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Volkswagen Infotainment 
GmbH
Vorstellungsgespräche

33 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

33 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Bewerbungsprozess der Vollkatastrophe

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Bochum beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Rückmeldungen geben
- E-Mails von Bewerbern lesen
- Bewerbungsprozess von fast 4 Monaten ist inakzeptabel


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

Optionen

long non effective process

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Wolfsburg als certification expert beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mostly personal , who was in charge to interview long time not involved to the process, which they trying to talk, and have less professional imagination about subject of interview. Disappointed that for interview from VW side collected only ex CETECOM stuff. Assume that personal selection was not done proper


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Optionen

Marathonbewerbung im positiven Sinne

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Wolfsburg als Softwareentwickler Testautomatisierung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mir fällt tatsächlich nichts negatives ein, das verbessert werden könnte. Ich habe mich wirklich vollständig aufgehoben und wohl gefühlt. Andere Arbeitgeber könnten sich davon echt ne dicke Scheibe abschneiden; zwischen Bewerbungsbeginn und Angebotsunterbreitung lagen insgesamt 13 Tage; dabei gab es 2 Bewerbungsgespräche und 2 Telefonate; mega schnell und flexibel! Sehr schön, weiter so! :)

Bewerbungsfragen

  • Kenntnisse und Fähigkeiten; persönliche Einschätzungen zu fachlichen Themen, anschließend eine Art Mini-Quiz, Frage nach den privaten Projekten; persönliche Ziele (wo soll es hingehen), aus welcher Region komme ich, persönliche Motivation für VW IF, was treibt mich an insgesamt
  • Gründe für Studienwahl/-Wechsel, Findung des roten Fadens im Lebenslauf, was hat mich im Studium motiviert, was hat mich in meinen Tätigkeiten motiviert und was war nicht so gut; hätte es andere Wege gegeben und warum diese nicht (Stichwort Promotionsmöglichkeiten)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Optionen

Sehr, sehr langer zeitraubender Bewerbungsprozess

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Bochum als Graduate Qualitätsmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Respektvollererer Umgang mit den Bewerbern. 8 Wochen nach Bewerbung eingeladen zum Career Day mit Bewerbungsgespräch. Inzwischen immerhin die Info bekommen, dass die Bewerbung interessant ist. Nach Bewerbungsgespräch wieder 8 Wochen zur Absage. Alle Nachrichten automatisch generiert gesendet von irgendwelchen Personalbüros / Werkstudentinnen. Sehr unpersönlich. Alles in allem zeitraubend. Unnötiges Warmhalten des Arbeitgebers.
Gespräch mit Fachabteilung sehr freundlich und nett. Die Personalabteilung wie in vielen Unternehmen schwach.


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Professionalität des Gesprächs

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Interessante Erfahrung

4,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Bochum als Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mir wurde direkt zu Anfang des zweiten Gespräches vom Recruiter das "Du" angeboten. Das hat offenbar nicht nur mich überrascht. Bei Leuten, die die 25 schon hinter sich haben kommt das nicht immer gut an.
Der Rote Faden im Zweitgespräch hat mir ein bisschen gefehlt. Vielleicht war das ja eine Strategie vom Recruiter? Im Nachgang überlege ich, was ich hätte tun können, um dort für mehr Stringenz zu sorgen. Als Bewerber ist man ja doch typischerweise nicht in einer moderationsfähigen Situation. Ich jedenfalls hatte das Gefühl, durch die fehlende Stringenz "niedergemacht" worden zu sein. Die Absage von Volkswagen Infotainment ist meiner Absage zuvorgekommen.

Bewerbungsfragen

  • Es wurden nach Schwächen gefragt
  • Learnings aus früheren Situation im Beruf?
  • Was war der bisherige Tiefpunkt, der schwärzeste Tag im Berufsleben?
  • Wie geht man Konfliktsituationen an?
  • Im Nachhinein frage ich mich, ob der Recruiter absichtlich eine Konfliktsituation herbeiführen wollte (siehe oben). Man sollte zumindest darauf gefasst sein.
  • das Übliche: was gemacht, Wechsel, diese dann gerne noch ein oder zweimal hinterfragt...
  • Hobbies

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Guter Prozess, Kommunikation könnte besser sein.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Bochum als Softwareentwicklung Testtools beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ist ja sehr viel zutun im Personalwesen. Antworten dauern teilweise lange. Das sollte besser werden. Vertragsverhandlungen mit rundem Tisch (personaler, Fachler, Betriebsrat) nicht so viel stille Post (dauert einfach zu lange)

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen mit Lebenslauf Ereignissen verknüpfen. Situationen die herausgefordert haben.
  • Lebenslauf, was, warum….
  • Herausforderungen aus der Vergangenheit: was waren lehren.

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Professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Bochum beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Motivation, Stärken und Schwächen, etc.
  • Stationen im Lebenslauf, etc.

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Umfangreicher, aber fairer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Bochum als Projektleiter SW-Testmanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, ...
  • Erfahrungen, Motivation für die Bewerbung, ...
  • Wie bist Du auf diese Stelle aufmerksam geworden?

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Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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An experience worth to share.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Bochum als Software Domain beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

The whole process was really structured and everything went pretty smooth. Considering the Corona times, everything was conducted virtually yet kept really well organised and professional by the individuals.

People who interviewed technical as well as HR round, were really interested knowing and discovering knowledge/interests from the other end. It felt more of a discussion even in questionnaire round.

After every single round, a clear set of instructions were given about further steps and the promised timelines were committed by them at later stage.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Anspruchsvoller, aber sehr persönlicher Bewerbungsprozess - so soll es sein!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Volkswagen Infotainment GmbH in Bochum als Human Resources Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich auf dem Weg zur Rezeption verirrt - vielleicht könnte man angeben, dass es 2. Vierte Stöcke gibt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

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