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Prozess beschleunigen, Informationsfluss verbessern

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Professionalisierung der Prozesse

Bewerbungsfragen

• Standard-Interview-Fragen zu Lebenslauf, Stärken und Schwächen, Karrierezielen und bisher gemachten Herausforderungen
• Grundlegende Fragen zur Softwareentwicklung
• Agile Methodenprozesse
• Herausforderungen bei der Entwicklung von Embedded-Software
• Vorkenntnisse

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Nach einem ersten Telefonat hatte ich ein positives Bild von der Personalabteilung. Mittlerweile scheint es mir jedoch so, dass die Stelle nie wirklich existiert hat, sondern die Ausschreibung nur dazu diente den eigenen Marktwert zu testen. Kann mich hier den Restlichen Bewerberbewertungen anschließen.
Die Absage war jedoch sehr höflich erfolgte per eMail und kam innerhalb von zwei Wochen.

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Professionelle Gespräche und nicht Interview nach Marktforschung

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Bitte bieten Sie etwas an, das mit dem aktuellen Gehalt vergleichbar ist. Wenn nicht, können Sie auch bei Gespräch, klären. VW bietet keine Umzugsunterstützung. Wenn Sie Mitarbeiter aus andere Städte finden möchten, müssen Sie über Umzug usw. vor das Angebot diskuterien.
Ich wünsche Ihnen viel Erfolg.

Bewerbungsfragen

• Gründe wieso es zu dem Werdegang genau so kam
• das "Übliche"

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Eine Bewerbung zu schreiben kostet viel Zeit und große Anstrengung... Man macht sich richtig mühe und schickt seine Bewerbungsunterlagen und wird einfach ignoriert!! Keinerlei Antwort!!! Ärgerlich!

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Das Unternehmen hat einen sehr ausgiebigen Bewerbungsprozess mit mehreren Gesprächen. Die Gespräche verlaufen aller sehr professionell in einer sehr guten und netten Atmosphäre.

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Gesucht werden billige Anfänger, die zusammen mit den Senior-Entwicklern welche von Blackberry übernommen wurden Entwickeln sollen. Was soll dabei rauskommen? Nix + Nix = Nix. Schleuderposten.