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Vorstellungsgespräche

49 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 5,0
Score-Details

49 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Reibungsloser Ablauf, sehr professionell

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Ludwigsburg beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

Gründe für Wechsel


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Liebe Kollegin/ lieber Kollege,

vielen Dank für die positive Rückmeldung - wir freuen uns Sie bei uns begrüßen zu dürfen.

Viele Grüße
Melanie Matt

Bewertung zum Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Ludwigsburg als Service beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge.
Ich war mit dem ganzen Prozess rundum zufrieden!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Liebe Kollegin/ lieber Kollege,

vielen Dank für die positive Rückmeldung - wir freuen uns Sie bei uns begrüßen zu dürfen.

Viele Grüße
Melanie Matt

Strukturierter und wertschätzender Bewerbungsprozess. Besonders positiv fand ich den respektvollen Umgang.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Schwieberdingen als Lohn-und Gehaltsabrechnung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Für den Bewerbungsprozess, habe ich keine Verbesserungsvorschläge.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Liebe Kollegin/ lieber Kollege,

vielen Dank für die positive Rückmeldung - wir freuen uns Sie bei uns begrüßen zu dürfen.

Viele Grüße
Melanie Matt

Sehr freundliches, strukturiertes und offenes Bewerbungsgespräch. Ein wertschätzendes Gespräch auf Augenhöhe.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Ludwigsburg als Immobilienmaklerin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Liebe Kollegin,,

vielen Dank für die positive Rückmeldung - wir freuen uns Sie bei uns begrüßen zu dürfen.

Viele Grüße
Melanie Matt

Warum als „Vollzeit, Teilzeit“ ausschreiben wenn es im Endeffekt nur Teilzeit geht?

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Ingersheim als Quereinstieg am Service beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich ärgere mich persönlich etwas um die Verschwendung meiner Zeit seitens der VR Bank. Stelle war als „Teilzeit, Vollzeit“ ausgeschrieben und im Gespräch stellt sich heraus, dass es sich bei der ausgeschriebenen Position nur um Teilzeit handeln kann(!), da es sich wirklich nur auf die Öffnungszeiten der Bank bezieht. Auch wenn Sie jetzt etwas anderes behaupten mögen, ist dies als Berater am Service auch nicht möglich über die Öffnungszeiten der Bank hinaus zu arbeiten.. dennoch verlässt man sich auf die ausgeschriebenen Details, sonst bewirbt man sich ja auch nicht wenn man nur eine Vollzeitstelle sucht.
Gespräch ist sonst auch nicht gut gelaufen. Dass man unter Stress stand und auch mit Aufregung zu kämpfen hatte, war nicht zu übersehen. Dennoch finde ich, wurde ich zu sehr mit Fragen gelöchert von denen auch viele etwas „zu gut gemeint“ waren und meines Erachtens nach nicht sehr relevant.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben und Ihre Eindrücke so offen zu schildern. Wir bedauern, dass Sie in Ihrem Bewerbungsprozess eine andere Erwartung an die ausgeschriebene Stelle hatten, als es im Gespräch vermittelt werden konnte. Ihren Hinweis zur Ausschreibung nehmen wir sehr ernst und werden diese künftig entsprechend anpassen, um noch klarer zu kommunizieren.

Dass Sie das Gespräch als unangenehm empfunden haben, tut uns leid. Auch hier nehmen wir Ihre Rückmeldung gerne auf, um unsere Gesprächsführung weiter zu verbessern. Unser Ziel ist es stets, Bewerbenden einen wertschätzenden und transparenten Eindruck zu vermitteln.

Gerne möchten wir Ihnen anbieten, direkt auf uns zuzukommen, um in einem persönlichen Gespräch noch einmal gemeinsam über Ihre Eindrücke zu sprechen.

Wir bedanken uns nochmals für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg.

Sehr professionell, schnell und strukturiert

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Bietigheim-Bissingen als Baufinanzierungsberater beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

vielen Dank für Ihr tolles Feedback zum Bewerbungsprozess! 😊 Es freut uns sehr, dass Sie sich von Anfang an willkommen gefühlt haben und die Kommunikation auf Augenhöhe wahrgenommen wurde.

Wir wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start und weiterhin viel Freude bei der VR-Bank Ludwigsburg eG! 🚀

Toller Bewerbungsprozess und super Atmosphäre. Der gesamte Bewerbungsprozess war super freundlich und transparent

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Ludwigsburg als Quereinsteiger/in im Service beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Kritik, alles verlief reibungslos!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

vielen lieben Dank für das schöne Feedback! 😊 Es freut uns sehr, dass Sie sich im Gespräch so wohlgefühlt haben – genau so soll es sein.

Wir wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start und weiterhin viel Freude bei der VR-Bank Ludwigsburg eG! 🚀

Super freundliches Bewerbungsgespräch mit sympathischen Gesprächspartner und sehr angenehmer Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Ludwigsburg als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

vielen lieben Dank für das schöne Feedback! 😊 Es freut uns sehr, dass Sie sich im Gespräch so wohlgefühlt haben – genau so soll es sein.

Wir wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start und weiterhin viel Freude bei der VR-Bank Ludwigsburg eG! 🚀

Feedback zum Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Ludwigsburg als Führungsposition beworben.

Verbesserungsvorschläge

keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Sehr geehrter Kollege/sehr geehrte Kollegin,

vielen Dank für Ihr großartiges Feedback! 😊 Es freut uns sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess bei der VR-Bank Ludwigsburg eG so positiv erlebt haben. Ein reibungsloser und wertschätzender Ablauf ist uns besonders wichtig – umso schöner, dass Sie keine Verbesserungsvorschläge haben. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute! 🚀

Schnelle Rückmeldung, sehr freundliche und professionelle Gesprächspartner. Eine angenehme Erfahrung – empfehlenswert!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei VR-Bank Ludwigsburg eG in Ludwigsburg als Quereinsteiger im Service beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Matt, Gruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung
Melanie MattGruppenleiterin Personal & Nachwuchsförderung

Sehr geehrter Kollege/sehr geehrte Kollegin,

vielen Dank für Ihre Bewertung bzgl. unseres Bewerbungsprozess. Wir freuen uns, dass Sie diesen als eine angenehme Erfahrung erlebt haben. Herzlich Willkommen in unserer Bank!

Viele Grüße
Melanie Dreier

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