorgesetztenverhalten
Wer das Führungsverständnis lebt, wird als gute Führungskraft wahrgenommen
Arbeitsbedingungen
Alle Standorte sind mit hohem Standard und modern
Kommunikation
Es wird wert auf Transparenz gelegt
Interessante Aufgaben
Karrieremöglichkeiten wegen Fachkräftemangel in alle Richtungen offen. Quereinsteiger haben eine gute Chance. Karrierepläne werden strukturiert begleitet.
vielen Dank für das durchweg gute Feedback. Wir gehen davon aus, dass Sie bis 2024 bei uns gearbeitet haben. Falls die guten Eindrücke, die Sie von uns hatten seit 2004 nachwirken, freuen wir uns auch darüber sehr.
Herzliche Grüße
Dorothee Strecker
Volksbank als idealer Partner für duales Studium
4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Volksbank Freiburg eG in Freiburg im Breisgau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Meine persönliche Erfahrung in den Abteilungen war durchweg sehr positiv.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation auf Augenhöhe; regelmäßiges Führungskräftefeedback
wir freuen uns sehr über Ihre positive Bewertung und darüber, dass Sie sich in unserer Bank wohlfühlen.
Herzliche Grüße Dorothée Strecker
herausfordernd, abwechslungsreich und toller Teamspirit
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Volksbank Freiburg in Freiburg im Breisgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vorstand und Bereichsleitende arbeiten vertrauensvoll, respektvoll und konstruktiv miteinander. Die Bank steht im Vordergrund, nicht die Interessen der einzelnen Kompetenzträger.
Arbeitsatmosphäre
Trotz ständigem Wandel und stressigen Phasen ist das Miteinander positiv
Work-Life-Balance
Bei Hochphasen nicht immer möglich, doch diese Zeiten sind nicht alltäglich sondern die Ausnahme
Kollegenzusammenhalt
Vertrauen und Zuverlässigkeit - es ist so wichtig
Vorgesetztenverhalten
Direkt, vertrauensvoll, ehrlich, zuverlässig, kompetent und mit Freude am Führen und Gestalten.
herzlichen Dank für Ihre Bewertung hier auf kununu. Wir freuen uns, dass Sie sich in Ihrem Arbeitsumfeld rundum wohlfühlen und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und Freude an der Arbeit bei der Volksbank Freiburg.
Herzliche Grüße Dorothee Strecker
Toller Arbeitgeber
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Volksbank Freiburg eG in Schönau gearbeitet.
Jens HupperichBereichsleiter Personal, Kommunikation und Vorstandsstab
Liebe Kollegin / lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten. Wir freuen uns sehr über Ihr positives Feedback und Ihre Weiterempfehlung als Arbeitgeber.
Womöglich ist der Anteil an weiblichen Führungskräften in unserer Bank ausbaufähig, mit 25 Prozent auf Bereichsleitungsebene sind wir jedoch auf einem guten Weg und Sie können versichert sein, dass wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich für Führungskarrieren interessieren, gleichermaßen fördern. Wenn Sie sich selbst für eine Führungskarriere interessieren, biete ich mich gerne vertraulich als Ihr Karrierecoach an. Gleiches gilt für meine Kollegin Elke Hambrecht, die u.a. unser internes Förderprogramm Campus Führung 4.0 leitet. Bitte kommen Sie gerne auf uns zu.
Auch Ihre Anmerkung bezüglich des klassischen, hierarchischen Aufbaus innerhalb unserer Bank nehme ich ernst. Und da uns dieses Thema sehr wichtig ist, freue ich mich, Ihnen mitteilen zu können, dass wir uns in diesem Jahr intensiv mit der Wirkung und dem Erleben von Hierarchie in unserer Bank auseinandersetzen werden. Eine Quelle wird hierbei das Führungskräftefeedback der Mitarbeitenden darstellen. Zudem besteht über "Team gesucht" für interessierte Mitarbeitende die Möglichkeit, sich direkt in das Thema mit einzubringen.
Herzliche Grüße
Jens Hupperich
Top Arbeitgeber / moderner Arbeitsplatz / Flexible Arbeitszeiten
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volksbank Freiburg eG in Freiburg im Breisgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Führungskräfte / Spaß an der Arbeit kann gelebt werden / Weitblick des Vorstandes / Kunde steht zu jederzeit im Mittelpunkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nichts ein außer dem Thema mehr Personal aber das ist kein ausschließliches Problem der Volksbank Freiburg
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal generieren
Arbeitsatmosphäre
Teamgedanke wird groß geschrieben / Leistung wird wertgeschätzt
Work-Life-Balance
Aktuell fehlt es an Personal
Karriere/Weiterbildung
Selbstentwickler / Seminare zur Weiterentwicklung stehen jederzeit zur Verfügung
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden regelmäßig überdacht
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich auf die ganze Region verlassen und finden immer ein offenes Ohr
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte stehen hinter ihren Mitarbeitern / jeder wird im Blick behalten
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze
Kommunikation
Austausch erfolgt regelmäßig im Team
Gleichberechtigung
Auch Frauen mit Familie (Kindern) sind gerngesehene Mitarbeiter. Weiterentwicklung jederzeit möglich
Interessante Aufgaben
Projekte können wenn gewünscht jederzeit unterstützt werden / Kunde steht im Mittelpunkt
herzlichen Dank für Ihre Bewertung hier auf kununu. Wir freuen uns, dass Sie sich in Ihrem Arbeitsumfeld wohlfühlen.
Herzliche Grüße Mareike Essing
Führung nicht mehr zeitgemäß
2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volksbank Freiburg in Freiburg im Breisgau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man merkt, dass die Banken enorm unter Druck geraten in der heutigen Zeit, was man an der ein oder anderen Stelle deutlich zu spüren bekommt.
Work-Life-Balance
Wird zwar groß geschrieben und es gibt einiges wie zb. Hansefit . Dennoch werden Überstunden "erwartet" und es gibt jährlich steigende Zielvereinbarungen, die am Ende des Tages auch erreicht werden müssen.
Karriere/Weiterbildung
Bei der Weiterbildung macht die Personalabteilung einen guten Job. Es wird viel angeboten und ermöglicht .
Karriere ist aus meiner Sicht, wie viele schon gesagt haben, nur möglich wenn man von oben gefördert und protegiert wird. Zudem ist es schwierig dort Karriere zu machen, wenn man seine eigene Meinung hat und diese auch sagt.
Gehalt/Sozialleistungen
In anderen Branchen leider wesentlich besser. Dafür sehr zuverlässig und pünktlich .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Bank unterstützt viele Projekte und macht hier sehr viel.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise sehr gut und wirklich tolle und ehrliche Kollegen, teilweise denkt jeder nur an sich und sein Wohlbefinden. Aus meiner Sicht vieles doch sehr oberflächlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Meistens fair mit Angeboten zu Altersteilzeit und Regelungen zum vorzeitigem Ruhestand .
Vorgesetztenverhalten
Das ist aus meiner Sicht das größte Problem. Viele sogenannte Führungskräfte sind mit ihrem Verhalten im Mittelalter stehen geblieben. Es ist einfach nicht mehr zeitgemäß z.B. Mitarbeitern zu drohen. Auch in den nicht mehr zeitgemäßen Beurteilungsgesprächen 2 mal jährlich kommt man sich vor wie ein Kind, dass von oben herab behandelt wird. Das ist leider keine Führung auf Augenhöhe. Die Beurteilungen der Vorgesetzten gibt es zwar, aber viele machen es einfach des Friedens willen gut und sagen nicht was sie wirklich denken.
Arbeitsbedingungen
Es ist nicht alles Gold was glänzt
Kommunikation
Die Kommunikation läuft soweit Ok. Über das Intranet werden viele Informationen vermittelt. Leider ist aber oft auch so, dass die eine Abteilung nicht immer weiß was die andere macht.
Gleichberechtigung
Auch hier ist der Trend noch nicht wirklich umgesetzt. Die meisten Führungsstellen sind mit Männern belegt. Jedoch habe ich das nie negativ empfunden.
Interessante Aufgaben
Es kommt leider immer mehr Verwaltung und Bürokratie auf die Mitarbeiter zu. Vieles kommt natürlich von außen wofür die Bank nichts kann. Aber die interne Umsetzung ist oft kompliziert und einfach nicht zeitgemäß. Viele Top-Down Vorgaben, unnötige Reporting-Aufgaben, Meetings und Prozessrichtlinien die viel Zeit in Anspruch nehmen und vom eigentlichen Job abhalten.
Jens HupperichBereichsleiter Personal, Kommunikation und Vorstandsstab
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten. Schade, dass Sie die Volksbank Freiburg als Arbeitgeber so negativ wahrnehmen und uns nicht weiterempfehlen können.
Um ehrlich zu sein, bin ich über einige Ihrer Aussagen irritiert und bin mir nicht ganz sicher, ob wir wirklich im gleichen Unternehmen tätig sind. Sie erwähnen beispielsweise positiv unsere Kooperation mit Hansefit. Wir bieten allerdings Hansefit gar nicht an, sondern haben über den „Breisgauer Verein für Sport und Gesundheit e. V.“ eine Kooperation mit dem Urban Sports Club. Sie bemängeln nicht mehr zeitgemäße Beurteilungsgespräche, die zwei Mal im Jahr stattfinden, obwohl wir mit dem Zukunftsdialog bereits 2017 ein innovatives in die Zukunft gerichtetes Beurteilungssystem implementiert haben, das alle drei Jahre durchgeführt wird und zur Standortbestimmung sowie der Ableitung von Entwicklungsfeldern für die persönliche Zukunftsfitness dient.
Sie schätzen unsere Führung als nicht mehr zeitgemäß ein und geben an, dass viele sogenannte Führungskräfte mit ihrem Verhalten im Mittelalter stehen geblieben sind. Ich kann Ihre Pauschalkritik an unseren Führungskräften nicht teilen. Wie an anderer Stelle schon beschrieben, haben wir 2021 ein anonymes Führungskräftefeedback durchgeführt mit überwiegend sehr erfreulichen Ergebnissen zur Führungsleistung in unserer Bank und vielen wichtigen Impulsen an die Führungskräfte zur Verbesserung und Weiterentwicklung ihrer individuellen Führungsarbeit.
Für Ihre Einschätzung: „Die Beurteilungen der Vorgesetzten gibt es zwar, aber viele machen es einfach des Friedens willen gut und sagen nicht was sie wirklich denken.", habe ich kein Verständnis. Sie diskreditieren mit dieser Aussage die vielen Kolleginnen und Kollegen, die sich die Zeit genommen haben, ein ehrliches Feedback zu geben.
Ihre Behauptung: „Es ist einfach nicht mehr zeitgemäß z.B. Mitarbeitern zu drohen." steht hier pauschal im Raum. Drohungen von Führungskräften sind mit unsere Führungsverständnis nicht vereinbar. Sollte dies zutreffen, würde ich mir sehr wünschen, dass Sie Ihre Aussage konkretisieren. Unser Betriebsrat und auch ich persönlich stehen Ihnen gerne zu einem vertraulichen Gespräch zur Verfügung.
Basierend auf 183 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Volksbank Freiburg durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 89% der Bewertenden würden Volksbank Freiburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.