Let's make work better.

VR Bank Lahn-Dill eG Logo

VR 
Bank 
Lahn-Dill 
eG
Bewertungen

54 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

54 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

34 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Arbeitgeber mi Potential nach der oben

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Lahn-Dill eG in Biedenkopf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Könnte besser sein, Wertschätzung und ist noch verbesserungswürdig..

Work-Life-Balance

Im. Vertrieb von eher schwierig

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind top

Vorgesetztenverhalten

Da. fehlt noch ein wenig mehr Toleranz und Anerkennung

Kommunikation

Man arbeitet an daran

Interessante Aufgaben

Arbeit mit. Kunden die bringt Abwechslung und Dankbarkeit


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia NienaberPersonalreferent

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und ihr Feedback zu den einzelnen Punkten. Es freut uns zu hören, dass Sie sich wohl fühlen und mit Ihren Aufgaben sehr zufrieden sind.
Gerne nehmen wir auch Ihr Feedback entgegen.
Haben Sie weitere Tipps oder Anregungen, was wir als Arbeitgeber besser machen könnten? Kontaktieren Sie uns gerne über die Ihnen bekannten Möglichkeiten oder kommen Sie vorbei. Wir freuen uns über ein persönliches Gespräch.

Herzlichen Dank
Viele Grüße und alles Gute weiterhin!

Im Großen und Ganzen guter Arbeitgeber!

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VR Bank Lahn-Dill eG in Breitscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibel, Fürsorge, regional

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wertschätzung

Arbeitsatmosphäre

Tolle Arbeitsatmosphäre durch ein tolles Team / tolle Kollegen

Karriere/Weiterbildung

Wer Karriere machen möchte kann dies auch tun

Gehalt/Sozialleistungen

Man muss sich seine Gehaltserhöhung schon erarbeiten / erkämpfen

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Teams sehr gut. Teams untereinander könnte besser sein.

Kommunikation

Man arbeitet daran

Interessante Aufgaben

Viele spannende Projekte außerhalb der täglichen Arbeit


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia NienaberPersonalreferent

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und die damit verbundene Weiterempfehlung. Es freut uns zu hören, dass Sie sich wohl fühlen, vor allem auch innerhalb Ihres Teams. Besonders freut uns, dass auch Sie noch einmal hervorheben, was sich in den Kategorien Projekte und Karriere/Weiterbildungen in den letzten Jahren getan hat. Wir merken bei den Ausschreibungen für Projekte immer wieder, dass die Mitarbeiter gerne ein Teil der Projektgruppen sind und mit anpacken wenn es ums Verändern geht.
Gerne nehmen wir auch Ihre Rückmeldungen zu den Kategorien Gehalt/Sozialleistungen und Kommunikation entgegen. Haben Sie hier vielleicht konkrete Ideen/Verbesserungsvorschläge, die wir in einem persönlichen oder virtuellen Gespräch behandeln könnten?
Kontaktieren Sie uns gerne über die Ihnen bekannten Möglichkeiten oder kommen Sie vorbei. Wir freuen uns über ein persönliches Gespräch.

Herzlichen Dank
Viele Grüße und alles Gute weiterhin!

Arbeitgeber mit Höhen und (wenigen) Tiefen

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Lahn-Dill eG in Dillenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flexibilität
- Aufgabenfeld
- nette Kollegen
- Sozialleistungen
- Weiterbildungsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

- Manchmal ist weniger mehr und es wäre wünschenswert, wenn mehr Wert auf die Qualität als die Quantität gelegt wird (zu viel "Hau-Ruck Aktionismus")
- mehr Entscheidungsfreiräume der Berater und Bereichsleiter (flachere Hierarchien)
- besseres Zusammenspiel der Abteilungen
- Strukturen/Abläufe verbessern
- in der Umsetzung von Maßnahmen sollte mehr Wert auf die Praxis genommen werden (auch wenn es sich in der Theorie immer schön anhört)

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich herrscht im Team eine angenehme Atmosphäre.
Leistung wird mit entsprechenden Rückmeldungen gewürdigt.

Abteilungsübergreifend könnte das Zusammenspiel deutlich besser sein.

Work-Life-Balance

Positiv: mobiles Arbeiten möglich (bis zu 8 Tage pro Monat), flexible Arbeitszeiten, Urlaubsplanung frühzeitig und problemlos möglich, keine Wochenendarbeit. Auf Familienangelegenheiten wird Rücksicht genommen und man kann bei Bedarf immer reagieren.
Negativ: Hohe mentale Belastung; stressig

Karriere/Weiterbildung

Wer gewillt ist und gute Leistung bringt hat sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Zufriedenstellende Bezahlung einschließlich 13. Gehalt. Zahlung erfolgt immer pünktlich. Betriebliche AV und KV möglich; gute Benefits.

Leider hat man es in der Vergangenheit zu häufig versäumt nach entsprechenden Weiterbildungen oder neuen Tätigkeiten ein dafür angemessenes Gehalt zu zahlen. Dadurch hat man wichtiges Personal verloren. Ich denke hier findet derzeit ein Umdenken statt.

Die Tarifverhandlungen der Geno-Banken (da kann der AG nichts für) sind leider immer wieder nicht zufriedenstellend.

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung besteht ein sehr guter Zusammenhalt. Man hilft sich gegenseitig, geht ehrlich miteinander um und hat tolle Kollegen.
Durch regelmäßige freiwillige Veranstaltungen abseits des Arbeitsplatzes wird dieser Zusammenhalt gestärkt.

Beim "Miteinander" mit den anderen Abteilung besteht ein Verbesserungspotenzial.

Vorgesetztenverhalten

Vertrauensvolles und unterstützendes Verhalten durch die Vorgesetzten.
Auch hier herrscht ein persönliches Miteinander. Die Zielvereinbarungen sind realistisch.
Manche Maßnahmen sind jedoch nicht nachvollziehbar, weil diese ohne Praxisbezug betrachtet/vorgegeben werden.

Arbeitsbedingungen

Angemessene Ausstattung, Diensthandy, höhenverstellbarer Schreibtisch.
Mobiles Arbeiten (sowohl unterwegs als auch von zu Hause) möglich.

Leider fällt ein konzentriertes Arbeiten im Teambüro durch den hohen Lärmpegel häufig schwer. Diese Problematik hat sich durch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens etwas entspannt. Halbfertige Prozesse und die damit verbundenen Probleme rauben Zeit (und Nerven).

Kommunikation

Die Kommunikation ist gut und transparent. Meetings in der Abteilung sowie Mitarbeiterveranstaltungen finden regelmäßig statt.
Die Kommunikation im Intranet ist jedoch undurchsichtig.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiches, interessantes Aufgabengebiet.
Die administrativen Tätigkeiten sind jedoch deutlich zu hoch und rauben enorme Kapazitäten im Vertrieb.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia NienaberPersonalreferent

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

wir freuen uns sehr über Ihr positives Feedback! Es motiviert uns und bestärkt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Sie schätzen den Umgang mit Kollegen, die Flexibilität und die Weiterbildungsmöglichkeiten. Vielen Dank für Ihr Feedback dazu und vor allem auch für die ausführlichen Verbesserungsvorschläge und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben.

Insbesondere freut es uns, dass Sie den Punkt Karriere/Weiterbildung so positiv wahrnehmen. Dies ist ein Thema welches auch schon die letzten Jahre immer weiter in den Vordergrund gerückt ist. Wichtiger denn je ist es zu schauen, welche individuellen Weiterbildungen ein Mitarbeiter benötigt um so seinen individuellen Karriereweg einschlagen zu können. Im Jahr 2023 haben wir den Führungskräftenachwuchspool ins Leben gerufen, denn auch Führungs- und Spezialistenpositionen werden in den nächsten Jahren vakant werden.

Gerne nehmen wir aber auch Ihre Hinweise und Erfahrungen entgegen und geben diese an die entsprechenden Stellen weiter. Bezugnehmend auf Ihre Verbesserungsvorschläge kann ich Ihnen mitteilen, dass wir ständig versuchen Strukturen und Abläufe für Sie als Mitarbeiter so einfach wie möglich zu gestalten. Es ist und wichtig, dass diese klar und effizient sind. Aus diesem Grund werden Prozesse auch immer wieder überarbeitet.
Wir würden uns gerne mit Ihnen noch einmal persönlich zu den Punkten austauschen. Kontaktieren Sie uns hierzu gerne über die Ihnen bekannten Kontaktmöglichkeiten.
Sollten ihnen weitere Tipps/Anregungen einfallen, teilen Sie uns diese auch gerne per E-Mail oder telefonisch mit.

Herzliche Grüße und alles Gute weiterhin!
Ihre VR Bank Lahn-Dill eG

Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Lahn-Dill eG in Dillenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- vertrauensvoller, freundlicher Umgang untereinander
- Flexibilität
- interessante Aufgaben
- gute Benefits
- Unterstützung durch Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Nachvollziehbarkeit bestimmter Aktionen
- fehlende Berücksichtigung von Mitarbeiterfeedback in Entscheidungsprozessen
- Schwerfälligkeit (nicht überall) in Entscheidungen oder Gehaltsanpassungen

Verbesserungsvorschläge

- Hierarchien anpassen (flachere Hierarchien)
- Rückmeldung der Mitarbeiter in künftige Entscheidungsprozesse mehr mit einbeziehen
- schnellere Entscheidungsprozesse

Arbeitsatmosphäre

Im Großen und Ganzen gut. Jedoch leidet an manchen Stellen die Atmosphäre aufgrund der vielen und schnellen Veränderungen und der damit einhergehenden Herausforderungen.

Image

Sollte wieder etwas aufpoliert werden, hat sich seit Fusion etwas verschlechtert, früher sehr gutes Image

Work-Life-Balance

Positiv: Urlaube können wir geplant genommen werden, private Termine aufgrund der Gleitzeit recht flexibel planbar, mobiles Arbeiten möglich (nicht in jeder Abteilung)
Negativ: Im Vertrieb teilweise sehr stressige Phasen

Karriere/Weiterbildung

aufgrund des demografischen Wandels gute Aussichten

Gehalt/Sozialleistungen

Positiv: Benefits (Netto-Lohn-Optimierung, betriebliche Krankenzusatzversicherung, bAV, JobRad, u.a.), Bezahlung variiert je nach Tätigkeit - im bewerteten Bereich ordentliche Bezahlung
Negativ: ein noch zu großer Unterschied in der Eingruppierung, wenig flexibel

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeitsstrategie in Ausarbeitung, Unterstützung regionaler Vereine, u.a.

Kollegenzusammenhalt

Positiv: Guter Zusammenhalt in der Abteilung, wirklich nette Kollegen
Negativ: Manchmal Kommunikation zwischen Abteilungen schwierig

Vorgesetztenverhalten

Positiv: Fair, vertrauensvoll, unterstützend
Negativ: Festhalten an alten Hierarchien

Arbeitsbedingungen

Positiv: mobiles Arbeiten, höhenverstellbare Schreibtische, mehrere PC-Bildschirme zum Arbeiten, mobile Arbeitsgeräte (Laptop, Diensthandy)
Negativ: Teambüro

Kommunikation

Grundsätzlich gut, jedoch in Bereichen ausbaufähig. Vermittlung der Gründe für bestimmte Maßnahmen/Projekte/Veränderungen kann verbessert werden. Aber feste Ansprechpartner je nach Anliegen bekannt und meist zeitnah erreichbar.

Gleichberechtigung

Meiner Ansicht nach gut, bisher keine negativen Erfahrungen gemacht, jedoch weiterhin weniger Frauen als Männer in Führungspositionen.

Interessante Aufgaben

Aufgabenfeld vielfältig und interessant


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia NienaberPersonalreferent

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre ausführliche und positive Bewertung und die damit verbundene Weiterempfehlung! Es freut uns, dass Sie sich in unserem Unternehmen und innerhalb Ihres Teams/Ihrer Kollegen wohlfühlen und die gute Arbeitsatmosphäre, die uns als Arbeitgeber besonders wichtig ist, auch so empfinden! Auch die angebotenen Benefits empfinden Sie als gut, dies freut uns, da wir hier stetig nach weiteren und besseren Möglichkeiten für Sie als Mitarbeiter suchen.
Gerne nehmen wir aber auch Ihre Hinweise zur Optimierung mit und geben die konstruktive Kritik an die entsprechenden Stellen weiter.
Auf den Punkt Gleichberechtigung möchte ich noch einmal etwas genauer eingehen. Sie können versichert sein, dass wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich für eine Führungskarriere interessieren, gleichermaßen fördern. So auch im Führungskräftenachwuchspool, den wir 2023 ins Leben gerufen haben. Sollten Sie selbst an einer Führungskarriere interessiert sein, kommen Sie gerne auf uns zu!

Wir laden Sie herzlich dazu ein, das persönliche Gespräch mit uns zu suchen um sich über den einen oder anderen Punkt noch einmal auszutauschen. Sie erreichen uns über die Ihnen bekannten Kontaktmöglichkeiten. Uns als Unternehmen ist es wichtig, zu wissen wie sich die Mitarbeiter fühlen und was sie bewegt. Vielen Dank, dass Sie ihre Erfahrungen und Gedanken mit uns geteilt haben.

Herzliche Grüße
Ihre VR Bank Lahn-Dill eG

Durchwachsen und ausbaufähig, mit Stärken in Teilbereichen.

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Lahn-Dill eG in Dillenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man hat viele Freiheiten und einen sicheren Arbeitsplatz. Es kämpfen jeden Tag sehr viele für Verbesserungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter werden als zu selbstverständlich angesehen.

Verbesserungsvorschläge

Die Führung sollte den Teamleitern und Bereichsleitern mehr Vertrauen entgegen bringen und Befugnisse einräumen. Diese sind viel näher an den Mitarbeitern der eigenen Abteilung und hätten viele Kündigungen der letzten Jahre verhindern können.

Arbeitsatmosphäre

Variiert sehr stark je nach Abteilung. In den meisten internen Abteilungen ist die Stimmung gut. Im Vetrieb und direkten Kundenkontakt jedoch mäßig bis schlecht.

Image

Siehe Arbeitsatmosphäre. Sehr durchwachsen. Es wurden in den letzten Jahren mehrere Mitarbeiterbefragungen durchgeführt, die Ergebnisse jedoch nur halbherzig beachtet.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Urlaubsplanung immer unproblematisch. Jedoch auch anhängig von der Abteilung. Eine Anwesenheit/ Verfügbarkeit von acht Uhr bis 16:30 Uhr, teilweise 19 Uhr) wird von den Beratern jedoch vorausgesetzt. Teilweise ist mobiles Arbeiten nicht möglich (obwohl in den Stellenausschreibungen damit geworben wird) und damit die Flexibilität kaum gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund des Arbeitskräftemangels gut. Eine wirkliche Personalplanung gibt es jedoch nicht. Hohe Fluktuation in den letzten Jahren.

Gehalt/Sozialleistungen

Kaum klare und verlässliche Aussagen, man muss auf seine Vorgesetzten vertrauen, welche auch hier leider wenig alleine entscheiden dürfen. Stattdessen versucht man mit Benefits, die mittlerweile fast jeder Arbeitgeber bietet, das Thema zu umgehen. Die Gehälter sind zudem schlechter, als die des direkten Mitbewerbers.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Bereich Nachhaltigkeit wird sehr wenig getan, hauptsächlich Investitionen in erneuerbare Energien. Direkt am Mitarbeiter wenig bis gar nichts.

Soziale Einrichtungen und Vereine werden unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Auf Team und Abteilungsleiterebene gut, bis sehr gut. Leider traut man diesen wenig Entscheidungsgewalt zu.

Arbeitsbedingungen

Teilweise Büros mit fünf bis sechs Kollegen belegt, teilweise nur mit zwei. Technik soweit aktuell.

Kommunikation

Man wird stets über alles informiert, teilweise sogar von der Informationsmenge erschlagen. Die Veränderungsgeschwindigkeit ist teilweise sehr hoch, es fällt schwer mitzuhalten und teilweise auch Entscheidungen nachzuvollziehen.

Gleichberechtigung

Hat sich sehr stark gebessert.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia NienaberPersonalreferent

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre ausführliche Bewertung und die Zeit, die Sie sich für dieses Feedback genommen haben! Wir freuen uns sowohl über positives als auch über kritisches Feedback, denn durch ihre individuellen Erfahrungen können wir als Unternehmen dazu lernen und was ändern.
Insbesondere freut es uns, dass Sie die Punkte Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben sowie den Punkt Gleichberechtigung so positiv wahrnehmen. Uns als Arbeitgeber ist eine gute Arbeitsatmosphäre besonders wichtig!
Es freut uns jedoch auch, dass Sie uns konkrete Verbesserungsvorschläge mitgegeben haben. Diese werden wir prüfen und an die entsprechenden Stellen weitergeben.
Für ein persönliches Gespräch stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung. Wir würden uns gerne, über den ein oder anderen Punkt, noch einmal mit Ihnen austauschen. Sie erreichen uns dazu über die Ihnen bekannten Kontaktmöglichkeiten.

Herzliche Grüße
Ihre VR Bank Lahn- Dill eG

Top Arbeitgeber - weiterzuempfehlen!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei VR Bank Lahn-Dill eG in Dillenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird ständig geschaut was der Arbeitgeber verbessern kann und es wird in die Belegschaft gehorcht.

Image

Der Arbeitgeber hat bereits Handlungsbedarf erkannt

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten - Mobiles Arbeiten - gewünschter Urlaub wird fast immer ermöglicht

Karriere/Weiterbildung

Individuelle Weiterbildungen und -entwicklungen möglich und gewünscht

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen vertrauen sich und unterstützen sich gegenseitig wo es nur geht

Interessante Aufgaben

Vielfältig, man bekommt viel Verantwortung übertragen


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia NienaberPersonalreferent

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive und ausführliche Rückmeldung und die damit verbundene Weiterempfehlung. Es freut uns zu hören, dass Sie sich wohl fühlen und mit Ihren Aufgaben sehr zufrieden sind. Besonders freut uns, dass auch Sie noch einmal hervorheben, was sich in den Bereichen Work-Life-Balance und Karriere/Weiterbildungen in den letzten Jahren getan hat.
Haben Sie weitere Tipps oder Anregungen, was wir als Arbeitgeber besser machen könnten? Kontaktieren Sie uns gerne über die Ihnen bekannten Möglichkeiten oder kommen Sie vorbei. Wir freuen uns über ein persönliches Gespräch.

Herzlichen Dank
Viele Grüße und alles Gute weiterhin!

Gelebter Teamgeist und Vertrauensvolle Zusammenarbeit

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Lahn-Dill eG in Dillenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Toller Teamgeist unter den Kollegen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten
Kurze Entscheidungswege

Gehalt/Sozialleistungen

Passt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia NienaberPersonalreferent

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit die Sie sich dafür genommen haben. Uns freut es zu hören, dass die Arbeitsatmosphäre von den Mitarbeitern genauso wahrgenommen wird wie von uns. Wir merken immer wieder, dass die Mitarbeiter im Team vertrauensvoll zusammenarbeiten. Dies ist in den Ergebnissen spürbar ersichtlich. Gerade auch die kurzen Entscheidungswege sollen die Mitarbeiter motivieren und verschiedenste Abläufe vereinfachen. Wir schauen trotzdem weiterhin, wie wir die Entscheidungswege weiter vereinfachen können.
Wir arbeiten stetig daran, uns zu verbessern. Teilen Sie uns doch gerne mit, wie wir dies aus Ihrer Sicht bei den Punkten Kommunikation / Work-Life-Balance / Karriere / Arbeitsbedingungen / Gleichberechtigung und Gehalt/Sozialleistungen erreichen können. Haben Sie eventuell konkrete Ideen oder Tipps, die Sie uns mitgeben können?
Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns über die Ihnen bekannten Wege auf. Für ein persönliches Gespräch stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung.

Herzliche Grüße
Ihre VR Bank Lahn-Dill eG

Toller Arbeitgeber mit guten Entwicklungschancen. Wir hier weiterkommen will wird entsprechend gefördert.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Lahn-Dill eG in Biedenkopf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die individuelle Förderung der Mitarbeiter und den sicheren Arbeitsplatz. Zudem kommt das Gehalt immer pünktlich und es gibt überdurchschnittliche Sozialleistungen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia NienaberPersonalreferent

Lieber Kollege,
Liebe Kollegin,

wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit für ein so vielversprechendes Feedback genommen haben!
Insbesondere freut es uns, dass Sie die Punkte Work-Life-Balance, Kommunikation und Umwelt-/Sozialbewusstsein so positiv wahrnehmen. Dies sind aktuelle Themen mit denen wir uns immer wieder beschäftigen, um uns stetig zu verbessern. Es scheint als machen sich diese Entwicklungen auch bei unseren Mitarbeitern bemerkbar.
Da es immer Punkte gibt die man noch verbessern kann, kontaktieren sie uns gerne wenn Sie konkrete Ideen oder Vorschläge haben!

Herzlichen Dank
Viele Grüße und alles Gute!

Veränderungsnotwendigkeit als Unternehmen erkannt, umgesetzt und auf dem richtigen Weg. Arbeitgeber mit Zukunft!

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VR bank Lahn-Dill eG in Dillenburg gearbeitet.

Interessante Aufgaben

Hoher Gestaltungsspielraum


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia NienaberPersonalreferent

Lieber Kollege,
Liebe Kollegin,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass Sie sich in unserem Unternehmen wohlfühlen und uns als "Arbeitgeber mit Zukunft" sehen - Denn genau das wollen wir auch sein! Uns als Arbeitgeber ist es wichtig unseren Mitarbeitern Gestaltungsspielräume zu erteilen, umso mehr freuen wir uns natürlich zu hören, dass dies auch bei Ihnen als Mitarbeiter ankommt und gelebt wird.
Haben Sie Tipps/Anregungen, auch aus Ihrer Sicht als Führungskraft, die Sie uns mit auf den Weg geben können? Oder ganz allgemeine Hinweise zur Optimierung?
Kommen Sie gerne in einem persönlichen Gespräch auf uns zu oder kontaktieren Sie uns über die Ihnen bekannten Kontaktmöglichkeiten.


Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Ihre VR Bank Lahn-Dill eG

Solider Arbeitgeber mit Veränderungsbereitschaft

4,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei VR Bank Lahn-Dill eG in Steffenberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-nette Kollegen
-Fehlerakzeptanz
-Homeoffice

Verbesserungsvorschläge

Feststehende Sachverhalte immer mal wieder überprüfen im Sinne des Mitarbeiters.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeitmodelle sind vorhanden, Ausbaupotenzial besteht weiterhin.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man will darf man auch.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen innerhalb und außerhalb der eigenen Abteilung!

Kommunikation

Hier wird ein großes Augenmerk darauf gelegt, die Kommunikation zu verbessern.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich und vielfältig. Mitdenken ist gewünscht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 55 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird VR Bank Lahn-Dill durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 83% der Bewertenden würden VR Bank Lahn-Dill als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 55 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 55 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich VR Bank Lahn-Dill als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
Anmelden